兵庫県 ケアマネジャーの正社員・転職 2ページ目

●法人運営・総務・経理・企画・広報等の業務　　　※採用後、能力、適性に応じて下記部門への異動及び職種変更を実施する場合があります。　【変更範囲】　●地域総合支援センターにおける相談支援業務、介護予防ケアマネジメント業務　●地域福祉を推進する業務　●共同募金に関する業務　●権利擁護に関する業務　　●高齢者・障がい者支援に関する業務　●総合福祉センター企画・運営・建物管理業務等

●地域総合支援センターにおける相談支援業務、介護予防ケアマネジメン●法人運営・総務・経理・企画・広報等の業務　　※採用後、能力、適性に応じて下記部門への異動及び職種変更を実施する場合があります。　【変更範囲】　●地域福祉を推進する業務　●共同募金に関する業務　　●権利擁護に関する業務　　●高齢者・障がい者支援に関する業務　●総合福祉センター企画・運営・建物管理業務等

訪問看護業務全般を行います。　１日の訪問目安時間は３００ー３２０分のため、記録を入力する時間もしっかりとれます。　３０分ー６０分の訪問を１日に４ー６件程度担当。　※疲弊せずに多くのご利用者様をお支えできるよう、ルートの組み方や記録の入力方法を独自で工夫しています。　夜間緊急時対応（オンコール）の担当回数は、週１回程度です　利用者様の医療的ケアだけではなく、ケアマネジャーやヘルパーの方々と多職種連携を行っています。　当社の理念であるもう一人のあたたかい家族を目指して利用者様や　ご家族が安心した生活を送れるようなサポートを行っています。　※変更の範囲（会社の定める業務）

●地域総合支援センターにおける相談支援業務、介護予防ケアマネジメント業務　●地域福祉を推進する業務　●共同募金に関する業務　　　※採用後、能力、適性に応じて下記部門への異動及び職種変更を実施する場合があります。　【変更範囲】　●法人運営・総務・経理・企画・広報等の業務　　●権利擁護に関する業務　　●高齢者・障がい者支援に関する業務　●総合福祉センター企画・運営・建物管理業務等

＊介護相談の対応　　ケアプランの作成　　給付管理　　居宅訪問等ケアマネジャー業務全般　　新規立ち上げの準備　　＊今年の秋に新規立ち上げ予定の拠点での勤務になります　　立ち上げ準備からお願いいたします　　　変更範囲：変更なし

＊尼崎ケアセンターそよ風にてケアマネジメントにおける　　業務全般をおこなっていただきます。　★特別報酬支給実績あり（２０２４年６月）　【具体的な業務】　・ご利用契約の締結　・サービスの利用調整　・各種書類作成　・各種書類申請代行　・担当者会議　その他不随する業務を行っていただきます。　業務内容の変更範囲：会社の定める業務

ご利用者さま一人ひとりに合わせた介護方針の決定とケアプランの作成を中心としたケアマネジャーのお仕事。　　＊２０２５年１０月開設予定　開設からの雇用開始となりますが、ご希望があれば　「ライブラリ神戸摩耶」（神戸市灘区箕岡通３丁目３－１６）にて開設まで勤務いただくことも可能です。　　＊業務の変更範囲：会社の定める業務

＊施設を利用されている高齢の方々の介護や家族の方々との相談業務等を行っていただきます。　　　・初めての方でも親切、丁寧に指導いたします。　　　・入社後に資格取得も可能。（会社負担）　　＊介護関係の資格をお持ちであれば優遇します！　　　（ケアマネジャー、看護師、介護福祉士、ヘルパー２級などの　　　資格です。）　＊６０歳以上の方の応募も歓迎します！　　　　　※日勤希望の方も相談に応じます！　【変更範囲：変更なし】

■仕事内容■　・お客様へのホームヘルプサービス提供　・ケアマネジャーとの連絡　・訪問介護計画書の作成　・お客様とヘルパーのサービススケジュール調整　・事業所内勉強会、研修の実施　など　　介護業務とサービス提供責任者業務比率は約７：３となっています。現場と密接に関わりながら管理業務を行うことができます。　　変更の範囲：会社の定める業務

≪急募≫介護付有料老人ホーム「モア・アビタシオン神戸北野」　でのお仕事となります。　ご入居者様やご家族様のご意向を確認しながら、介護保険をもとにケアマネジメントを行ってもらい生活を多方面よりサポート頂くお仕事です。　ケアマネジャーも２人体制なので、経験が浅くても大歓迎！　しっかりとサポートさせてもらいます。平均介護度「２．５～３」　職員配置　２．５：１以上手厚く、２４時間看護の体制で対応しております。　弊社の新制度により、就職されて条件を満たせば１か月目と３カ月　目に就職お祝い金が給与に加算されます。　業務内容の変更範囲：会社の定める業務

・ケアプランの作成　・サービス事業者との連絡調整　・給付管理　　他、ケアマネジャー業務全般　　※施設に入所されているご利用者様のケアプラン作成の業務をお願い致します。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：会社の定める業務】

・ケアプランの作成　・サービス事業者との連絡調整　・給付管理　他、ケアマネジャー業務全般　　※経験豊かな４名のケアマネジャーが活躍中です。　※ご利用者様宅への訪問は主に自転車もしくはバイクでお伺い　　します。　　　【変更範囲：会社の定める業務】

・ケアマネジャー等からの新規お客様受注受付　・お客様宅の事前訪問（アセスメント）　・お客様との契約締結　・サービス計画書と介護目標の設定　・ホームヘルパーさんの指導、同行、介護サービスの提供　・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催　・ケアマネジャーへのサービス報告　・サービス担当者会議の出席・改善提案　・介護給付費請求業務　・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務等　※サービス提供責任者としての実務経験は不問です。　変更範囲：会社の定める業務

・ケアマネジャー等からの新規お客様受注受付　・お客様宅の事前訪問（アセスメント）　・お客様との契約締結　・サービス計画書と介護目標の設定　・ホームヘルパーさんの指導、同行、介護サービスの提供　・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催　・ケアマネジャーへのサービス報告　・サービス担当者会議の出席・改善提案　・介護給付費請求業務　・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務等　※サービス提供責任者としての実務経験は不問です。　変更範囲：会社の定める業務

・ケアマネジャー等からの新規お客様受注受付　・お客様宅の事前訪問（アセスメント）　・お客様との契約締結　・サービス計画書と介護目標の設定　・ホームヘルパーさんの指導、同行、介護サービスの提供　・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催　・ケアマネジャーへのサービス報告　・サービス担当者会議の出席・改善提案　・介護給付費請求業務　・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務等　※サービス提供責任者としての実務経験は不問です。　変更範囲：会社の定める業務

・ケアマネジャー等からの新規お客様受注受付　・お客様宅の事前訪問（アセスメント）　・お客様との契約締結　・サービス計画書と介護目標の設定　・ホームヘルパーさんの指導、同行、介護サービスの提供　・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催　・ケアマネジャーへのサービス報告　・サービス担当者会議の出席・改善提案　・介護給付費請求業務　・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務等　※サービス提供責任者としての実務経験は不問です。　変更範囲：会社の定める業務

【やさしい手　看多機かえりえ西明石　介護スタッフ】　　・お客様との契約締結・アセスメント（事前訪問）　・介護計画書作成と目標の設定・ホームヘルパーさんの指導　・介護サービスの提供　・ケアマネジャーへのサービス報告・ケアマネからの新規受付　・その他事務作業　・送迎業務　　　　＊変更範囲：変更なし

【やさしい手　看多機かえりえ伊川谷有瀬　介護スタッフ】　　・お客様との契約締結・アセスメント（事前訪問）　・介護計画書作成と目標の設定・ホームヘルパーさんの指導　・介護サービスの提供　・ケアマネジャーへのサービス報告・ケアマネからの新規受付　・その他事務作業　・送迎業務　　　　＊変更範囲：変更なし

介護保険に基づき、在宅で生活する利用者さまの介護を行います。　ホームヘルパーとして、利用者様のご自宅でサービスを提供します。　【サービス提供責任者業務】　訪問介護計画書の作成、シフト調整、担当者会議出席、ケアマネジャーへの報告・連絡など　　＊変更範囲【ホームヘルパー業務】　身体介護・・・排泄介助、更衣、入浴介助、通院介助など　生活援助・・・食事提供、買物、居室の清掃など　　

介護保険に基づき、在宅で生活する利用者さまのケアプラン作成を行います。　【ケアマネジャー業務】　ケアプラン（サービス計画書）の作成、サービス事業者との調整、担当者会議開催、更新手続き、請求業務など　　変更範囲：ケアマネージャーに係る業務全般