新潟県 ケアマネージャーの求人

検索結果 64のうち 1〜 20件を表示

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介護支援専門員(ささえ愛あわやま/東区粟山)
小規模多機能型居宅介護事業所のケアマネージャー業務です。 初回訪問や契約業務、ケアプラン作成、ご家族との連携業務など。  ささえあいコミュニティ生活協同組合新潟の詳細についてはホームページをご覧ください。  *応募前職場見学可能です。ご希望の方はハローワークを通じてご 連絡ください。  *変更範囲:なし
仕事内容
介護支援専門員(ささえ愛あわやま/東区粟山)
給与
時給 1,149円~1,361円
休日・休暇
事業所の勤務表によります
介護支援専門員(居宅介護支援センター村上/村上市)
居宅介護支援センターにおけるケアマネージャー業務     *業務上車を使用する機会:有(社有車:有)                             変更範囲:会社の定める業務 
仕事内容
介護支援専門員(居宅介護支援センター村上/村上市)
給与
月給 177,000円~285,000円
休日・休暇
会社カレンダーによる(年間9日程度土曜日出勤有り)     夏季・年末年始休暇あり
福祉用具専門相談員
介護施設や一般利用者様への介護用品の販売、レンタル等を行っています。ケアマネージャーと相談、利用者様・ご家族様のご意向のもとに当社のサービスをご提案し、利用者様らしく生活していただける支援に携わっていただきます。 五泉市の事業所で業務を担当していただきます。  ◇福祉用具販売・貸与・相談 ◇住宅改修(バリアフリーリフォーム)に関する相談 ◇上記に付随する事務(書類作成・データ入力等) ◇その他、福祉用具専門相談員に必要な業務等 ※経験不問です。入社当初は先輩社員と同行して商品知識などを学 んでもらうため、未経験者も安心してご応募ください。
仕事内容
福祉用具専門相談員
給与
月給 250,000円~350,000円
休日・休暇
休日カレンダーによる 年末年始、お盆

介護支援専門員(ケアマネージャー)

社会福祉法人 御幸会 特別養護老人ホーム三の丸

介護支援専門員(ケアマネージャー)
◎29床の地域密着型特別養護老人ホームにおける施設入所者の  ケアプラン作成業務を行っていただきます。  ※当社ホ-ムページもどうぞご覧下さい。  「変更範囲:変更なし」
仕事内容
介護支援専門員(ケアマネージャー)
給与
月給 194,000円~250,000円
休日・休暇
4週8休

介護支援専門員(ケアマネージャー)

医療法人社団 竹内会 介護老人保健施設 ヴィラ菅谷

介護支援専門員(ケアマネージャー)
◎施設入所者のケアプラン作成業務を行っていただきます。  ・相談業務もあります。  「変更範囲:変更なし」
仕事内容
介護支援専門員(ケアマネージャー)
給与
月給 194,000円~250,000円
休日・休暇
・4週8休 ・交代で月1回位の日曜勤務があります。
ケアマネージャー/小規模多機能型/経験少、ブランク可
〇要介護の方に最適な介護サービスのケアプランを作成する仕事で、 経験のある方はもちろん、実務未経験者やブランクの方でも トレーニングがありますので、ご安心ください。 ★主な業務・1人あたり月平均利用者17名 ケアプラン作成/介護保険諸手続き/連絡調整 /給付管理/介護業務 ■職場環境について 業務の幅の広さ、関係機関との連携など、大変さはありますが、 管理者と一緒になって問題共有して、解決していく 体制を整えています。 変更範囲:変更なし
仕事内容
ケアマネージャー/小規模多機能型/経験少、ブランク可
給与
月給 220,000円~260,000円
休日・休暇
*シフト制
介護支援専門員【つつじガーデン小千谷】
○地域密着型特養での高齢者の生活支援 (施設ケアマネージャー業務兼介護業務)   ・ケアプラン作成、新規利用者アセスメント  ・運営推進会議等、運営に係わる業務  ・介護補助業務  *入所定員:特養29床、ショートステイ20床、デイ10床 *当社ホームページもご覧ください。  変更範囲:変更なし
仕事内容
介護支援専門員【つつじガーデン小千谷】
給与
月給 180,000円~200,000円
休日・休暇
シフトによる(月9~10日休み)
生活相談員(ショートスティカナンの里)
・ショートスティカナンの里での相談業務 ・介護保険料、利用料等の請求業務 ・ケアマネージャーとの連絡業務                                             *変更範囲:変更なし
仕事内容
生活相談員(ショートスティカナンの里)
給与
月給 180,800円~209,500円
休日・休暇
シフト制
ケアマネージャー(ぬくもりの里)
○高齢者認知症福祉施設(グループホーム)入所者18名の計画作成業務  ○家族及び関係機関等の連絡  *常勤ケアマネが1名おりますので、はじめてケアマネに挑戦する方も安心してお仕事ができます  *職員が不足の場合はご利用者の対応もあります  【応募前職場見学可能です】(事前連絡要)  変更範囲:変更なし
仕事内容
ケアマネージャー(ぬくもりの里)
給与
時給 1,300円~1,300円
休日・休暇
*勤務表による(月3日程度希望休あり/交替で土日も休めます)*希望連休あり(月平均22日程度の勤務です)
介護支援専門員(ケアマネージャー)/ツクイ柏崎新田畑
◎女性3名(主任CM2名)在籍中! ◎約32件担当(入社後に少しずつ引継ぎします)  <主な仕事内容> ・契約・アセスメント・ケアプラン作成・定期的なモニタリング ・お客様(ご家族)・主治医・サービス事業者などと連携 ・請求処理・その他付随する業務 ※使用ソフト「ほのぼの」・社用車あり ※チューター制度導入しており、定期的な面談と業務の振り返りを実施しています。不安なことは相談できる環境です! ※連休など柔軟に取得可能です。
仕事内容
介護支援専門員(ケアマネージャー)/ツクイ柏崎新田畑
給与
月給 177,000円~210,000円
休日・休暇
・シフト制(土日休)・こども休暇(未就学児1名につき5日) ・年間休日116日・リフレッシュ休暇 1日/月

生活相談員(デイサービスセンターこころはす亀貝)

医療法人 美郷会(西蒲中央病院・こころはす小針、西蒲、亀貝、槇尾、五十嵐、小新、旗屋)

生活相談員(デイサービスセンターこころはす亀貝)
・ケアマネージャー、各関係機関との連絡調整 ・各書類関係管理 ・利用者様の予約、曜日等の調整 ・カンファレンス出席 ・介護業務全般   変更範囲:法人の定める業務全般
仕事内容
生活相談員(デイサービスセンターこころはす亀貝)
給与
月給 152,400円~229,500円
休日・休暇
シフトによる 週平均40時間勤務

生活相談員(デイサービスセンターこころはす小針)

医療法人 美郷会(西蒲中央病院・こころはす小針、西蒲、亀貝、槇尾、五十嵐、小新、旗屋)

生活相談員(デイサービスセンターこころはす小針)
・ケアマネージャー、各関係機関との連絡調整 ・各書類関係管理 ・利用者様の予約、曜日等の調整 ・カンファレンス出席 ・介護業務全般   変更範囲:法人の定める業務全般
仕事内容
生活相談員(デイサービスセンターこころはす小針)
給与
月給 152,400円~229,500円
休日・休暇
シフトによる 週平均40時間勤務
介護支援専門員(ケアマネージャー)/正社員/SF新潟山潟
◎主任ケアマネジャー在籍! ◎約27件担当(入社後に少しずつ引継ぎします)  <主な仕事内容> ・契約・アセスメント・ケアプラン作成・定期的なモニタリング ・お客様(ご家族)・主治医・サービス事業者などと連携 ・請求処理・その他付随する業務 ※使用ソフト「ほのぼの」・自家用車利用あり ※入社時研修後は同行期間も設けています。経験に応じ、その方の進捗に合わせて引継ぎなど行いますので安心ください。 ※連休など柔軟に取得可能です。
仕事内容
介護支援専門員(ケアマネージャー)/正社員/SF新潟山潟
給与
月給 177,000円~210,000円
休日・休暇
・シフト制(基本土日休み)・リフレッシュ休暇 1日/月 ・こども休暇(未就学児1名につき5日付与)
ケアマネージャー(五泉市)
在宅における要介護者やご家族との面談を行い、相談を受けたりします。  また、医療機関との連携で要介護者が在宅で安心して生活できるよう、ケアプランの作成を行います。  *訪問範囲は五泉市・秋葉区等です。  変更範囲:変更なし
仕事内容
ケアマネージャー(五泉市)
給与
月給 190,000円~220,000円
休日・休暇
お盆(4日程度) 年末年始(4日程度)
医療介護スタッフ(マネージャー候補) F(上越市南新町)
障害のある方やご高齢者のご自宅に直接訪問して、身の回りのお世話をお願いします。現場を経験しながら、スタッフコーディネーターへのステップアップを目指せます。未経験・無資格でも、当社が運営している研修施設で資格取得が可能です。 ・食事や入浴、排せつなどの身体介助  ・就寝時の見守り、体位交換  ・洗濯、掃除などの生活援助など   ※直行直帰OK!先輩と同行研修、丁寧なOJTがあります。  ※ご利用者、ケアマネージャー、ヘルパーとの人間関係を大事にできる方であれば、資格のみで業界未経験も大歓迎です。 変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
医療介護スタッフ(マネージャー候補) F(上越市南新町)
給与
月給 300,000円~500,000円
休日・休暇
シフトによる
主任ケアマネージャー(村上市山居町)
◆ケアプランの作成 ・要介護認定者の介護保険サービス相談 ・入所、要介護認定調査等の支援 ・定期モニタリング ・各職種との連絡調整及び担当者会議実施  *利用者訪問時、社用車(AT)使用  変更範囲:なし
仕事内容
主任ケアマネージャー(村上市山居町)
給与
月給 131,900円~145,600円
休日・休暇
月約3回土曜日休み(当社休日カレンダーに基づく) 年末年始、GW、夏季休暇
ケアマネージャー(三条市三竹)
◆ケアプランの作成 ・担当者、多職種、家族を含めた会議や打合せ ・入所、短期入所の方の利用相談 ・利用者の事前面接及び契約手続き ・各職種との連絡調整、利用時のご家族との連絡調整等  *利用者訪問時、社用車(AT)使用  ※未経験者でも親切丁寧に教えます  変更範囲:なし
仕事内容
ケアマネージャー(三条市三竹)
給与
月給 131,900円~145,600円
休日・休暇
月約3回土曜日休み(当社休日カレンダーに基づく) 年末年始、GW、夏季休暇
ケアマネージャー(三条市三竹)
◆ケアプランの作成 ・担当者、多職種、家族を含めた会議や打合せ ・入所、短期入所の方の利用相談 ・利用者の事前面接及び契約手続き ・各職種との連絡調整、利用時のご家族との連絡調整等  *利用者訪問時、社用車(AT)使用  ・未経験者の方でも親切丁寧にお教えします  変更範囲:なし
仕事内容
ケアマネージャー(三条市三竹)
給与
時給 1,200円~1,500円
休日・休暇
当社休日カレンダーに基づく 年末年始、GW、夏季休暇
ケアマネージャー(東区紫竹卸新町)
◆ケアプランの作成 ・担当者、多職種、家族を含めた会議や打合せ ・入所、短期入所の方の利用相談 ・利用者の事前面接及び契約手続き ・各職種との連絡調整、利用時のご家族との連絡調整等  *利用者訪問時、社用車(AT)使用  ※未経験者でも親切丁寧に教えます  変更範囲:なし
仕事内容
ケアマネージャー(東区紫竹卸新町)
給与
月給 131,900円~145,600円
休日・休暇
月約3回土曜日休み(当社休日カレンダーに基づく) 年末年始、GW、夏季休暇
ケアマネージャー(東区紫竹卸新町)
◆ケアプランの作成 ・担当者、多職種、家族を含めた会議や打合せ ・入所、短期入所の方の利用相談 ・利用者の事前面接及び契約手続き ・各職種との連絡調整、利用時のご家族との連絡調整等  *利用者訪問時、社用車(AT)使用  ・未経験者の方でも親切丁寧にお教えします  変更範囲:なし
仕事内容
ケアマネージャー(東区紫竹卸新町)
給与
時給 1,200円~1,500円
休日・休暇
当社休日カレンダーに基づく 年末年始、GW、夏季休暇