大分県 津久見市 土木の正社員・転職

プラント工場内での業務になります。　・溶接やガス切断作業　・足場建設・解体　・鉄骨組み立て、配管工事　・機械据付工事、機械補修　・加工工場内での製品・製作など　　＊現場は主に津久見市内で直行直帰又は乗り合わせになります。　＊資格取得制度あり（費用は全額会社負担）　＊定年以上で応募希望の方も相談に応じます。　　【変更範囲：変更なし】

土木・建築現場、築炉（セメント工場内）等で現場作業を行います　・公共、民間工事現場での土木及び建築作業　・セメント工場内での耐火物工事作業、清掃等一連の作業　・主に大分県全域にて業務を行うが、出張を伴う県外の現場もあり　　（建築、築炉、吸引）　・業務の状況により突発的に出勤してもらう場合もあり　　（詳細は面接時に説明）　　「定年以上で応募の方も相談に応じます」　「変更範囲：変更なし」

自動車（大型、中型、小型、軽トラ等）及び建設機械の管理、点検整備等を行います。　その他工事用資材、機械の点検、整備等付随する業務　　＊定年以上で応募希望の方も相談に応じます。　　「変更範囲：正社員が担当する全職種」

地質調査業務全般を行います。　入社当初は、先輩の職員の指示のもと補助的業務から開始します。　・工事の企画、施工予定地の調査、施工計画の作成　・地盤や地質の調査　　　（詳細は面接時に説明）　「定年以上で応募の方も相談に応じます」（１年更新）　「変更範囲：正社員が担当する全職種」

土木、建築に関する営業活動を行います。主に法人への営業、官公庁への営業、個人への営業があり、いずれかへの所属となります。　受注活動や見積もり作成、工事の契約手続き、お客様との打ち合わせ、アフターフォローが主な仕事となります。　取引先等には社用車（ＡＴ車）を使用します。　※社用車が空いてない場合は自家用車を使用していただきます。　　（ガソリン代別途支給）　　「変更範囲：正社員が担当する全職種」

石灰石、建設土木資材、鉱山・産業用資材等の販売　入社時は、石灰石の注文受付から配送業務、各種資材の仕入販売等の基礎的な業務を担当してもらい、スキルアップに応じて顧客訪問、交渉業務等を担当してもらいます。　　＊先輩社員が丁寧な指導を行うので安心して応募して下さい。　　【変更範囲：変更なし】　　

公共事業に伴う測量業務全般　主に道路、河川等の現場での測量や、測量データを基にパソコンによるデータ整理作業、各種書類作成、発注者との打合せ協議等の関連業務です。　外出を伴う業務は社用車（ＡＴ車）を使用します。　業務で必要な資格は入社後取得してもらいます。　（取得及び維持費用は全額、会社が負担します）　　「変更範囲：変更なし」

主な仕事は太平洋セメント大分工場（津久見）、大分太平洋鉱業での係船作業、係留作業、船員の送り迎え通船業務、給水です。その他、オイルフェンス展張作業等もあります。　　「定年以上の応募も受付可能です」　※６０代の方も活躍中　　【変更範囲：変更なし】

土木工事（道路工事、河川工事、急傾斜工事）での土木作業全般です。資材の持ち運び、トラックでの建設資材の運搬、コンクリートの打設作業等です。現場は主に津久見市内で社用車を使用します。　　「定年以上の応募も受付可能です」　※６０代の方活躍中　　【変更範囲：変更なし】

土木工事（道路工事、河川工事、急傾斜工事）での型枠に関する作業全般です。型枠の加工・組み立て、解体、コンクリートの打設作業等です。現場は主に津久見市内で社用車を使用します。　　定年以上で応募希望の方も相談に応じます。　※６０代の方も活躍中、７０代の方も応募歓迎します。　　【変更範囲：変更なし】

セメント工場構内において、吸引車（大型車両運転）を用いてセメント等を吸引、現場作業及びその付随する業務を行います。　　＊定年以上で応募希望の方は相談に応じます。（１年毎の更新）　　「変更範囲：変更なし」

セメント工場内で設備内面に付着する原料、コーチングの除去作業と一般工事補助作業。　　※コンタクトレンズ使用不可　※熱所作業あり　※三交替制　　＊定年以上で応募希望の方は相談に応じます。　　「変更範囲：変更なし」

セメント工場内、官公庁及び民間建築工事の施工管理、監督業務全般　・発注図面を基にした施工管理、工程管理、写真撮影等の監督業務　・関係機関との打ち合わせ及び書類作成、見積り作成等　・その他関連する一連の業務　　※定年以上で応募希望の方は相談に応じます。（１年毎の更新）　　「変更範囲：正社員が担当する全職種」

労務　社会保険、雇用保険などの資格手続き、勤怠管理、給与計算等　人事　高卒・大卒・一般等の求人活動　（会社説明会への参加、学校訪問等）　新入社員への入社時説明、退職者への退職時説明等　　　「変更範囲：正社員が担当する全職種」

社内のＩＴ管理全般業務　社内システム化の推進、社内システムの改変対応（組織変更、様式変更、機能追加等）、ＩＴインフラの整備（拠点の拡張への対応、クラウド化の推進等）、サーバーの保守管理（ドメインコントローラー、ファイルサーバー等）、ＩＴサポート業務（社員からのパソコンのトラブル等に関する問い合わせ等）があります。　　「変更範囲：正社員が担当する全職種」