埼玉県 ケアマネジャーの求人 7ページ目

ユニット型介護施設における主な業務　１．ケアプランの作成及び見直し　２．アセスメント　３．担当者会議の実施　４．モニタリングと評価　また、当施設においてはユニットケアを推進しており介護福祉士率８割以上、理学療法士、管理栄養士、看護職員配置による多職種連携及び根拠に基づく介護の実践を行っております。職員との情報共有及び調整、家族との連絡・相談についても業務の内容になります。また、各種委員会活動へ参加して頂き、特別養護老人ホームにおける運営に参加して頂きます。　　＊業務の変更範囲：法人の定める業務

病状の観察・医療補助業務（各種カテーテルのケア、褥瘡（じょくそう）のケアなど）・療養上のお世話・リハビリテーション・ご家族への支援・ターミナルケア・介護予防支援・ケアマネジャーや家族との連携　※オンコールを持っていただいた場合には手当あり、実働した場合手当あり　　　　　　　☆★急募★☆　　　　従事すべき業務の変更範囲：変更なし

◎ケアマネージャー業務全般のお仕事です。　・ケアプランの作成　・認定調査（社有車使用：軽自動車）　・介護保険代理申請　　・業務の変更の範囲：会社の定める業務全般　　≪当社について詳しい事をお知りになりたい方は当社ホーム　　ページをご覧ください。≫

介護施設の相談窓口のお仕事です。ご家族、お客様の相談業務のほか、施設での生活にかかわるケアプランを作成し一人ひとり個別に係わりあいながら自立生活のサポートを行っていただきます　　・お客様　ご家族　ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務　・ご利用契約の締結　・各種書類作成（ケアプラン　利用報告など）　・居宅介護支援　病院、地域への広報活動　・お客様のご利用状況把握　特別賞与支給実績あり（６月）　＊変更範囲：会社の定める業務

○居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務　〇賞与有（年２回）リフレッシュ休暇１７日　○ＯＪＴ（職場内研修）など各種研修充実　　〇居宅介護支援事業所の主任ケアマネージャーとして、　　お客様の介護サービスプランを担当するお仕事です！　・介護保険制度含めた制度の紹介　・医師やサービス事業所との連携　・お客様・地域の方からの相談業務・給付管理、　　ケアプランの立案・作成、ケアマネジメント　　【業務の変更範囲：会社の定める業務】　検索コード「介護」

訪問介護事業所　ソラスト武蔵浦和のサービス提供責任者　・利用者、家族とのアセスメント（ヒアリング）　・サービス設定、訪問介護計画書の作成　・ケアマネジャーとの折衝　・訪問介護員のシフト調整、サポート…など　　＊変更範囲：変更なし

当施設に於いて、ケアマネジャーとしての業務を担当　していただきます。　（主な担当業務）　・ケアプランの作成　・訪問調査　・介護保険代理申請　・居宅サービス計画書作成　・その他、ケアマネジャー業務　＊制服貸与　＊社用車を利用して外出する場合もあります。　　業務の変更の範囲：会社の定める業務

○居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務　〇賞与有（年２回）リフレッシュ休暇１７日　○ＯＪＴ（職場内研修）など各種研修充実　　〇居宅介護支援事業所の主任ケアマネージャーとして、　　お客様の介護サービスプランを担当するお仕事です！　・介護保険制度含めた制度の紹介　・医師やサービス事業所との連携　・お客様・地域の方からの相談業務・給付管理、　　ケアプランの立案・作成、ケアマネジメント　　【業務の変更範囲：会社の定める業務】

○居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務　〇賞与有（年２回）リフレッシュ休暇１７日　○ＯＪＴ（職場内研修）など各種研修充実　　＊居宅介護支援事業所のケアマネージャーとして、　　お客様の介護サービスプランを担当するお仕事です！　・介護保険制度含めた制度の紹介　・医師やサービス事業所との連携　・お客様・地域の方からの相談業務・給付管理、　　ケアプランの立案・作成、ケアマネジメント　　【業務の変更範囲：会社の定める業務】

○居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務　〇賞与有（年２回）リフレッシュ休暇１７日　○ＯＪＴ（職場内研修）など各種研修充実　　〇居宅介護支援事業所の主任ケアマネージャーとして、　　お客様の介護サービスプランを担当するお仕事です！　・介護保険制度含めた制度の紹介　・医師やサービス事業所との連携　・お客様・地域の方からの相談業務・給付管理、　　ケアプランの立案・作成、ケアマネジメント　　【業務の変更範囲：会社の定める業務】

介護付有料老人ホーム「メディス川越」での　ケアマネジャー業務をお願い致します。　　・入居予定の方のアセスメント、実地調査　・ケアプランの作成、説明、実施の管理　・ご家族ご本人へのプラン説明や相談対応　・介護業務補助受診対応、受付対応電話対応、支援経過記録　・介護保険の認定更新、区分変更　・入居時の契約　・事務所での来館者や電話、問い合わせの対応など　　家庭的であたたかい雰囲気のある施設です。一緒に働きませんか。　※施設定員：４０名　　・変更範囲：なし

介護付有料老人ホーム「メディス川越」での　ケアマネジャー業務をお願い致します。　　・入居予定の方のアセスメント、実地調査　・ケアプランの作成、説明、実施の管理　・ご家族ご本人へのプラン説明や相談対応　・介護業務補助受診対応、受付対応電話対応　・支援経過記録　・介護保険の認定更新、区分変更　・事務所での来館者や電話、問い合わせの対応など　　家庭的であたたかい雰囲気のある施設です。一緒に働きませんか。　※施設定員：４０名　　・変更範囲：なし

介護付有料老人ホーム「メディス越谷蒲生」での　ケアマネジャー業務をお願い致します。　「家庭の延長」を理念とした、ご利用者様のケアプラン作成、　サービス提供状況の把握や調整などの業務をお願い致します。　　・ご入居予定の方へアセスメント　・ケアプランの作成、説明、実施　・ご家族への説明、ケアプランの見直しなど　・介護業務補助、受診対応、窓口受付、電話対応　リハビリ医療面についてスキルアップできる環境が整っています　　※施設定員：１００名　　・変更範囲：なし

介護付有料老人ホーム「グリーンライフ蕨」での　ケアマネジャー業務をお願い致します。　「家庭の延長」を理念とした施設での生活を快適に過ごして　頂く為のサポート、マネジメントが主な業務です。　・新規入居者の入居相談　・ケアプラン作成のためのアセスメント　・入居者・ご家族相談対応　・モニタリング　・担当者会議等　・上記に付随する業務　　※施設定員：８１名　　・変更範囲：なし

介護付有料老人ホーム「グリーンライフ蕨」での　ケアマネジャー業務をお願い致します。　「家庭の延長」を理念とした施設での生活を快適に過ごして頂く　為のサポート、マネージメントが主な業務です。　・新規入居者の入居相談　・ケアプラン作成のためのアセスメント　・入居者・ご家族相談対応　・モニタリング　・担当者会議等　・上記に付随する業務　　※施設定員：８１名　　・変更範囲：なし

◇ショートステイでの生活相談員業務です　・施設の入退所の手続き・サービスの利用開始や中止に関する業務　・利用者および家族に対する相談援助　・ケアマネジャー、地域、他機関との連絡・調整業務　・施設内における連絡・調整業務　・介護スタッフのサポート　・苦情などの対応・窓口業務　・ショートステイの個別援助計画の作成・ケアプラン作成の援助　　変更範囲　会社の定める業務　特別賞与支給実績あり（６月）

ケアマネジャー業務　・ケアプランの作成・給付管理　・利用者（家族）とのサービス事業者との調整　　※経験がなくても大丈夫です。　　　　　変更範囲：変更なし

＊入浴介助、移動・移乗介助、食事介助、レクリエーション　　＊送迎業務（運転可能な方）　　・エリア：ふじみ野市、富士見市、川越市、三芳町　　・使用車種：軽自動車、ステップワゴン、セレナ等　　（介助スタッフは付きません）　　　・定員１５名　＊介護スタッフと常時５名と機能訓練指導員２名位で７～８名で行います。　「変更範囲：会社の定める業務」◆検索コード・・・「介護」

・入浴介助　・食事介助　・移動、移乗介助　・レクレーション　・送迎業務（運転可能な方）　　送迎エリア：富士見市、ふじみ野市及び周辺　　　使用車：軽自動車、もしくはステップワゴン　　定員　１７名（１階）　　　　　１５名（２階）　＊介護スタッフ常時５名と機能訓練指導員２名位で７～８名で行います　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「変更範囲：会社の定める業務」　◆検索コード・・・「介護」　□郵便番号検索【〒３５６００５８】

・入浴介助　・食事介助　・移動、移乗介助　・レクレーション　・送迎業務（運転可能な方）　　送迎エリア：富士見市、ふじみ野市及び周辺　　　使用車：軽自動車、もしくはステップワゴン　　定員　１７名（１階）　　　　　１５名（２階）　＊介護スタッフ常時５名と機能訓練指導員２名位で７～８名で行います　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　◆検索コード・・・「介護」　※変更範囲：会社の定める業務　　□郵便番号検索【〒３５６００５８】