鹿児島県 南九州市 介護・看護系の正社員・転職

令和7年11月に新築オープンしたきれいな病院で、看護スタッフを募集しています。有休取得率は80％以上と高く、時間単位での取得も可能。産休・育休の取得実績もあり、子育て世代も働きやすい環境です。教育担当やeラーニングなど研修制度も整っており、精神科未経験の方でも安心してスタートできます。

○介護老人保健施設における入所者の介護業務　　・入所者７２名をスタッフ４０名で介護　　・食事、入浴、排泄等の介助が主　＊夜勤があります。（日勤のみの勤務も相談に応じます）　　（月３～５回／１６～翌９時／夜勤手当あり）　　〇２０～５０代の方活躍中！　＊６０歳以上の方も応募できます（同条件）　〇ご利用者目線に立って丁寧な介護を行う事業所です！　　【トライアル雇用併用求人】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「変更範囲：変更なし」

〇医師の指示による診療介助および患者様の作業環境整理を行う。　〇夜勤は、月１０回程度あります。　　　「変更範囲：変更なし」

〇医師の指示による診療介助および患者様の作業環境整理を行う。　〇夜勤は、月１０回程度あります。　　　　「変更範囲：変更なし」

・発達障害等のある子どもへの支援　・学童での指導（宿題や遊び等）　・放課後等デイサービスでの療育　・社会見学や社会勉強等の引率　・児童の送迎業務　　※令和８年４月川辺町開所予定のオープニングスタッフの募集と　　なります。経験者は、給与面で優遇いたします。　　　　　　　　　　★★★　急　募　★★★　　　＜業務の変更範囲：法人の定める業務＞

・発達障害等のある子どもへの支援　・学童での指導（宿題や遊び等）　・放課後等デイサービスでの療育　・社会見学や社会勉強等の引率　・児童の送迎業務　　※経験者は、給与面で優遇いたします。　　　　★★★　急　募　★★★　　＜業務の変更範囲：法人の定める業務＞

○訪問看護・デイケア業務／公用車（ＡＴ車）使用　・訪問エリア：南九州市・南さつま市・枕崎市　・訪問体制：１日３名の看護師で１５名の患者を担当　　【有休取得率８０％以上】　　　有休が取得しやすい職場です。時間単位での取得も可能です。　【子育てしやすい】　　＊産休・育休の取得率が高く、職場復帰後は時短勤務など、希望　　　に応じて配慮しています。　　＊子育て経験のあるスタッフが多く、フォローしあいながら　　　働いています。　変更範囲：変更なし

○高齢者グループホーム勤務　　入所者様の食事介助、入浴介助、排泄介助　　【有休取得率８０％以上】　　　有休が取得しやすい職場です。時間単位での取得も可能です。　【子育てしやすい】　　＊産休・育休の取得率が高く、職場復帰後は時短勤務や日勤のみ　　　の勤務など、希望に応じて配慮しています。　　＊子育て経験のあるスタッフが多く、フォローしあいながら　　　働いています。　　変更範囲：変更なし

○病棟勤務　医師の指示による問診、注射、採血、治療措置、投薬　　＊老人病棟（主に認知症患者）があります。　　【有休取得率８０％以上】　　　有休が取得しやすい職場です。時間単位での取得も可能です。　【子育てしやすい】　　＊産休・育休の取得率が高く、職場復帰後は時短勤務など、希望　　　に応じて配慮しています。　　＊子育て経験のあるスタッフが多く、フォローしあいながら　　　働いています。　変更範囲：変更なし

○訪問看護・デイケア業務／公用車（ＡＴ車）使用　・訪問エリア：南九州市・南さつま市・枕崎市　・訪問体制：１日３名の看護師で１５名の患者を担当　　【有休取得率８０％以上】　　　有休が取得しやすい職場です。時間単位での取得も可能です。　【子育てしやすい】　　＊産休・育休の取得率が高く、職場復帰後は時短勤務など、希望　　　に応じて配慮しています。　　＊子育て経験のあるスタッフが多く、フォローしあいながら　　　働いています。　変更範囲：変更なし

○高齢者グループホーム勤務　　入所者様の食事介助、入浴介助、排泄介助　　【有休取得率８０％以上】　　　有休が取得しやすい職場です。時間単位での取得も可能です。　【子育てしやすい】　　＊産休・育休の取得率が高く、職場復帰後は時短勤務や日勤のみ　　　の勤務など、希望に応じて配慮しています。　　＊子育て経験のあるスタッフが多く、フォローしあいながら　　　働いています。　　変更範囲：変更なし

○病棟勤務　医師の指示による問診、注射、採血、治療措置、投薬　＊老人病棟（主に認知症患者）があります。　　【時間】※３交替制または２交替制のいずれか選択　　〈３交替制〉（１）　８：３０～１７：３０（日勤）　　　　　　　　（２）１６：００～　０：３０（準夜勤／月４回）　　　　　　　　（３）　０：１５～　９：００（深夜勤／月４回）　　〈２交替制〉（１）　８：３０～１７：３０（日勤）　　　　　　　　　（４）１６：００～　９：００（夜勤／月４回）　＊準夜勤・深夜勤・夜勤の回数は相談可　＊夜勤体制：入院患者数５０名を看護師２名で対応　変更範囲：変更なし

○病棟勤務　入院患者様の食事介助、入浴介助、排泄介助　　＊老人病棟（主に認知症患者）があります。　　【有休取得率８０％以上】　　　有休が取得しやすい職場です。時間単位での取得も可能です。　【子育てしやすい】　　＊産休・育休の取得率が高く、職場復帰後は時短勤務や夜勤が　　　無い部署への移動など、希望に応じて配慮しています。　　＊子育て経験のあるスタッフが多く、フォローしあいながら　　　働いています。　　変更範囲：変更なし

○病棟勤務　医師の指示による問診、注射、採血、治療措置、投薬　　＊老人病棟（主に認知症患者）があります。　　【有休取得率８０％以上】　　　有休が取得しやすい職場です。時間単位での取得も可能です。　【子育てしやすい】　　＊産休・育休の取得率が高く、職場復帰後は時短勤務など、希望　　　に応じて配慮しています。　　＊子育て経験のあるスタッフが多く、フォローしあいながら　　　働いています。　変更範囲：変更なし

○病棟勤務　医師の指示による問診、注射、採血、治療措置、投薬　＊老人病棟（主に認知症患者）があります。　　【時間】※３交替制または２交替制のいずれか選択　　〈３交替制〉（１）　８：３０～１７：３０（日勤）　　　　　　　　（２）１６：００～　０：３０（準夜勤／月４回）　　　　　　　　（３）　０：１５～　９：００（深夜勤／月４回）　　〈２交替制〉（１）　８：３０～１７：３０（日勤）　　　　　　　　　（４）１６：００～　９：００（夜勤／月４回）　＊準夜勤・深夜勤・夜勤の回数は相談可　＊夜勤体制：入院患者数５０名を看護師２名で対応　変更範囲：変更なし

○ケアマネジャー業務全般等　・ケアマネジメント　・居宅介護支援事業所において居宅の管理・運営　・ケアプランの作成等　・利用者宅訪問（社用車使用：ＡＴ車／ＭＴ車）　　　　　　　　　　　　【変更範囲：生活相談員・介護職】

○入所・退所の調整　記録　訪問対応　○家族　医療機関　施設　居宅等　との連携調整　訪問等　○申し込み・見学対応　　　○苦情対応　　　　　○委員会・会議の参加　〇各行事への企画立案・参加　〇短期入所の送迎　調整　〇介護保険の更新提出　〇面会の対応　＊訪問等の際は公用車を使用　業務の変更範囲：変更なし　

○入院患者及び外来患者に対する病院看護業務全般に　　従事していただきます。　＊一般病床２４床　医療療養病棟７８床　介護医療院４８床　　　　計１５０床　　＊就業時間（４）の夜勤は、月４～５回程度　　　「変更範囲：変更なし」

○介護老人福祉施設の入居者、ショートステイの利用者の看護業務　　・健康チェック、健康相談、健康管理　　　・ドクター往診時の診察補助　　・介護老人福祉施設９０名、ショートステイ２０名　　・看護師６名で従事　＊夜勤はありません。（日勤のみ）　＊夜間のオンコールにつきましては通常は外部委託業者にて対応です。　　病院受診の必要性がある時のみのオンコール対応となっております。　　変更範囲：看護職（デイサービス）・機能訓練指導員

○看護業務　　　夜勤勤務は月に１０回程度あります。　　・各診療科目にて医師の診療介助に従事　　・その他、指定された処理業務　　・患者様のお世話、その他作業環境の整理を行う　　業務の変更範囲：変更なし