大分県 食料品の正社員・転職

１．労務管理：派遣スタッフの勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、労働契約の管理、派遣社員寮の管理など派遣スタッフの採用、入社、退職に伴う労務派遣スタッフに対する研修や指導を実施し、スキル向上を図る　２．派遣企業への営業業務：新規クライアントの開拓及び既存顧客との関係構築顧客ニーズのヒアリングを通じた適切な派遣サービスの提案　３．オペレーションサポート：派遣先企業とのコミュニケーションを行い、トラブルの対応やサポート　労働基準法や派遣法に基づいた業務を遂行し社内の労務管理チームとの連携を図り、スムーズなサービス提供を実現　移動には、社用車または持込車両を使用します。　　＊業務変更の可能性なし

政府の２０５０年カーボンニュートラル宣言の実現に向け、水素を新たな資源として位置付け、当社ではＳＤＧＳの取組を進めており、その他の水素関連事業研究所と共同で、水素関連のプラント導入プロジェクト等の管理業務を行います。　移動には社用車（ＡＴ）・持込車（旅費・ガソリン代支給）を使用します。　　＊新規事業のため、保有資格業務以外の分野を今後、取り組んでいきたい方、水素関連事業に興味のある方を広く募集します。　　＊業務変更の可能性なし

・カーボンクレジット創出事業の企画・運営・進行管理と報告　・カーボンクレジット取引の推進　・クライアントとの交渉・調整　・環境関連法規制の把握　・新規案件探索を含む、カーボンクレジット業務全般　　＊業務変更の可能性なし

宇佐市内のごみ回収業務（市からの委託業務）になります。　ごみ収集車にて曜日ごとのルートごみ回収業務を行います。　また、回収業務終了後に時間が空いた場合には、会社が定める業務（洗車、草刈りなど）を行っていただきます。　　＊業務変更の可能性なし

産業廃棄物処理全般における営業のお仕事です。　当社においては、安定７品目の中間処理場の受入、破砕及び運搬な　どの運営管理業務でありますが、産業廃棄物処理の大手事業所との事業提携により、産業廃棄物の幅広い分野でいかに再資源化を最大限活用できるかを企業様に提案営業する仕事になります。　排出される産業廃棄物の再資源化を最大限促進できるプラン運営と管理をお願いします。　　担当エリアは主に大分県内一円（県外もお願いする場合も有り）　外出には社用車（普通車：ＡＴ）を使用します。　　＊業務変更の可能性なし

本社総務グループにおいて、庶務（現場日報管理・郵便物整理・電話対応・来客対応）及び経理担当者してのマネージメント業務を行って頂きます。又、取引先銀行との折衝業務も行って頂きます。　その他、社用車（軽：ＡＴ）を使用して、主に宇佐市内の関係先業者及び官公庁・銀行へ行くこともあります。　　＊業務変更の可能性なし

公共工事、民間工事、自社開発工事をするうえで、工務管理・品質管理・原価管理・安全管理・施工計画の作成をして頂きます。求められるモノ、満足していただけるモノを造り出すお仕事です。　現在ＧＰＳ・点群・３Ｄ設計面なども取り入れて業務を行っています。　　また打合せ場所・現場への移動には社用車（軽トラック・普通車ＭＴ）を使用しますが、持込み車両の使用をお願いする場合もあります（その場合、ガソリン代支給します）。　　＊業務変更の可能性なし

主に宇佐市を中心とした県北地区において、土木・宅地造成・解体・道路改良・舗装工事現場での土木作業全般のお仕事です。　建築現場における型枠施工業務。　現場への移動には社用車（軽トラ・２ｔ車）を使用します。　　＊業務変更の可能性なし

食料品の原料となる製品を機械から取出し包装、運搬する業務及び使用する設備の分解洗浄・組立作業を行います。　・製品の重量２０ｋｇ　　「変更範囲：会社が定める業務」

・食料品及び化粧品の原料溶解作業及び機械分解・組立作業　・原料の重量２５ｋｇ　　（フォークリフト等を使用して運搬し、原料をタンク内に投入）　　　　「変更範囲：会社が定める業務」

・レストランメニューの仕込み・調理　・法事弁当の調理　・衛生管理　等　　変更範囲：変更なし

・取引先（自動化装置メーカー）工場内での各種自動化装置の計装　配線　・制御盤・操作盤の組立、配線　・その他一般電気工事　・自動化装置の修理、工作機械修理、オーバーホール等　　　＊「定年年齢以上の方の応募可」（採用条件は異なります）　　変更の範囲：変更なし

・取引先（自動化装置メーカー）工場内での各種自動化装置の計装　配線　・制御盤・操作盤の組立、配線　・その他一般電気工事　・自動化装置の修理、工作機械修理、オーバーホール等　　　　　変更範囲：変更なし

○医薬品の専門知識を活かし、医薬品（第２類、第３類）のカウン　　セリング販売を担当していただきます。　○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ、接客、販　　売、商品陳列等の業務）　＊勉強会や各種研修が充実しており、スキルアップをサポートしま　　す。未経験でも安心です。　＊経験を積んだ後は、店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ　　アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。　≪モデル月収≫キャリア別　　店長（入社３年目）３１５，０００円　　化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円

○管理栄養士の専門知識を活かし、お客様の食生活を含めた栄養面　　でのアドバイスを行っていただきます。（栄養相談会など）　○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ、接客、販　　売、商品陳列等の業務）　　　　　　＊勉強会や各種研修が充実しており、スキルアップをサポートしま　　す。接客未経験でも安心です。　＊経験を積んだ後は、店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ　　アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。　≪モデル月収≫キャリア別　　店長（入社３年目）３１５，０００円　　化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円

○管理栄養士の専門知識を活かし、お客様の食生活を含めた栄養面　　でのアドバイスを行っていただきます。（栄養相談会など）　○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ、接客、販　　売、商品陳列等の業務）　　　　　　＊勉強会や各種研修が充実しており、スキルアップをサポートしま　　す。接客未経験でも安心です。　＊経験を積んだ後は、店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ　　アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。　≪モデル月収≫キャリア別　　店長（入社３年目）３１５，０００円　　化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円

○管理栄養士の専門知識を活かし、お客様の食生活を含めた栄養面　　でのアドバイスを行っていただきます。（栄養相談会など）　○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ、接客、販　　売、商品陳列等の業務）　　　　　　＊勉強会や各種研修が充実しており、スキルアップをサポートしま　　す。接客未経験でも安心です。　＊経験を積んだ後は、店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ　　アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。　≪モデル月収≫キャリア別　　店長（入社３年目）３１５，０００円　　化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円

○管理栄養士の専門知識を活かし、お客様の食生活を含めた栄養面　　でのアドバイスを行っていただきます。（栄養相談会など）　○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ、接客、販　　売、商品陳列等の業務）　　　　　　＊勉強会や各種研修が充実しており、スキルアップをサポートしま　　す。接客未経験でも安心です。　＊経験を積んだ後は、店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ　　アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。　≪モデル月収≫キャリア別　　店長（入社３年目）３１５，０００円　　化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円

○管理栄養士の専門知識を活かし、お客様の食生活を含めた栄養面　　でのアドバイスを行っていただきます。（栄養相談会など）　○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ、接客、販　　売、商品陳列等の業務）　　　　　　＊勉強会や各種研修が充実しており、スキルアップをサポートしま　　す。接客未経験でも安心です。　＊経験を積んだ後は、店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ　　アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。　≪モデル月収≫キャリア別　　店長（入社３年目）３１５，０００円　　化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円

○管理栄養士の専門知識を活かし、お客様の食生活を含めた栄養面　　でのアドバイスを行っていただきます。（栄養相談会など）　○商品管理・店舗管理業務（ドラッグストア店内でレジ、接客、販　　売、商品陳列等の業務）　　　　　　＊勉強会や各種研修が充実しており、スキルアップをサポートしま　　す。接客未経験でも安心です。　＊経験を積んだ後は、店長やリーダー・マネージャー職へのキャリ　　アアップや本社での商品企画・開発や人事などへ挑戦できます。　≪モデル月収≫キャリア別　　店長（入社３年目）３１５，０００円　　化粧品マネージャー（入社４年目）３３４，０００円