鹿児島県 医療業の求人 4ページ目

電子カルテ等、院内システムの保守・管理。　ヘルプディスク業務、施設管理。　　「変更範囲：変更なし」　　【トライアル雇用併用求人】

○病棟勤務　医師の指示による問診、注射、採血、治療措置、投薬　＊老人病棟（主に認知症患者）があります。　　【時間】※３交替制または２交替制のいずれか選択　　〈３交替制〉（１）　８：３０～１７：３０（日勤）　　　　　　　　（２）１６：００～　０：３０（準夜勤／月４回）　　　　　　　　（３）　０：１５～　９：００（深夜勤／月４回）　　〈２交替制〉（１）　８：３０～１７：３０（日勤）　　　　　　　　　（４）１６：００～　９：００（夜勤／月４回）　＊準夜勤・深夜勤・夜勤の回数は相談可　＊夜勤体制：入院患者数５０名を看護師２名で対応　変更範囲：変更なし

○病棟勤務　医師の指示による問診、注射、採血、治療措置、投薬　　＊老人病棟（主に認知症患者）があります。　　【有休取得率８０％以上】　　　有休が取得しやすい職場です。時間単位での取得も可能です。　【子育てしやすい】　　＊産休・育休の取得率が高く、職場復帰後は時短勤務など、希望　　　に応じて配慮しています。　　＊子育て経験のあるスタッフが多く、フォローしあいながら　　　働いています。　変更範囲：変更なし

○薬剤業務　・入院、外来患者の調剤、医薬品の管理　○服薬指導　○薬剤情報の収集、伝達　【有休取得率８０％以上】　　　有休が取得しやすい職場です。時間単位での取得も可能です。　【子育てしやすい】　　＊産休・育休の取得率が高く、職場復帰後は時短勤務や日勤のみ　　　の勤務など、希望に応じて配慮しています。　　＊子育て経験のあるスタッフが多く、フォローしあいながら　　　働いています。　変更範囲：変更なし

○高齢者グループホーム勤務　　入所者様の食事介助、入浴介助、排泄介助　　【有休取得率８０％以上】　　　有休が取得しやすい職場です。時間単位での取得も可能です。　【子育てしやすい】　　＊産休・育休の取得率が高く、職場復帰後は時短勤務や日勤のみ　　　の勤務など、希望に応じて配慮しています。　　＊子育て経験のあるスタッフが多く、フォローしあいながら　　　働いています。　　変更範囲：変更なし

○訪問看護・デイケア業務／公用車（ＡＴ車）使用　・訪問エリア：南九州市・南さつま市・枕崎市　・訪問体制：１日３名の看護師で１５名の患者を担当　　【有休取得率８０％以上】　　　有休が取得しやすい職場です。時間単位での取得も可能です。　【子育てしやすい】　　＊産休・育休の取得率が高く、職場復帰後は時短勤務など、希望　　　に応じて配慮しています。　　＊子育て経験のあるスタッフが多く、フォローしあいながら　　　働いています。　変更範囲：変更なし

○病棟勤務　医師の指示による問診、注射、採血、治療措置、投薬　　＊老人病棟（主に認知症患者）があります。　　【有休取得率８０％以上】　　　有休が取得しやすい職場です。時間単位での取得も可能です。　【子育てしやすい】　　＊産休・育休の取得率が高く、職場復帰後は時短勤務など、希望　　　に応じて配慮しています。　　＊子育て経験のあるスタッフが多く、フォローしあいながら　　　働いています。　変更範囲：変更なし

○高齢者グループホーム勤務　　入所者様の食事介助、入浴介助、排泄介助　　【有休取得率８０％以上】　　　有休が取得しやすい職場です。時間単位での取得も可能です。　【子育てしやすい】　　＊産休・育休の取得率が高く、職場復帰後は時短勤務や日勤のみ　　　の勤務など、希望に応じて配慮しています。　　＊子育て経験のあるスタッフが多く、フォローしあいながら　　　働いています。　　変更範囲：変更なし

○病棟勤務　入院患者様の食事介助、入浴介助、排泄介助　　＊老人病棟（主に認知症患者）があります。　　【有休取得率８０％以上】　　　有休が取得しやすい職場です。時間単位での取得も可能です。　【子育てしやすい】　　＊産休・育休の取得率が高く、職場復帰後は時短勤務や夜勤が　　　無い部署への移動など、希望に応じて配慮しています。　　＊子育て経験のあるスタッフが多く、フォローしあいながら　　　働いています。　　変更範囲：変更なし

○訪問看護・デイケア業務／公用車（ＡＴ車）使用　・訪問エリア：南九州市・南さつま市・枕崎市　・訪問体制：１日３名の看護師で１５名の患者を担当　　【有休取得率８０％以上】　　　有休が取得しやすい職場です。時間単位での取得も可能です。　【子育てしやすい】　　＊産休・育休の取得率が高く、職場復帰後は時短勤務など、希望　　　に応じて配慮しています。　　＊子育て経験のあるスタッフが多く、フォローしあいながら　　　働いています。　変更範囲：変更なし

○病棟勤務　医師の指示による問診、注射、採血、治療措置、投薬　＊老人病棟（主に認知症患者）があります。　　【時間】※３交替制または２交替制のいずれか選択　　〈３交替制〉（１）　８：３０～１７：３０（日勤）　　　　　　　　（２）１６：００～　０：３０（準夜勤／月４回）　　　　　　　　（３）　０：１５～　９：００（深夜勤／月４回）　　〈２交替制〉（１）　８：３０～１７：３０（日勤）　　　　　　　　　（４）１６：００～　９：００（夜勤／月４回）　＊準夜勤・深夜勤・夜勤の回数は相談可　＊夜勤体制：入院患者数５０名を看護師２名で対応　変更範囲：変更なし

○主に運動器疾患・脳血管疾患の患者に対する理学療法業務全般　〇外来での小児疾患に対する理学療法業務全般　〇電子カルテ入力等　〇外来リハ・地域包括ケア病棟・一般病棟（整形外科急性期）　回復期リハビリテーション病棟・障害者施設者施設等一般病棟・　訪問リハ（公用車使用）・通所リハ・老人保健施設での業務あり　※ご希望や経験等を考慮し、配属を検討　※施設見学受付可　　「変更範囲：変更なし」

○主に運動器疾患・脳血管疾患の患者に対する作業療法業務全般　〇外来での小児疾患に対する作業療法業務全般　〇電子カルテ入力等　〇外来リハ・地域包括ケア病棟・一般病棟（整形外科急性期）　回復期リハビリテーション病棟・障害者施設者施設等一般病棟・　訪問リハ（公用車使用）・通所リハ・老人保健施設での業務あり　※ご希望や経験等を考慮し、配属を検討　※施設見学受付可　　業務の変更範囲：法人が定める業務　

・経理業務全般：仕訳入力、小口現金の入出金処理、銀行関連業務　・給与・賞与計算処理業務　・その他不随業務：書類整理、データ集計・管理　　＊社用車使用（ＡＴ車）　※未経験者でも指導いたします。経験者なら尚良い。　　変更範囲：変更なし

○看護業務　　・各診療科目にて医師の診療介助に従事　　・その他、指定された処理業務　　・患者様のお世話、その他作業環境の整理を行う　　＊夜勤勤務は月に４回程度あります。　＊夜勤勤務については相談に応じます。　　変更範囲：変更なし

・地域ケア会議参加　・ケアマネ実務研修の指導　・特定事業所加算の要件　・居宅介護支援事業所管理者の要件　・他のケアマネの相談支援や広報支援　　・ケアプラン作成・事業所連携調整　・エア会議　・２４時間相談体制　担当者会議　モニタリング　　アセスメント　課題分析　　業務の変更範囲：なし

・ベッド拭き（ベッド柵も）　・廊下手すり拭き　・居室洗面台の清掃　・居室床頭台・タンスの上の清掃　・下膳　・食堂のテーブル拭き　・食器洗い　・シーツ交換　・お茶パックのお茶詰め　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】

○調剤業務・その他・薬剤師業務の補助全般　○医薬品の発注・収納・在庫管理　○書類の整理・管理（処方せん・納品書など）　　○電話対応　　　　　○その他、必要と思われる業務　　「変更範囲：変更なし」

○入所者の健康管理、その他医療的なケア全般従事します。　　入居者の健康管理業務　　医師の指示に基づく医療行為　（経管栄養、喀痰吸引、点滴、褥瘡の処置、インスリン注射など）　　服薬管理・介助　　診察の補助　　入居・退居前のカンファレンス　　看護記録の管理　　※従事すべき業務の変更の範囲：病院勤務（応相談）