熊本県 デイサービスの正社員・転職 12ページ目

【特養】居室（全個室）を１ユニット１０床以下のグループに分けて家庭的な雰囲気の中で行うユニットケアでの介護サービスです。１ユニットあたり職員７人体制で行います。主に、食事、入浴、排せつ、散歩などの生活援助、清掃業務などを行っていただきます。　　変更範囲：変更なし　　◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

有料老人ホームにご入居されている方の看護・介護業務です　・食事の準備、配膳、介助　・トイレ誘導、介助　・入浴介助　・レクリエーション補助　・採血・点滴業務　などが中心です　　　　　「変更範囲：変更なし」

◎デイサービスで主に年配の方のケアをする仕事です。　・ご自宅から施設までの車での送迎、レクリエーションの提供、　　食事・入浴・排泄等の介助などをします。　・利用者様の服薬・インスリン注射などの対応も行います。　＊１日１５人程度の利用者様を、５人のスタッフで対応します。　　☆そんなあなたにピッタリの仕事です。　「育児をしながらフルタイムで働ける仕事をしたい」　「有給休暇をとりやすく、１８時には退社できる仕事がしたい」　　（変更の範囲）事業所の定める業務　◎ハローワークの紹介状が必要です。

デイサービスの仕事内容は、高齢者が日中を安心して過ごせるよう　にサポートすることを中心としています。　＜具体的な仕事内容＞　利用者の送迎・健康管理と介護・リハビリや運動支援・　レクリエーション活動・食事の準備と提供・見守りと相談対応・　記録と報告など。　デイサービスでは、利用者の生活を支えるだけでなく、　笑顔やコミュニケーションを大切にして安心感や楽しさを　提供することも重要な仕事です。　　【変更の範囲：変更なし】

【児童発達支援管理責任者業務】　・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理　・モニタリング　・関係機関との連携　・ご家族への相談支援等　　【施設管理者業務】　・放課後等デイサービスにおける施設運営・管理業務　　定員１０名の事業所です。　　　　　変更の範囲：会社の定める業務

＊特別養護老人ホーム水晶苑デイサービスでの介護職員として勤務　していただきます。　・送迎・レクリエーション・食事介助・入浴介助・排泄介助　　【※職場見学可】　　＊業務の変更範囲：変更なし

・身体介護　・生活支援　・行動支援　・重度障害者支援　・障害者（児）身体介護生活支援　・訪問介護あり　　＊荒尾、玉名、大牟田方面（自家用車使用／別途手当あり）　　≪トライアル雇用併用求人≫　「変更範囲：変更なし」　◎応募の際にはハローワークの紹介状が必要です

※起床時の介助・就寝時の介助・入浴時の介助　等　　特別養護老人ホーム等とは違い、ご利用者様の提供時間は　　マンツーマン形式で決まった時間（１人あたり２０～３０分）　　です。　＊対象のご利用者様以外のサービスは行いませんので、しっかり　　向き合った介護サービス提供が可能です。　　記録はＡ４用紙一枚で、３分の２はチェック項目で簡単です。　☆有料老人ホームでの未経験の方歓迎！！同行しながら親切丁寧に　ひとつずつ業務説明をご説明いたしますので、ご安心ください。＊業務の変更範囲：変更なし　　　　　　　　　　　　　　　　　◎ハローワークの紹介状は必要です。

※起床時の介助・就寝時の介助・入浴時の介助　等　　特別養護老人ホーム等とは違い、ご利用者様の提供時間は　　マンツーマン形式で決まった時間（１人あたり２０～３０分）　　です。　＊対象のご利用者様以外のサービスは行いませんので、しっかり　　向き合った介護サービス提供が可能です。　　記録はＡ４用紙一枚で、３分の２はチェック項目で簡単です。　☆有料老人ホームでの未経験の方歓迎！！同行しながら親切丁寧に　ひとつずつ業務説明をご説明いたしますので、ご安心ください。　　＊（業務変更の範囲）変更なし　　　　　　　　　　　　　　　　　◎ハローワークの紹介状が必要です。

デイサービスでの看護師兼介護職業務※　・バイタルチェック　・日常生活動作に即した個別機能訓練　・服薬介助　・サービス終了後の清掃等の業務　・各種記録の業務　・自宅から事業所間の送迎業務　・移動、食事、排泄、入浴　・レクリエーション　・行事（誕生会、花見などの外出など）　※介護職として勤務していただく日もあります。　業務の変更範囲：会社の定める業務

【経験者・ブランクある方大歓迎】　・ＩＣＴや最新医療システムを導入し人的作業の業務削減や　　効率化を徹底的に目指しています。　・研修期間中は担当者をつけ、時間をかけてオリエンテーションを　　実施します。　・職員の育成やオリエンテーション　・業務分担表の作成　・勤務の調整や勤怠管理　・担当者会議　・施設行事の企画　・デイサービスの送迎　・訪問調査　・退院時カンファレンス　など現場のリーダー職としての業務内容になります。　◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です（自主応募は不要）　業務の変更の範囲：会社の定める業務

◎ＩＣＴ化推進により効率よく働ける環境　◎サービス残業なし　◎ブランクある方や子育て中の方もしっかりフォロー　・入居者様の健康管理、健康相談　・医療処置、施設での生活サポート　・オンコール（要相談）　・施設内の多職種連携　・主治医との連携（往診、診療対応、状態報告）　・外出用務（社用車あり）　【業務の変更範囲：会社の定める業務】　◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。　　（自主応募の場合は紹介状不要）

◎ＩＣＴ化推進により効率よく働ける環境です　◎サービス残業なし　ブランクのある方・子育て中の方もしっかりフォロー　・入居者様の健康管理、健康相談　・医療処置、施設での生活サポート　・オンコール（要相談）　・施設内の多職種連携　・主治医との連携（往診、診療対応、状態報告）　・外出用務（社用車あり）　【業務の変更範囲：会社の定める業務】　◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。　　（自主応募の場合は紹介状不要）

・入居者様の健康管理、健康相談　・書類作成業務（訪問看護計画書、報告書）　・利用者様の担当者会議参加　・訪問看護記録　・医療処置、施設での生活サポート　・オンコール（要相談）　・多職種との連携調整　・外出用務（社用車あり）　【業務の変更範囲：会社の定める業務】　　◎サービス残業なし！

・入居者様の健康管理、健康相談　・書類作成業務（訪問看護計画書、報告書）　・利用者様の担当者会議参加　・訪問看護記録　・医療処置、施設での生活サポート　・オンコール（要相談）　・多職種との連携調整　・外出用務（社用車あり）　【業務の変更範囲：会社の定める業務】　　◎サービス残業なし！　

・入居者様の健康管理、健康相談　・書類作成業務（訪問看護計画書、報告書）　・利用者様の担当者会議参加　・訪問看護記録　・医療処置、施設での生活サポート　・オンコール（要相談）　・外出用務（社用車あり）　・夜勤業務：介助（起床・就寝）、口腔ケア等　【業務の変更範囲：会社の定める業務】　　◎サービス残業なし！

＊特別養護老人ホーム『水晶苑』で看護職員として勤務していただ　きます。　・入居者の健康管理、病院受診時の付き添い、服薬管理、入退院　　　サポ－ト等。　・ホーム入居者５０名、ショートステイ１０名。　　【※職場見学可】　＊業務の変更範囲：変更なし　　◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。

■年間休日数１２０日以上、完全週休二日制（土・日・祝日）で　プライベートと両立しやすい環境です。有給休暇も取得も推奨。　■３０代から４０代が多く、子育て中の方も活躍しています。　■主な仕事　・デイサービスでの言語聴覚療法　　利用者の症状に合わせた言語聴覚療法を１５分から２０分提供　・利用者様の健康管理や見守り　・利用者様の送迎を行なっていただく場合あり　利用者様のリハビリのサポートをすることで、利用者様がもう一度　「やりたいことを、やりたいようにできるようになる」お手伝いを　していただきます。　【業務の変更の範囲：変更無し】

◆令和７年１１月オープン　◆ＩＣＴや最新見守りシステムを導入し人的作業の業務削減や　　効率化を徹底的に目指しています　　・職員の育成やオリエンテーション　・業務分担表の作成　・勤務の調整や勤怠管理　・担当者会議　・施設行事の企画　・デイサービスの送迎　・訪問調査　・退院時カンファレンス　・介護計画書やモニタリングの作成とその指導　など現場のリーダー職としての業務内容になります。　　業務の変更の範囲：会社の定める業務

遊びや活動を通して訓練やトレーニングのサポートをする仕事です　・通所支援事業所で、障がい児・生徒の個別支援計画に沿って　　一緒に学習や活動に取り組んでいただきます。　・定員１０名を４名の職員で支援しています。　・パソコンによる日報作成あり（ＰＣ初めての方も指導します）　・送迎業務あり（社用車：軽・普ＡＴ車）　　◆写真画像あり→【事業所画像情報】のボタンをタッチ◆　【※職場見学可】　◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。　＊業務の変更範囲：変更なし