埼玉県 老人ホームの求人 3ページ目

＊介護福祉施設にて、居室、廊下、トイレ等の清掃と入所者様のシーツを交換するお仕事です。　　＊変更範囲：変更なし

「大宮諏訪の苑」での居宅管理者　・ケアマネジャーの育成、管理　・医療や福祉施設との連携　・支援事業所の管理、サポート　・各種サービス計画書の作成、説明、同意、交付のサポート　・各種サービスの利用申し込みに関する調整　・サービス担当者会議への出席、お客様に関する情報の共有など、　　居宅介護支援事業所との連携　・定期訪問及びアセスメント、モニタリング、サービス内容の管理　　※「両立支援に理解のある求人」（子育て）　＊変更範囲：変更なし

＊２０２６年４月開所のグループホームのオープニングスタッフ　＊１フロア９名の少人数のご利用者様を対応していただきます　＊無資格ＯＫ！資格取得支援制度充実　　・簡単な調理・食事介助、口腔ケア　・排泄介助・入浴介助・共用部及び居室の清掃　・散歩や買い物の付き添い・個別の余暇活動のサポート　・介護記録の作成等　　※未経験・ブランクがある方も先輩社員がしっかりサポート　※雇用期間の定めなし（６０歳以上は１年更新）　※変更範囲：変更なし

＊２０２６年４月開所のグループホームのオープニングスタッフ　＊１フロア９名の少人数のご利用者様を対応していただきます　＊無資格ＯＫ！資格取得支援制度充実　　・簡単な調理・食事介助、口腔ケア　・排泄介助・入浴介助・共用部及び居室の清掃　・散歩付添・個別の余暇活動のサポート　・介護記録の作成等　　※夜勤業務　月５～６回あり　※変更範囲：当社業務全般　※就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所

＊２０２６年４月開所のグループホームのオープニングスタッフ　＊１フロア９名の少人数のご利用者様を対応していただきます　＊無資格ＯＫ！資格取得支援制度充実　　・簡単な調理・食事介助、口腔ケア　・排泄介助・入浴介助・共用部及び居室の清掃　・散歩付添・個別の余暇活動のサポート　・介護記録の作成等　　※夜勤業務　月５～６回あり　※変更範囲：当社業務全般　※就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所

「ヘルパーステーション　シニアの杜・越谷」の職員として、同一敷地内にある「サービス付き高齢者向け住宅　シニアの杜・越谷（全３６床）」の入居者に訪問介護業務（身体介護や生活介護）を行っていただきます。　　　　　　　　　　　　　　　「変更範囲：変更なし」

全６４床の介護付き有料老人ホームで生活介護（食事・入浴・排泄介助など）を行っていただきます。　　　　　　　　　　　　　　「変更範囲：変更なし」

全６４床の介護付き有料老人ホームで生活介護（食事・入浴・排泄介助など）を行っていただきます。　　　　　　　　　　　「変更範囲：変更なし」

◆知的障害者への生活支援業務　　・食事介助、着脱衣介助、排泄介助、移動介助等　　・作業活動（裁縫、手芸、園芸等）の介助　　従事すべき業務の変更範囲：法人の定める業務の範囲　　法人内での勤務経験や資格等により、法人施設内での変更の可能性あり　　　　　　　　　　　フリーワード検索コード：「介護」

【土日祝休みＯＫ】　◎居宅介護支援業務（ケアプラン作成及び付随する事務業務）　・各スタッフの平均担当プラン４５件（週５日勤務の場合）　・電話待機番あり（月に平均５回程度）、他のスタッフとの　　ローテーションによります。　※変更範囲：施設の定める全ての業務　・フレックスタイム制（コアタイム１０時から１５時）　・各種加算還元あり、担当プラン数に応じ業績手当あり　・ケアマネ５名の特定事業所です。　・Ｄ＆Ｉ　ＡＷＡＲＤ⇒ベストワークプレイス認定　・埼玉県介護人材採用育成事業者認証制度⇒最高ランク　・埼玉県多様な働き方実践企業⇒ゴールド認定

【土日祝休みＯＫ】　◎居宅介護支援業務（ケアプラン作成及び付随する事務業務）　・各スタッフの平均担当プラン４５件（通常正社員の場合）　　※変更範囲：施設の定める全ての業務　・フレックスタイム制（コアタイム１０時から１５時）　・各種加算還元あり、担当プラン数に応じ業績手当あり　・ケアマネ５名の特定事業所です。　・Ｄ＆Ｉ　ＡＷＡＲＤ⇒ベストワークプレイス認定　・埼玉県介護人材採用育成事業者認証制度⇒最高ランク　・埼玉県多様な働き方実践企業⇒ゴールド認定

＊特別養護老人ホームにおける、入居者の方への生活全般の介護　＊レクリエーション、簡単なリハビリ等の介助　＊外出支援　＊夜勤あり　　※変更範囲：変更無し

障害のある方が地域で自分らしく生活できるようサポートするお仕事です。　サービスについての相談、ケアプランの作成、行政・サービス事業所との連絡調整等が　主なお仕事です。専従でのお仕事ですので、相談支援に専念できる環境です。　計画相談支援と障がい児相談支援を行っております。障害のある方（児）やそのご家族、または介護されている方からの様々な不安や悩みなどの相談をお受けし、地域で安心して生活していただくために必要なサービスを利用していただけるようにお手伝いをします。　　【変更範囲：法人の定める業務】

◇施設においてご入居者様の身体介助以外の　　身の回りのお世話を担当していただきます　　　・シーツ交換　　・入浴のための衣類準備　　・１０時、１５時の配茶準備　　・食事前の準備、配膳、下膳　　　※身体介助はありません。　　　　　変更範囲：会社の定める業務

デイサービスセンター扇の森において、　朝・夕の送迎者のドライバーを担当していただきます。　一日定員　４０名程度。　　※ハイエースの運転が必須となります　　ハイエースの送迎の際、介護職員が添乗いたします。　　　＊変更範囲：変更なし

・ケアプラン作成　・介護相談　・要介護認定申請や要介認定調査の代行　・ふれあいサロン、こども食堂、オレンジカフェなど　　地域向けのイベントの運営等　　経験豊富なスタッフが多く在籍していますので、未経験の方も　安心して仕事を覚えられます。　　　【両立支援に理解のある求人】（子育て）　　「変更範囲：変更無し」

・特養９０床・ショートステイ１０床・全１００床の　　特別養護老人ホームにて、ご入居者様の生活にかかる　　介護全般をお願いします。　（食事介助、入浴介助、トイレ介助、移乗、車いす補助等）　・全室個室ユニットケアの施設です。　・最新型リフト機器を積極的に使用し、安全に負担なく　　介助を行える環境です。　・炭酸泉を取り入れたお風呂、見守りシステムの導入など、　　最新設備が取り揃えています。　・地域で人気のコミュニティカフェを併設しています。　「変更範囲：変更無し」

【児童発達支援・放課後等デイサービス】　専門的なマンツーマン・運動療育に特化した支援を提供します。　埼玉県内では初、全国的にも数えるほどしかない療育スタイル　なので未経験で当たり前、不安を感じて当たり前です。　分からないことは経験豊富な事業責任者、一緒に働くスタッフ　と相談しあって解決していきましょう。　　・保護者様の支援　・ご利用契約　・支援や対応方針の決定／利用枠の管理　・支援スタッフのフォロー　・関係機関との連携など　　［変更範囲：変更なし］

【児童発達支援・放課後等デイサービス】　小集団の中で運動療育と学習療育のなかで子どもたちに寄り添った支援を行っていきます。新しい療育方法のため未経験は当たり前です。　しっかりサポートしていきますので安心してお問い合わせください。　　・保護者様の支援　・ご利用契約　・支援や対応方針の決定／利用枠の管理　・支援スタッフのフォロー　・関係機関との連携など　　「変更範囲：変更無し」

ケアマネジャーの業務未経験の方もぜひご応募ください！　　・ケアプラン作成　・介護相談　・要介護認定申請や要介認定調査の代行　・オレンジカフェの運営等　　未経験の方も歓迎！一から丁寧にしっかりと指導しますので、　ご安心ください。　　【両立支援に理解のある求人】（子育て）　「変更範囲：変更無し」