京都府 ケアマネジャーの求人

２０２５年５月１日に新規オープンしました居宅介護支援事業です　　【業務内容】　居宅介護支援事業所での業務です。　介護支援専門員としての業務全般を行っていただきます。　併設する訪問看護ステーションや療養通所デイとの連携や、　ご利用者様のケアプラン作成などをお任せします。　　未経験の方も丁寧にに指導いたしますのでご安心ください！　　＊仕事内容の変更範囲：変更なし

介護施設（グループホーム、有料老人ホーム）の入居者確保のための営業。対象はケアマネジャー、ソーシャルワーカー。他、営業資料作成、ホームページやＳＮＳの作成、ニーズ調査など。　　【就業の場所：変更範囲】　業務の都合等により、法人の定める部署への異動・出向（在籍出向含む）を命ずる場合がある。　【従事すべき業務の内容：変更範囲】　業務の都合等により、法人の指示する業務への変更を命ずる場合がある。（出向を命じた場合は出向先の定める業務）　　【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】

適切な訪問介護サービスを提供できるよう、ご利用者様やご家族と連絡及びケアマネジャーと連携を取りながら、訪問介護計画書を作成し、ホームヘルパーの指導・育成・管理・調整を行っていただきます。　必要に応じて、訪問介護業務を行っていただくこともあります。　　※随時採用予定　※当財団のホームページをご覧ください。　※ワークライフバランスを重視／年間休日１２０日以上　　業務の変更範囲：変更なし

〇福祉用具貸与・特定福祉用具販売・住宅改修の相談員　　〇指定福祉用具貸与事業所において、在宅で介護を受けておられる　高齢者及びご家族、施設担当者・ケアマネジャーに対する営業、　相談援助業務　　〇福祉用具の設置・納品商品説明、契約業務　　〇手すりの設置等、介護リフォームの提案・設計・図面／見積もり　／写真帳の作成　　○高齢者宅訪問見守り、相談援助

食事をはじめ、入浴、排せつなど日常生活の支援を介護職員が提供する介護付き有料老人ホームです。また、施設のケアマネジャーが入居者様の状況や要望に応じて立案した利用計画書にもとづき、介護職員がサービスを提供します。通勤の利便性は高く、チームケアを心がけ、日々のケアに努めています。　　洛和ホームライフ室町六角では、入居者様、ご家族の「想い」を最優先に考え、安心・安全・楽しみをキーワードに日々のケアに取り組んでおります。　　【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】

在宅復帰を目指す高齢者の日常生活を支援するお仕事です。　入所９８床の施設入所者の希望に合ったケアプランを作成し、施設内の生活や在宅復帰を目指す利用者を多職種で支えるために、自宅訪問やご家族の相談、看護・介護・リハビリ職員のまとめ役となる業務をお任せします。　職員のチームワークを活かして自立した生活を促すケアを基本とし、利用者の笑顔を大切に仕事ができる職場です。　ケアマネ業務が初めての方でも、マンツーマンで指導するため、少しずつ業務を覚えて頂けます。　　「きょうと福祉人材育成認証制度」＜認証＞施設　＊変更範囲：変更なし

全床５６床の回復期リハビリテーション病院です。医師・看護師・　リハビリスタッフと協力しながら、患者さんの在宅復帰を支援する　中で多職種連携の中心的な役割を担うやりがいのあるお仕事です。　また時間外・救急入院もなくスケジュールが立てやすい環境です。　＜業務内容＞入退院に関する相談、医療機関・行政・福祉施設との　連携業務、ケアマネジャーとの連携による退院後支援の調整・相談　記録、計画書等の書類作成　　社会福祉士若しくは看護師の資格があれば実務未経験でも大丈夫。　スタッフがサポート致しますので安心して一歩を踏み出して頂けま　す。　＊仕事内容の変更範囲：変更なし

　ご利用者さんが施設を利用されるためのご家族と居宅介護支援事業所ケアマネジャーとの連絡調整、サービス担当者会議への出席、利用者人数の調整等を行っていただきます。　　★令和５年１１月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取得しました★　　＊変更範囲：法人の定める業務

居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務　・相談支援　・申請代行　・ケアプランの作成　・関係者との連絡、調整　・給付管理　など　　　＊変更範囲：法人の定める業務　　※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。

居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務　・相談支援　・申請代行　・ケアプランの作成　・関係者との連絡、調整　・給付管理　など　　＊変更範囲：法人の定める業務　　※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。

宝生苑は「アタリマエの暮らしをあきらめない」を合言葉に、入居者様とご家族が安心して暮らせる毎日を支えています。生活相談員は、その中心となり「人と人をつなぐ架け橋」として活躍できるお仕事です。　＜主な仕事内容＞　・入居者様・ご家族の相談支援　・入退所のコーディネート　・地域や関係機関とのつながりづくり　・施設運営のサポート　イベント企画やボランティア受け入れ、広報活動にも関わり、施設全体を盛り上げます。　変更範囲：法人の定める業務

京都市勧修地域包括支援センター内での介護支援専門員業務　　　［変更範囲］変更なし　

かんしゅうケアプランセンター内での居宅介護支援業務　　【変更範囲：変更なし】

担当地域のケアマネージャーさん関係性を構築し、　福祉用具を必要とされている方をご紹介頂き、　その方への福祉用具提案・アフターフォローを行って頂きます。　　ご担当させていただくケアマネージャーさんに信頼され、　「困ったら○○さんへ」と思い出していただける　関係性を作ることがポイントとなります。　　営業先はケアマネジャーさんになりますが　実際に商品を提案するのは高齢のご利用者様になります。　変更範囲：原則なし（例外的に全業務へ配置転換の可能性あり）　※求人者マイページ求人　　求職者マイページからの自主応募不可

・福祉用具貸与事業所での事務業務全般を担当していただきます。　　具体的には：　　＊　電話対応、来客対応　　＊　パソコン入力（専用ソフトあり）　　＊　書類作成、ファイリング　　＊　伝票整理、簡単な経理補助　　＊　ケアマネジャーや利用者様との連絡補助　　→専用ソフトの操作は研修あり。パソコン基本操作（入力程度）ができれば未経験の方も安心です。　　　　　　　　　　　　　　　＊仕事内容の変更の範囲：変更なし

福祉用具の貸与・販売・住宅改修に関するアドバイスを行う専門家です。福祉用具を使用する方やその家族、担当のケアマネジャーなどへ福祉用具に関するアドバイスをしたり、相談を受けることが主となります。また、福祉用具の使用に関する計画書（ケアプラン）の作成も行います。　　〈福祉用具専門相談員の資格について〉　＊資格をお持ちでない方は、入社後に取得（講習受講）していただ　　きます。資格取得（講習受講）の支援制度あります。　＊資格をお持ちでない方は、補助からのスタートになります。　＊介護福祉士・福祉用具専門相談員の資格をお持ちの方は、講習を　　受けなくても福祉用具専門相談員の業務に就くことができます。＊仕事内容の変更範囲：変更なし

福祉用具の貸与・販売・住宅改修に関するアドバイスを行う専門家です。福祉用具を使用する方やその家族、担当のケアマネジャーなどへ福祉用具に関するアドバイスをしたり、相談を受けることが主となります。また、福祉用具の使用に関する計画書（ケアプラン）の作成も行います。　　〈福祉用具専門相談員の資格について〉　＊資格をお持ちでない方は、入社後に取得（講習受講）していただ　　きます。資格取得（講習受講）の支援制度あります。　＊資格をお持ちでない方は、補助からのスタートになります。　＊介護福祉士・福祉用具専門相談員の資格をお持ちの方は、講習を　　受けなくても福祉用具専門相談員の業務に就くことができます。＊仕事内容の変更範囲：変更なし

京都市北区を拠点としています。　銭形ケアマネジメント事務所Ｎ（エヌ）　　●ケアマネジャー業務全般　　ケアプラン作成。　介護関係者、医療関係者、当事者とその家族で、介護サービスに関する会議の開催。　利用者様が快適な日常生活を送れるようサポートなど。　　事務所を拠点にご利用者様宅、関係機関を訪問します。　（原付バイク・自転車で訪問）　【変更範囲：変更なし】

利用者様の自宅で訪問看護業務を行って頂きます　＊心身の状態の観察・療養に関する相談・処置　＊ご本人、ご家族からの相談支援、主治医、ケアマネジャーへの報告、計画、立案　　※訪問看護業務未経験の方、ブランクがある方も丁寧に指導致します　　「変更範囲：変更なし」　　　　　　　　　　◆◆◆　　急募！！　　◆◆◆