埼玉県 秩父市 保育の正社員・転職

＜介護老人保健施設における集団食事提供業務全般＞　　施設では、１回に凡そ１００食を提供しています。　主に栄養士業務として、献立作成、食数・食札管理、食材発注、納品食材の検品、提供前の食事検品、帳票類の作成などを行います。　また必要に応じて、仕込、盛付、配下膳、調理、清掃、食器洗浄など厨房業務を行うこともあります。　さらに事業所責任者候補として能力に応じ、採算管理、社員指導、勤務シフト作成なども行います。　変更範囲：変更なし

特別養護老人ホーム】身体介護（食事や排泄、入浴の介助）、　身体機能・生活能力の維持に必要なリハビリ等の支援、　お楽しみ会や創作的活動などの行事の提供などです。　　　★～☆～★　働きやすさポイント　★～☆～★　　仕事に慣れるまで、丁寧にレクチャーいたします。　※正社員は夜勤が必須です。　　夜勤ができない場合は、フルタイムパートとなり昇給・賞与も異　　なります。相談大歓迎です！！　　　変更範囲：変更なし

※定員９名の家庭的な雰囲気のグループホームです。　　介護・看護・栄養などの多職種で、チームケアを行っています。　　　　仕事は『ご利用者様が自分らしく幸せにお過ごしいただけるよう　　支援する』ことです。（生活介護、食事、入浴介助など）　　入居者様と一緒に生活を楽しむ、とても大切なお仕事です。　　　★～☆～★　働きやすさポイント　★～☆～★　　仕事に慣れるまで、丁寧にレクチャーいたします。　　未経験の方も安心してご応募ください。　　　変更範囲：変更なし

【ユニット型特養】身体介護（食事や排泄、入浴の介助）、　身体機能・生活能力の維持に必要なリハビリ等の支援、　お楽しみ会や創作的活動などの行事の提供などです。　　　★～☆～★　働きやすさポイント　★～☆～★　　仕事に慣れるまで、丁寧にレクチャーいたします。　※正社員は夜勤が必須です。　　夜勤ができない場合は、フルタイムパートとなり昇給・賞与も異　　なります。相談大歓迎です！！　　　変更範囲：変更なし

※特別養護老人ホームでのケアマネジメント全般です。　・ケアプラン（施設介護サービス計画書）作成　・お客様・ご家族様や事業所等の連絡調整など　・直接処遇の業務あり　　　　業務の変更範囲：変更なし　　　★～☆～★　働きやすさポイント　★～☆～★　埼玉県「多様な働き方実践企業」のプラチナ認定を受けています。　引継ぎ・仕事内容を丁寧に説明いたします。

※居宅介護支援事業所でのケアマネジメント全般です。　・ケアプラン作成・訪問調査・居宅介護サービス計画書作成　・お客様や事業所等の連絡調整など　　　　業務の変更範囲：変更なし　　　★～☆～★　働きやすさポイント　★～☆～★　埼玉県「多様な働き方実践企業」のプラチナ認定を受けています。　先輩が仕事内容を丁寧に説明し、引継ぎ後もしっかりサポート致します。

【特別養護老人ホーム】身体介護（食事や排泄、入浴の介助）、　身体機能・生活能力の維持に必要なリハビリ等の支援、　お楽しみ会や創作的活動などの行事の提供などです。　　　★～☆～★　働きやすさポイント　★～☆～★　　仕事に慣れるまで、丁寧にレクチャーいたします。　※正社員は夜勤が必須です。　　夜勤ができない場合は、フルタイムパートとなり昇給・賞与も異　　なります。相談大歓迎です！！　　変更範囲：変更なし

【特別養護老人ホーム】身体介護（食事や排泄、入浴の介助）、　身体機能・生活能力の維持に必要なリハビリ等の支援、　お楽しみ会や創作的活動などの行事の提供などです。　　　★～☆～★　働きやすさポイント　★～☆～★　　仕事に慣れるまで、丁寧にレクチャーいたします。　※正社員は夜勤が必須です。　　夜勤ができない場合は、フルタイムパートとなり昇給・賞与も異　なります。相談大歓迎です！！　　　変更範囲：変更なし

【ユニット型特養】身体介護（食事や排泄、入浴の介助）、　身体機能・生活能力の維持に必要なリハビリ等の支援、　お楽しみ会や創作的活動などの行事の提供などです。　　　★～☆～★　働きやすさポイント　★～☆～★　　仕事に慣れるまで、丁寧にレクチャーいたします。　※正社員は夜勤が必須です。　　夜勤ができない場合は、フルタイムパートとなり昇給・賞与も異　　なります。相談大歓迎です！！　　　変更範囲：変更なし

【ユニット型特養】身体介護（食事や排泄、入浴の介助）、　身体機能・生活能力の維持に必要なリハビリ等の支援、　お楽しみ会や創作的活動などの行事の提供などです。　　　★～☆～★　働きやすさポイント　★～☆～★　　仕事に慣れるまで、丁寧にレクチャーいたします。　※正社員は夜勤が必須です。　　夜勤ができない場合は、フルタイムパートとなり昇給・賞与も異　　なります。相談大歓迎です！！　　　変更範囲：変更なし

【ユニット型特養】身体介護（食事や排泄、入浴の介助）、　身体機能・生活能力の維持に必要なリハビリ等の支援、　お楽しみ会や創作的活動などの行事の提供などです。　　　★～☆～★　働きやすさポイント　★～☆～★　　仕事に慣れるまで、丁寧にレクチャーいたします。　※正社員は夜勤が必須です。　　夜勤ができない場合は、フルタイムパートとなり昇給・賞与も異　　なります。相談大歓迎です！！　　　変更範囲：変更なし

【ユニット型特養】身体介護（食事や排泄、入浴の介助）、　身体機能・生活能力の維持に必要なリハビリ等の支援、　お楽しみ会や創作的活動などの行事の提供などです。　　　★～☆～★　働きやすさポイント　★～☆～★　　仕事に慣れるまで、丁寧にレクチャーいたします。　※正社員は夜勤が必須です。　　夜勤ができない場合は、フルタイムパートとなり昇給・賞与も異　　なります。相談大歓迎です！！　　　変更範囲：変更なし　

【ユニット型特養】身体介護（食事や排泄、入浴の介助）、　身体機能・生活能力の維持に必要なリハビリ等の支援、　お楽しみ会や創作的活動などの行事の提供などです。　　　★～☆～★　働きやすさポイント　★～☆～★　　仕事に慣れるまで、丁寧にレクチャーいたします。　※正社員は夜勤が必須です。　　夜勤ができない場合は、フルタイムパートとなり昇給・賞与も異　　なります。相談大歓迎です！！　　　変更範囲：変更なし

特別養護老人ホーム】身体介護（食事や排泄、入浴の介助）、　身体機能・生活能力の維持に必要なリハビリ等の支援、　お楽しみ会や創作的活動などの行事の提供などです。　　　★～☆～★　働きやすさポイント　★～☆～★　　仕事に慣れるまで、丁寧にレクチャーいたします。　※正社員は夜勤が必須です。　　夜勤ができない場合は、フルタイムパートとなり昇給・賞与も異　　なります。相談大歓迎です！！　　　変更範囲：変更なし

【特別養護老人ホーム】身体介護（食事や排泄、入浴の介助）、　身体機能・生活能力の維持に必要なリハビリ等の支援、　お楽しみ会や創作的活動などの行事の提供などです。　　　★～☆～★　働きやすさポイント　★～☆～★　　仕事に慣れるまで、丁寧にレクチャーいたします。　※正社員は夜勤が必須です。　　夜勤ができない場合は、フルタイムパートとなり昇給・賞与も異　　なります。相談大歓迎です！！　　　変更範囲：変更なし

【特別養護老人ホーム】身体介護（食事や排泄、入浴の介助）、　身体機能・生活能力の維持に必要なリハビリ等の支援、　お楽しみ会や創作的活動などの行事の提供などです。　　　★～☆～★　働きやすさポイント　★～☆～★　　仕事に慣れるまで、丁寧にレクチャーいたします。　※正社員は夜勤が必須です。　　夜勤ができない場合は、フルタイムパートとなり昇給・賞与も異　　なります。相談大歓迎です！！　　　変更範囲：変更なし

【特別養護老人ホーム】身体介護（食事や排泄、入浴の介助）、　身体機能・生活能力の維持に必要なリハビリ等の支援、　お楽しみ会や創作的活動などの行事の提供などです。　　　★～☆～★　働きやすさポイント　★～☆～★　　仕事に慣れるまで、丁寧にレクチャーいたします。　※正社員は夜勤が必須です。　　夜勤ができない場合は、フルタイムパートとなり昇給・賞与も異　　なります。相談大歓迎です！！　　　変更範囲：変更なし