兵庫県 神戸市灘区 保育の正社員・転職

＊２０２１年開設の特別養護老人ホームにおける看護業務全般。　　※施設を利用されている方々が健康で安心した生活を送れるよう　　　介護スタッフ等と連携して看護業務を行っていただきます。　　・利用者の健康管理。　　・職員の健康管理。　　・医療機関との連絡、調整、受診時の同行。　　・利用者の服薬管理。　　・その他医療的ケア全般。　　　　＊　６０歳以上の方の応募も歓迎します！　＊　　　【変更範囲：変更なし】

１歳半から就学前までのお子様の療育（セッション）を行います。　お子様一人ひとりの発達や個性に合わせ、職員の発想も大切にして　療育計画を立て、実施をします。　・児童発達支援管理責任者の研修受講支援制度有り。　・個別支援計画案の作成指導ならびに支援会議による計画承認　　・国保連請求業務の統括（事務員と連携）　・振り返り、デイリーカンファでのチーム療育の方針決定　　・近隣連携施設（相談支援センター、幼保園）への巡回訪問、連携　・利用者相談、見学対応　・児童発達支援施設での管理統括、帳票など計画統括、請求　　※顧問（小児科医、ＯＴ）の研修が定期的にあります。　変更範囲：変更なし

＊当学園は児童養護施設です。　　現在小学生～高校生まで、約３０人が在籍しています。　　　＊小規模グループケアです。（６人×５ユニット）　　生活援助、余暇活動の支援をお願いします。　　＊ケア充実の為、職員増員募集。　　＊宿直５～６回／月　（仮眠あり）　【変更範囲：変更なし】

１歳半から就学前までのお子様の療育（セッション）を行います。　お子様一人ひとりの発達や個性に合わせ、職員の発想も大切にして　療育計画を立て、実施をします。　・療育の事前準備、片付け　・計画案、プログラム、実績票など帳票作成　・個別療育（３０分）、グループ療育（４５分）、　保護者様との振り返り（１５分）含む　※上記合わせて１日２回から４回実施　・指導員同士での情報共有（毎日実施）　療育計画は、職員全員で話し合い、決定します。　※顧問（小児科医、ＯＴ）の研修が定期的にあります。　変更範囲：変更なし

＊２０２１年開設した特別養護老人ホームにおける介護業務全般。　　※施設を利用されている方々が充実した生活を送れるよう、　　　日常生活の支援を行っていただきます。　　・食事、入浴、排泄などの日常生活の支援。　　・清潔で気持ちの良い生活が送れるよう環境の整備。　　・楽しみをもって日々過ごしていただけるようレクリェーション　　　や季節行事の実行。　　・お一人お一人の「思い」に寄り添った支援。　　　＊　６０歳以上の方の応募も歓迎します！　＊　　変更範囲：変更なし

リビングプラットフォームケアが指定する管轄施設のエリア長として管理するお仕事です。各施設が適切に運営されているかを確認し、必要なマネジメント管理全般と改善点の立案と実行、行政の調整、職員との面談などが中心です。幅広い業務を各施設の施設長や総合施設長と一緒に連携して進めてください。　　　＊介護支援専門員資格、認知症実践者研修修了者、認知症管理者研修修了者をお持ちの方大歓迎！　　　＊業務の変更範囲：会社の定める業務

０歳児～２歳児までのお子様をお預かりしています。　子どもたちだけでなく、働くパパ・ママにも　我が家と感じていただけるような安心感をモットーに　楽しい保育所を目指しています。　　主な仕事は・・・　○子どもたちの受け入れ・お迎え対応　○安全管理見守り　○お昼寝のサポート　○子どもたちと戸外活動　持ち帰り仕事＆残業なしです　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　変更範囲：変更なし

居宅介護支援事業所　ソラスト摩耶でのケアマネージャー（主任ケアマネージャー）　・利用者様の相談受け付け　・サービス事業者の調整と給付管理業務　・利用者様の意向を踏まえた、居宅サービス計画の作成　・スタッフ育成、研修　など　◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します！　資格更新研修は、勤務扱いとして受けていただけます。　　＊変更範囲：変更なし

＊小規模認可保育所（定員５名）での保育士業務です。　　・小規模園なので受け持ち人数が少なく、一人一人の個性に　　　応じたきめ細やかで丁寧な保育が可能です。　　・温かでアットホームな環境で職員間の連携もとりやすく　　　保護者との距離も近いため信頼関係を持って家庭と　　　連携しながら子ども達を育てていくことができます。　　・また、小規模園（０～２歳）ならではの赤ちゃんや　　　乳児たちのかわいい成長も見守れます。　　【変更範囲：変更なし】

居宅介護支援事業所　ソラスト摩耶のケアマネージャー　・利用者様の相談受け付け　・サービス事業者の調整と給付管理業務　・利用者様の意向を踏まえた、居宅サービス計画の作成　　◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します！　　資格更新研修は、勤務扱いとして受けていただけます。　　＊変更範囲：変更なし