神奈川県 川崎市宮前区 マネジメントの求人

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介護支援専門員(計画作成担当者)小規模多機能/宮前の宿
・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント  ・ご利用者やご家族への相談援助  ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携  ・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理  「泊り/通い/訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成(25~29名)をお願いします。 計画作成業務は週24時間程度を想定。 24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。 *変更範囲:変更なし
仕事内容
介護支援専門員(計画作成担当者)小規模多機能/宮前の宿
給与
時給 1,440円~1,460円
休日・休暇
シフト制
【ケアマネジャー】パート 宮前平 9-17時募集
介護付き有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です。 24時間365日、ホームでご生活しているご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等、ケアマネジメント業務全般をお願い致します。   日勤パートのお仕事です。 介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。  ●応募書類に勤務時間や曜日などの具体的な「ご希望条件」を明記 ください。 変更範囲:変更なし
仕事内容
【ケアマネジャー】パート 宮前平 9-17時募集
給与
時給 1,460円~1,460円
休日・休暇
休日:1ヶ月毎のシフト制
介護支援専門員(計画作成担当者)小規模多機能型/宮前の宿
・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント  ・ご利用者やご家族への相談援助  ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携  ・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理 「泊り/通い/訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成 (25~29名)をお願いします。計画作成業務は週24時間程度を想定。 24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。 変更範囲:変更なし
仕事内容
介護支援専門員(計画作成担当者)小規模多機能型/宮前の宿
給与
月給 180,000円~199,000円
休日・休暇
シフト制(4週8休)
ケアマネージャー/フローレンスケア宮前平
《介護付き有料老人ホームでのケアマネジメント業務》 ・ケアプランの作成、評価 ・アセスメント ・ご家族への相談業務 等  ◎5階建て、定員141名、ユニットケアの施設です。 ケアマネジャーは3名体制になります。  変更範囲:キャリアアップによる当社業務全般
仕事内容
ケアマネージャー/フローレンスケア宮前平
給与
月給 248,700円~262,600円
休日・休暇
月9~10日休み(希望休考慮)、リフレッシュ休暇、慶弔・育児・介護休暇
ケアマネージャー/ホームステーションらいふたまプラーザ
★ALSOKグループの有料老人ホーム★ ★入社祝金 5万円 ささやかながらご用意致します★ 【仕事内容】 サービス付高齢者向住宅のご入居者 及び在宅におけるケアマネジメント ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・生活相談 ・給付管理 等  変更の範囲:会社の定める業務
仕事内容
ケアマネージャー/ホームステーションらいふたまプラーザ
給与
月給 342,672円~342,672円
休日・休暇
4週8休シフト制
【ケアマネジャー】正社員「宮前平」経験加算最大3万円
有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です。24時間365日、ホームでご生活しているご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等、ケアマネジメント業務全般をお願い致します。日中の正社員でのお仕事です。介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 【更新研修バックアップ】 研修費用は全額会社負担!研修受講日は勤務扱い! 【施設長への登用あり】※キャリアアップの例 担当ヘルパー→教育担当→介護リーダー→施設長補佐→施設長 ケアマネ→施設長補佐→施設長 「変更範囲:変更なし」
仕事内容
【ケアマネジャー】正社員「宮前平」経験加算最大3万円
給与
月給 230,000円~230,000円
休日・休暇
休日:1ヶ月毎のシフト制