鹿児島県 阿久根市の正社員・転職

○給排水・衛生設備工事の配管工業務（見習い可）　○一般土木工事の作業業務　　※業務の変更範囲：変更なし

食材仕込み、調理、盛付け、食事提供サービス、洗浄、片付けなど、調理師の知識を活かした業務に携わっていただきます。調理師の技術の向上を図ることを目的とした「調理師会」があり、調理に関する実践的な勉強会や、調理コンクールがあります。〈食数〉午前：６０食　昼：６０食　午後：６０食　従事すべき業務の変更範囲：なし　プロジェクトコード：２４７３５０

＊大型トラック運転手（１３．５ｔ）での運送業者　　・上りルート：関東、信越、九州　　・下りルート：九州管内　　※フォークリフトでの荷物の積み下ろし作業になり、たまに手作業　があります。　　

社会インフラ工事に係る測量・調査・設計　・道路に関する測量設計　　　・河川及び砂防に関する測量設計　　・橋梁に関する点検及び設計　・農業土木に関する測量設計　・土地調査と用地測量　　　　・深浅測量　　　　　　　　【変更範囲：なし】

○主任ケアマネージャー業務　　・ケアプラン作成　　・アセスメント　　・モニタリング　　・支援経過記録作成　　・サービス担当者会議　　・その他、付随する業務　　※業務の変更範囲：変更なし　　※公用車（ＡＴ車）あり　

＜駅構内食堂におけるホールスタッフ業務＞　・簡単な調理補助、提供、洗い物等　・食堂・レジ・売店の商品陳列　　＜阿久根駅管理業務＞　・館内清掃、観光案内サービス　・その他、付随する業務など　　※業務の変更範囲：当法人の定める業務全般

○交通誘導（建設現場車両出入り、道路工事、通行止め歩行者・車　両誘導）　○イベント警備等　　※就業場所は主に北薩地域（直行直帰あり）　　☆年齢上限無し　　　変更範囲：同法人の定める業務全般　　

土木工事現場及び建設現場における運搬作業　・車両１０ｔダンプによる作業　・その他、不随する作業など　　※県内一円（北薩が主）への搬送です　※出勤日数等相談可　　※業務の変更範囲：変更なし

＊土木工事現場における現場施工管理業務。　　　　　　　　　　　　・主に県、地方公共団体等の土木工事の施工管理全般の仕事です。（現場が主になります）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※朝、事業所に集合し作業現場までは社用車で向かいます。　　※業務の変更範囲：変更なし

○建設・土木工事における重機車両のオペレーター　　・建設、土木工事でのパワーショベル、ローラーなどの重機車両　　の運転　　・重機車両の点検、管理　　・その他の付随する作業など　　※業務の変更範囲：変更なし

弊社から京セラ川内工場間の配送及び集荷の業務に対応していただきます。空いた時間は構内作業に入っていただきます。　　　＊業務の変更範囲：変更なし

○イワシ丸干しの製造　　＊機械によるイワシの乾燥作業　　＊串さし作業、軽量、パック詰め等　　＊箱折り等のケース作成　　＊後始末、清掃等　　＊その他、付随する作業　　※業務の変更範囲：変更なし　　★トライアル雇用併用求人

○ビル・工場等の空調設備工事作業　○空調機器設置先サービス及びメンテナンス　　＊エリア：鹿児島県内　＊社用車使用：ＭＴ車・ＡＴ車　　　「変更範囲：なし」

※遊技場（パチンコ店）におけるホールスタッフの業務全般　　　に従事していただきます。　　＊店内でのホール業務全般及びカウンター業務　　＊その他、付随する業務　　※変更範囲：当法人の定める業務全般　　　　　　　　＊就業時間は（１）と（２）を週に２～３日交替での勤務と　　なります。

○建設（木造建築）における大工・土木工事その他工事全般　　　＊九州内（熊本県・宮崎県・鹿児島県）を中心に出張での作業　　＊作業は、毎週事業所に集まり、乗り合わせて現場に向かいます。　　　（毎週初めに現場に向かい、週末に事業所へ戻ります）　　　　　　　　　　　　　　　　（但し、距離によります）　　　　業務の変更範囲：変更なし

＊装置のソフト変更・組み立て　＊機械設計　＊その他、付随する業務　　※業務の変更範囲：当法人の定める業務全般

【業務内容】　小規模多機能ホームにおける看護業務　・健康管理　・日常生活支援　・障害者の方の相談および支援業務　・送迎支援（軽ワゴン車使用）　・調理業務　・付随業務　等　　　※変更範囲：変更なし

【業務内容】　小規模多機能ホームにおける介護業務　・食事介助　・入浴介助　・排泄介助　・送迎　等　　※変更範囲：変更なし

【業務内容】　居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務　・アセスメント　・ケアプランの作成　・介護給付費の管理　・モニタリング　・サービス事業者や関係機関との連携　　・その他、付随する業務　　※変更範囲：変更なし

【業務内容】　小規模多機能ホームにおける介護業務　・食事介助・入浴介助　・排泄介助・送迎　等　【研修・教育】　※最初は先輩スタッフと一緒に業務を覚えることからスタートします。ｅラーニングも取り入れており、未経験の方やブランクがある方も安心して働ける環境です！　※月に１回職員会議で研修を行い、情報を共有できるのでチームワークもバッチリです！　《トライアル雇用併用求人》：トライアル雇用希望者はハローワーク紹介状が必要で、必ず面接を行います。　※変更範囲：変更なし