鹿児島県 託児所ありの求人 3ページ目

（１）県内ルート営業（フューネラル事業関連）　（２）県内営業（一般広告、フューネラル事業の両方）　（３）県内・県外営業（出張あり、フューネラル事業中心）　＊フューネラル関連商品の企画提案　＊新聞、テレビ、ラジオ、ＷＥＢ、印刷、屋外広告、制作物など　　広告物全般の企画提案　＊社用車を使用して頂きます　＊最初は（１）からスタートとなり、意欲とスキルに応じて（２）　（３）へステップアップも可能です。　　県内ルート営業からスタートして、いずれは県外営業にも　　挑戦したい、等自分自身を成長させたいという意欲のある方、　　大歓迎です！　　「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

電話によるヒアリングでご遺族から伺った情報をもとに「世界で　たったひとつ、その人だけのオリジナル会葬礼状」を作成します。　○文章作成のほか、電話応対・パソコン入力・文章校正業務も　　含まれます。　○誰かを支える仕事がしたい方、大歓迎！　○タイピング程度のパソコンスキルのある方　○サービス業・教育・福祉・医療関係など異業種出身者が　　ほとんど。万全の研修体制を整えておりますので、学ぶ　　意欲があれば未経験の方も挑戦できます。　○まずは弊社ホームページ『簡単エントリー』から　　ご応募ください。応募データをもとに書類選考し、一週間程度で　　面接日等を連絡いたします。

○主に受注依頼や問い合わせの電話などの対応をお願いします。　○専用フォーマット（パソコン）への入力作業あり。　　※正社員登用制度あります。　※扶養の範囲内での勤務ＯＫ！　　◆女性に優しい職場を目指し、福利厚生面の充実をはかっています（産休育休・保育園提携・乳がん検診等）　◆Ｈ３０春．法政大学坂元光司先生著「日本で一番大切にしたい　　会社６」に掲載されました。　　「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

○訪問リハビリ業務、その他付随する一切の業務　・主に高齢者、障害者を対象とした訪問リハビリを行います　・エリア：主に市内　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊自家用車使用（ガソリン代支給あり）　　※未経験の方でも同行研修で丁寧に指導致しますので　　安心して始められます。　　＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

○訪問リハビリ業務、その他付随する一切の業務　　・主に高齢者、障害者を対象とした訪問リハビリを行います　・エリア：主に市内　　＊自家用車使用（ガソリン代支給あり）　　※未経験の方でも同行研修で丁寧に指導致しますので　安心して始められます。　　＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

○訪問看護業務、その他付随する一切の業務　・主に高齢者、障害者を対象とした訪問看護を行います　・エリア：主に市内　　＊自家用車使用（ガソリン代支給あり）　　※未経験の方でも同行研修で丁寧に指導致しますので　　安心して始められます。　※有料老人ホーム、保育園も運営している安定企業です。　　ご希望の方は、そちらへの勤務も相談に応じます。　　＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

○訪問看護業務、その他付随する一切の業務　・主に高齢者、障害者を対象とした訪問看護を行います。　・エリア：主に市内　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊自家用車使用（ガソリン代支給あり）　　※未経験の方でも同行研修で丁寧に指導致しますので　　安心して始められます。　※有料老人ホーム、保育園も運営している安定企業です。　　ご希望の方は、そちらへの勤務も相談に応じます。　　＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

○デイサービス・訪問介護併設の住宅型　　有料老人ホームです。　・住宅型有料老人ホーム内にて、利用者様への調理業務全般を　　お願い致します。　　※調理師免許、経験のある方優遇致します。　　【業務の変更範囲】事業所の定める業務

○「子どもの自主性を育てる」という保育理念のもと、　きめ細やかな保育を行っています。　病児保育事業の担当看護師としての勤務となります。　　【具体的な業務内容】　・病児保育事業（体調不良児対応）　・突発的な怪我や病気への対応　・衛生管理全般　・ＰＣ、タブレット端末を使用しての記録作成　（保健計画、保育記録など）　・保育業務補助　・要配慮児童の支援、加配職員とする保育

○一般事務業務　・請求業務　・各行政機関の書類作成　・その他付随する一切の業務　　＊パソコン（エクセル・ワード）操作可能な方　　＊自家用車使用（ガソリン代別途支給あり）　　【業務の変更範囲】事業所の定める業務

「子どもの自主性を育てる」という保育理念のもと、　きめ細やかな保育を行っています。　　【具体的な業務内容】　・定員１２名の乳幼児保育を行っていただきます　・ＰＣ、タブレット端末を使用しての記録作成　　（連絡帳、ドキュメンテーション、各指導計画）　・安全管理、環境整備、保護者対応、行事企画など　＊コドモン、イクコ午睡チェックを導入し、現場の負担軽減に　　努めています。　＊子育て、介護等突然のお休みにも考慮したシフト制　＊各種研修制度をご用意しています！スキルアップのできる環境です！

施設内にて看護をメインとしたお仕事となります。　落ち着いた雰囲気で広々とした空間があり、利用者様はもちろん　働くスタッフにとっても居心地の良い場所です。　年代を問わず長く働く人が多いことも特徴です。　働く時間・日数等も相談に応じます！　正社員登用制度もあり、様々な働き方に対応できます。　　＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

「子どもの自主性を育てる」という保育理念のもと、　きめ細やかな保育を行っています。　　病児保育事業の担当看護師としての勤務となります。　【具体的な業務内容】　・病児保育事業（体調不良児対応）　・突発的な怪我や病気への対応　・衛生管理全般　・ＰＣ、タブレット端末を使用しての記録作成　・保育業務補助　・要配慮児童の支援、加配職員とする保育　＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

○「子どもの自主性を育てる」という保育理念のもと、　きめ細やかな保育を行っています。　　【具体的な業務内容】　　・定員１２名の乳幼児保育を行っていただきます　　・ＰＣ、タブレット端末を使用しての記録作成　　（連絡帳、ドキュメンテーション、各指導計画）　　・園だより作成、ＳＮＳコンテンツ作成　　・安全管理、環境整備、保護者対応、行事企画など　＊コドモン、ルクミー午睡チェックを導入し、現場の負担軽減に　　努めています。　＊子育て、介護等突然のお休みにも考慮したシフト作成。

【２０２５年度採用】認可保育園（定員３０名）　「一人一人を大切に、豊かな経験を通して「生きる力」の　基礎を育てる」という保育理念のもと、保育を行っています。　・定員３０名の幼児保育を行っていただきます。　・保育の補助スタッフとして、主に乳児の保育を行います。体調の　変化が起こりやすい０～１歳児クラスを担当することが多いです。　・体調不良やケガなど、突然体調変化の対応　・健康診断・歯科健診の補助。医師のサポートや記録、保護者への　結果報告を行います。　・園内の衛生管理、衛生指導、アレルギーの対応　・一緒に働くスタッフの健康管理　・要配慮児童の支援、加配職員とする保育

【２０２５年採用】令和７年４月新規開所　認可保育園『ゆとりのもりほいくえん』　「一人一人を大切に、豊かな経験を通して「生きる力」の　基礎を育てる」という保育理念のもと、保育を行っています。　・定員３０名の幼児保育を行っていただきます。　・ＰＣ、タブレット端末を使用しての記録作成　　（連絡帳、ドキュメンテーション、各指導計画）　・園だより作成、ＳＮＳコンテンツ作成　・安全管理、環境整備、保護者対応、行事企画など　＊コドモンを導入し、現場の負担軽減に努めています。　※姉妹園への転勤の可能性あり（鹿児島市内）　

【２０２５年採用】　認可保育園『ゆとりななやしろのもり保育園』　「一人一人を大切に、豊かな経験を通して「生きる力」の　基礎を育てる」という保育理念のもと、保育を行っています。　・定員４５名の幼児保育を行っていただきます。　・ＰＣ、タブレット端末を使用しての記録作成　　（連絡帳、ドキュメンテーション、各指導計画）　・園だより作成、ＳＮＳコンテンツ作成　・安全管理、環境整備、保護者対応、行事企画など　＊ルクミ―を導入し、現場の負担軽減に努めています。　※姉妹園への転勤の可能性あり（鹿児島市内）

【２０２５年度採用】認可保育園（定員４５名）　「一人一人を大切に、豊かな経験を通して「生きる力」の　基礎を育てる」という保育理念のもと、保育を行っています。　・定員４５名の幼児保育を行っていただきます。　・保育の補助スタッフとして、主に乳児の保育を行います。体調の　変化が起こりやすい０～１歳児クラスを担当することが多いです。　・体調不良やケガなど、突然体調変化の対応　・健康診断・歯科健診の補助。医師のサポートや記録、保護者への　結果報告を行います。　・園内の衛生管理、衛生指導、アレルギーの対応　・一緒に働くスタッフの健康管理　・要配慮児童の支援、加配職員とする保育

○地域活動支援センター「かけはし」にて、利用者の方の障害者福祉　サービスのケアプランを作成したり、生活支援業務に従事していた　だきます。　　○業務の変更範囲：事業所の定める業務　

「子どもの自主性を育てる」という保育理念のもと、　きめ細やかな保育を行っています。　病児保育事業の担当看護師としての勤務となります。　【具体的な業務内容】　・病児保育事業（体調不良児対応型）　・スタッフや保護者への保健指導　・突発的な怪我や病気への対応　・衛生管理全般　・ＰＣ、タブレット端末を使用しての記録作成　　（保健計画、指導計画、保育記録など）　・保育業務補助　・要配慮児童の支援、加配職員とする保育