熊本県 マネジメントの求人 3ページ目

全国に展開している「久世福商店」の接客及び販売業務です。未経験者でもできる研修プログラム及びスキルアップセミナー等も実施しています。研修の中で接客・販売の基礎を覚えていただきます。　・将来的に店長を目指していただけるような方を募集しております　・飲食店や物販などの業務経験のある方歓迎（アルバイトでも可）　・接客の腕を磨いていきたい方や、マネジメントに興味のある方　　歓迎　＊求人ＰＲ情報　事業所からのメッセージも御覧ください　　変更範囲：変更なし

病院や施設の経営、運営に携わりたい方を募集します。　医事・総務・庶務・ＩＴ広報（電子カルテ等を含むシステム担当）をジョブローテーションしながら、病院や介護施設の経営・運営に必要な知識を学び、経験を積みます。　毎月１回事務長に同行したり、座学で経営の勉強会を行っています。ジョブローテーションをひと通り経験した後は、経営コンサルタントとして他の法人等への経営支援に携わることもできます。　　※トライアル雇用併用求人　変更範囲：変更なし　◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

エクセルスキル・データ分析スキルを活かして営業活動を”見える　化”するポジションです。営業チームの成果や顧客動向データから　分析し、改善策や施策アイディアの提案を行います。　・営業実績データの集計・分析・管理　・データ分析に基づき営業課題の抽出と改善提案　・施策の効果検証や改善サイクルの支援　・月次、週次レポートの作成（売上げ、予算実績など）　・顧客情報、案件進捗の入力、確認（社内システム）　・社内他部署（経理、物流など）との連携、調整　・営業メンバーのスケジュール確認、資料作成など　「変更範囲：変更なし」　＊応募にはハローワークの紹介状が必要です

１日平均外来患者数７０名の内科を中心とした病院です。　《医事課業務》※電子カルテ・予約システムを導入しています。　・受付、外来、入院、会計、問合せ対応　《管理業務》　・医事課の運営管理　・スタッフ業務のサポート、マネジメント　・診療報酬の分析・管理　・会議、委員会の参加　・施設基準／加算の管理、申請等　まずはスタッフと一緒に現場業務からスタート！　のちに管理業務をメインにご担当いただきます＊フォロー体制◎　【変更範囲：変更なし】

＊　管理栄養士業務全般　　　　・当施設入所者、法人事業所利用者の栄養管理　　　・献立、調理補助　　　・食材の発注および伝票管理　　　・栄養マネジメント　　　・その他付随する業務　　　　＊変更範囲：変更なし

＊タクシードライバーとしてお客様のご要望に応じ、目的地まで　　快適に送り届ける業務。　　・適時、安全マネジメント研修・接客対応研修実施　　＊未経験者も歓迎します。　　休みの日数なども相談にも応じます！　　二種免許取得は会社がサポートします。　　（業務変更の範囲）変更なし　◎ハローワークの紹介状が必要です。　

□居宅介護支援事業所又は地域包括支援センターにおける　　ケアマネジメント業務　　　　　変更範囲：変更なし

自社製品である医療機器（検体搬送システム）の一連の生産工程における、品質管理・品質保証を行う仕事です。　ＱＭＳ（品質マネジメントシステム）業務全般を行っていただきます　・ＱＭＳ維持改善　・自社製品の生産工程で使用する計測器の校正　・品質監査業務。内部監査・第三者監査機関対応　・品質文書の管理。登録・保管作業、手順書作成　・管理システムの改善・電子化　変更範囲：会社の定める業務　

くまもとケアセンターそよ風のデイサービスにて　管理者候補として介護職をお任せします。　★特別報酬あり※詳細は特記事項へ　職員のマネジメント他、生活全般の介助・入浴・食事介助、　各書類作成、レクリエーション業務を行っていただきます。　・利用者様とのコミュニケーション　・身体介護（食事・入浴・排せつ・移乗など）　・各書類作成（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作　Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄできる方）　・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他）　・送迎業務（運転・添乗など）など　業務内容の変更範囲：会社の定める業務

築地食堂源ちゃん（海鮮和食レストラン）での調理、接客のお仕事です。　調理…調理、仕込み、メニュー作成、洗い場など　接客…お客様対応、レジ操作、掃除など　　後にマネジメントを学んでいただき、店長・料理長候補として　活躍したいただきます。　　　　変更範囲：変更無し

・担当者会議参加　・見学対応　　　　　　　　　・入居プラン作成、交渉　・売上や人件費管理に変更　　・監査対策　・外出用務あり（社用車あり）　・組織マネジメント・人材の育成　・業務の見直しや進捗管理　　まずは管理者の補佐的存在でアシスタント業務よりスタート頂き　将来的には当社のマネジメントメンバーとしてご活躍頂きます。　　◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。　＊業務の変更範囲：会社の定める業務

・担当者会議参加　　　　　　　・見学対応　・入居プラン作成、交渉　　　　・売上や人件費管理　・監査対策　　　　　　　　　　・業務の見直しや進捗管理　・組織マネジメント、人材の育成　・外出用務あり（社用車あり）　　まずは管理者のアシスタント業務よりスタート頂き将来的には当社のマネジメントメンバーとしてご活躍頂きます　　◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。　＊業務の変更範囲：会社の定める業務

・担当者会議参加　　　　　・見学対応　・入居プラン作成、交渉　　・売上や人件費管理　・監査対策　　　　　　　　・業務の見直しや進捗管理　　　　　　・組織マネジメント、人材の育成　・外出用務あり（社用車あり）　　まずは管理者のアシスタント業務よりスタート頂き将来的には　当社のマネジメントメンバーとしてご活躍頂きます。　　◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。　＊業務の変更範囲：会社の定める業務

玉名市にある居宅介護支援事業所「ニチイケアセンター玉名」で　のケアマネジメント業務　○介護保険の各種申請に係る援助　○居宅介護サービス計画書の作成、説明、同意、交付　○各事業所、関係機関との連絡調整業務等　○その他給付管理業務、認定調査業務等　※職場見学可能です。ご希望であればお申し出ください。　　変更範囲：会社内におけるすべての業務　　◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」

店舗マネジメントのお仕事　・直営店舗の年間イベントの企画・提案　・店舗指導・教育他、店舗応援などやりがいのあるお仕事です。　　変更の範囲：会社の定める業務

熊本市東区にある居宅介護支援事業所　「ニチイケアセンター保田窪」でのケアマネジメント業務　○介護保険の各種申請に係る援助　○居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付　○各事業所、関係機関との連絡調整業等　○その他、給付管理業務、認定調査業務等　※職場見学可能です。ご希望であればお申し出ください。　変更範囲：会社内におけるすべての業務　　◎画像情報をご覧いただけます。　　求人票を閉じて「詳細を表示」→「事業所画像情報」で閲覧可

◎訪問看護業務管理　◎人員配置オペレーション　◎売上や人件費管理　◎業務の見直しや進捗管理　◎ＩＣＴ化を軸とした生産性向上　◎オンコール対応あり　◆主に上記の湯の郷グループ在宅型有料老人ホーム併設の訪問看護　　ステーション業務となります　◆まずは訪問看護部長の補佐的存在でアシスタント業務よりスター　ト頂き先々は当社のマネジメントメンバーとしてご活躍頂きます　【業務の変更範囲：会社の定める業務】　◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

・売上や人件費管理　・外部対応　・組織マネジメント　・人材の育成　・業務の見直しや進捗管理　・ＩＣＴ化を軸とした生産性向上　・外出用務（訪問調査など）※社用車あり　・業務の変更範囲：会社の定める業務　主に上記のデイサービス管理業務やヘルパーステーション　管理業務をご担当頂きます。　＊入社後３回の面談でキャリア形成を行っていきます　＊応募の際はハローワークの紹介状が必要です

＊管理栄養士　・栄養、カロリー計算　・栄養マネジメント　・カンファレンス（入所、退所）　　　　◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。　　　　変更範囲：変更なし

自社工場での前工程半導体製造装置の組立・調整・検査　および運営・管理業務　　・装置組立・調整・検査業務　・業務工程の品質管理　・品質改善に向けた仕組み構築・運用・改善　・人員管理（スケジュール管理）　・顧客折衝等　これまでのマネジメント経験や品質管理経験を活かし　管理職ポジションでの就業をお願いいたします。　　「変更範囲：変更無し」