新潟県 メンターの正社員・転職

中小企業に対し「電気料金を削減できる」　自社開発の電子ブレーカーの提案をお任せします。　　【１】売りやすい商材　即契約率８０％、電気料金高騰により需要拡大中　【２】営業のための研修　研修やメンター制度により、約半数が完全未経験から活躍中　【３】納得の評価制度　毎月上限なしのインセンティブ、明確な昇格・昇給基準あり　　残業は月約２０時間、基本土日休、平均年収１０００万円超です。　チャンスを掴みたい方のご応募をお待ちしています！

原子力発電所での勤務となります。　協力企業の方々とコミュニケーションを取り、的確な指導を　行い、作業全体が円滑に進める為の準備・段取をする仕事です。　　〇道工具の名称から使い方等、未経験者の方にも判り易く　　ゆっくり丁寧に教えます。　〇最初は、電工アシスタントとして現場作業をしながら経験を　　積んで頂きます。　〇ブラザー制度（メンター制度）を採り入れ、日々の小さ　　な疑問でも解決できる体制があります。