熊本県 総務の求人 3ページ目

◎熊本県を中心に工場・ビル・商業施設や公共施設などの建設工事　　に関する、断熱・保温・保冷・板金工事を行います。　◎簡単に言うと「熱を保つお仕事」です。　　断熱材等を使用して建物内の温度を一定にすることで、　　効率よくエネルギーを使うことができます。　　例えば、工場内の機械に付いている配管（液体や気体が通る管）　　に断熱材を巻付けて熱や冷気の拡散防ぐ作業のことを言います。　◎工具は、ハサミ・カッターなど家庭内にあるものが中心　　軽い素材のものばかりで、身体への負担も少ない　※エリア：主に熊本県内（九州・沖縄）　≪未経験者歓迎≫　≪経験者優遇≫　≪女性も活躍中≫　変更範囲：「営業・総務・製作業務」

・社長のスケジュール管理及び調整　・来客対応、電話応対、メール処理　・パソコンへのデータ入力、文書及び資料作成並びに管理　・経理処理（秘書業務分）　・その他上記に付随する業務　　「変更範囲：変更なし」　　トライアル雇用併用求人（期間中：同条件）　　Ｒ７・２・１７　受理

企業の「働き方改革」等の労務相談を行うやりがいのある仕事です。（正社員・社会保険労務士）　・労働社会保険の事務　・給与計算の事務　・助成金申請事務　・就業規則、労働契約などの書類作成事務　・労務相談業務　　＊業務での外出の際、自家用車を使用の場合、実費支給します　（自動車保険への加入は必須になります）　　変更範囲：事務所の指定する業務　「在宅勤務可／（テレワーク可）」

・電話応対、来客応対　・データ入力や事務作業の補助　・総務業務全般（健康診断予約、備品発注、郵便物振分け、制服の管理、社員用スマホの管理など）　・上記に付随する業務　・インスタグラムやホームページなどからの社外へ情報発信　・社内通信の作成、発信　　「変更範囲：変更無し」　　○応募にはハローワークの紹介状が必要です。ただし、オンライン　自主応募の場合は、ハローワークの紹介でないため、不要です。

・総務（勤怠管理、入退社に伴う事務処理、社労士提出資料管理、　　　消耗品発注、官公庁提出資料管理　等）　　・経理（税理士提出資料管理、売掛・買掛管理、月次資料作成、　　　　　銀行用務　等）　　＊事務経験があれば難しくはありません。丁寧に指導いたします。　　【※職場見学可】事前にご連絡ください　　＊業務の変更範囲：会社の定める業務

財務事務の仕事です。　・伝票入力　・伝票整理　・お客様応対　・電話応対　・その他総務に関する業務全般　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊男女ともに応募歓迎します　　＊業務の変更範囲：変更なし　【※職場見学可】　◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。

＊　管理部門業務全般　ホテルのバックオフィスを幅広く担当していただきます。　・経理（預金管理、各種支払等）　・労務（勤怠管理、給与計算等）　・総務（備品発注、社用車管理等）　・人事（入退社、採用等）　・財務　ほか　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊変更範囲：事業所が定める業務　　今までの経験やご希望に合わせて、　管理部の責任者候補を目指す方も歓迎します。

総合職　・接客、電話応対　・事務作業全般　・銀行、郵便局用務（社用車：ＡＴ車使用）　・経理業務および総務業務の補佐　　業務変更の範囲：会社の定める業務　

総合職　・経理業務および総務業務　・接客、電話応対　・事務作業全般　・銀行、郵便局用務（社用車：ＡＴ車使用）　　業務変更の範囲：会社の定める業務

一般事務・伝票仕訳け・建設業関係の申請手続き・請求委管理など　　＊役所等にマイカー使用します。（別途車両手当支給）　　　　（変更範囲）変更なし

＊診療所における医療事務（資格・経験不問）　　・受付・会計・レセコン入力・レセプト請求（月初）等（手順に　沿ってお教えします）　＊レセプト請求業務は外部の方も入られているので、難しい作業はありません　＊院内整備・清掃・備品購入等の総務業務　＊日計表記載の簡単な会計業務　　分担しながら行います　　＊介護医療院を併設しているため、介護事務業務（請求書作成）　「変更範囲：変更なし」

総務業務全般（病院および法人全体）　※下記業務の事務補助になります。　　・庶務業務（電話応対、物品発注、ユニフォーム管理　等）　・労務管理　（給与計算に伴う勤怠確認、有休台帳管理、入退職関連業務等）　・その他（他部署との連携、内線でのやりとり等）　　※医療従事者の皆さんが、業務に専念できるようにサポートする　　業務全般になります。　※他に医事課・経理課があるため、医事・会計業務はありません。　「変更範囲：変更なし」

店舗スタッフ・店長として店舗運営を経験後、能力や適性によってエリアマネージャー、人事や総務などの管理部門など様々な職種に選任されます。　　＊当初は店舗での調理・接客等を行っていただきます。　　変更範囲：会社の定める業務　　＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ず、ハローワークの　　紹介状の交付を受けていただくようお願いします。