埼玉県 老人ホームの正社員・転職 16ページ目

グループホーム　ソラスト川越の介護職員　◎未経験・ブランクありＯＫ◎夜勤は１回で１万円以上！別途支給　◎年間休日１２０日以上！安定の東証プライム上場企業の正社員　　・身体介護、生活援助、介護記録入力　・入浴・食事・移動・排せつ介助、整容　・レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り　・就寝・起床介助、夜間の見回りなど　　＊変更範囲：変更なし

グループホーム　ソラスト川越の介護福祉士　◎未経験・ブランクありＯＫ◎夜勤は１回で１万円以上！別途支給　◎年間休日１２０日以上！安定の東証プライム上場企業の正社員　　・身体介護、生活援助、介護記録入力　・入浴・食事・移動・排せつ介助、整容　・レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り　・就寝・起床介助、夜間の見回りなど　　　＊変更範囲：変更なし

グループホーム　せらび鳩ヶ谷の介護職員　◎未経験・ブランクありＯＫ◎夜勤は１回で１万円以上！別途支給　◎年間休日１２０日以上！安定の東証プライム上場企業の正社員　　・身体介護、生活援助、介護記録入力　・入浴・食事・移動介助、整容　・レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り　・居室整備、就寝・起床介助、夜間の見回り　など　　＊変更範囲：変更なし

グループホーム　せらび鳩ヶ谷での介護福祉士　◎未経験・ブランクありＯＫ◎夜勤は１回で１万円以上！別途支給　◎年間休日１２０日以上！安定の東証プライム上場企業の正社員　　・身体介護、生活援助、介護記録入力　・入浴・食事・移動介助、整容　・レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り　・居室整備、就寝・起床介助、夜間の見回り　など　　＊変更範囲：変更なし

○ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」　　グループです。全国１５９施設（２０２５年６月現在）　　の実績と信頼。　　・有料老人ホーム施設を運営する仕事です。　・職員５０名以上のマネジメント。（労務・業務）　　※他施設での研修あり。　　［変更範囲：変更なし］

○ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」　　グループです。全国１５９施設（２０２５年６月現在）　　の実績と信頼。　　※２０２３年２月１日オープン。　　・有料老人ホーム施設を運営する仕事です。　・職員５０名以上のマネジメント。（労務・業務）　　※他施設での研修あり。　　［変更範囲：変更なし］

＊全室個室１００床のユニット型特別養護老人ホームにおける　　介護業務（食事・排泄・入浴・レクリエーションなど）です。　＊１０代から６０代まで幅広い年代の方が活躍しています。　＊介護未経験の方でも内部研修会や日常業務を通じて支援します。　　変更の範囲：変更なし

・定員１００名のユニット型特別養護老人ホームにおける看護業務　　　バイタル測定　　　服薬管理　　　処置　　　往診・通院付添　　　その他各種医療行為　　変更の範囲：変更なし

○ＴＶＣＭおなじみの有料老人ホーム「サニーライフ」グループです。全国１５９施設（２０２４年７月現在）の実績と信頼。　※２０２３年２月１日オープン　　・施設内においてご入居者様への食事提供　　介護食の仕入れ調理・盛り付け（下膳・配膳・食洗含む）　　　変更範囲：変更なし

○ＴＶＣＭおなじみの有料老人ホーム「サニーライフ」グループです。全国１５８施設（２０２４年１月現在）の実績と信頼。　※２０２３年２月１日オープン　　・老人ホーム施設管理（清掃、修繕等）　・入居者の送迎（運転管理）　・施設、敷地内設備　　＊応募前職場見学をすることができます。　　変更範囲：変更なし

◎入居者様の　　＊入浴介助・食事介助　　＊排泄介助・掃除　他　　　＊スタッフ数：６０名　　＊入居者数：１２０名　　※変更範囲：社会福祉法人真善会が定める全ての業務　　※入居者様のシーツ、私物の洗濯は外部委託致します。　　※夜勤は２２：３０～８：３０まで、週１～２回です。

◎特別養護老人ホーム入所者及びショートステイご利用のお年寄り　　の方の日常生活の介助・介護となります。　※日勤帯（早番・遅番）勤務の募集です。　　　　＊食事・排泄・入浴介助等　　＊行事の企画、委員会への参加　　※変更範囲：変更なし

◎特別養護老人ホーム入所者及びショートステイご利用のお年寄り　　の方の日常生活の介助・介護となります。　　　　＊食事・排泄・入浴介助等　　＊行事の企画、委員会への参加　　※２４時間３６５日稼働しています。夜勤のできる方希望。　　※変更範囲：変更なし

【ユニット型特養】身体介護（食事や排泄、入浴の介助）、　身体機能・生活能力の維持に必要なリハビリ等の支援、　お楽しみ会や創作的活動などの行事の提供などです。　◎ご利用者様の『やりたいこと！』★夢★を叶えるお仕事です。　　　★～☆～★　働きやすさポイント　★～☆～★　　仕事に慣れるまで、丁寧にレクチャーいたします。　※正社員は夜勤が必須です。　　夜勤ができない場合は、フルタイムパートとなり昇給・賞与も異　　なります。相談大歓迎です！！　　　変更範囲：変更なし

※特別養護老人ホームでのケアマネジメント全般です。　・ケアプラン（施設介護サービス計画書）作成　・お客様・ご家族様や事業所等の連絡調整など　・直接処遇の業務あり　　　　業務の変更範囲：変更なし　　　★～☆～★　働きやすさポイント　★～☆～★　埼玉県「多様な働き方実践企業」のプラチナ認定を受けています。　引継ぎ・仕事内容を丁寧に説明いたします。

※居宅介護支援事業所でのケアマネジメント全般です。　・ケアプラン作成・訪問調査・居宅介護サービス計画書作成　・お客様や事業所等の連絡調整など　　　　業務の変更範囲：変更なし　　　★～☆～★　働きやすさポイント　★～☆～★　埼玉県「多様な働き方実践企業」のプラチナ認定を受けています。　先輩が仕事内容を丁寧に説明し、引継ぎ後もしっかりサポート致します。

特別養護老人ホーム】身体介護（食事や排泄、入浴の介助）、　身体機能・生活能力の維持に必要なリハビリ等の支援、　お楽しみ会や創作的活動などの行事の提供などです。　◎ご利用者様の『やりたいこと！』★夢★を叶えるお仕事です。　　　★～☆～★　働きやすさポイント　★～☆～★　　仕事に慣れるまで、丁寧にレクチャーいたします。　※正社員は夜勤が必須です。　　夜勤ができない場合は、フルタイムパートとなり昇給・賞与も異　　なります。相談大歓迎です！！　　　変更範囲：変更なし

【特別養護老人ホーム】身体介護（食事や排泄、入浴の介助）、　身体機能・生活能力の維持に必要なリハビリ等の支援、　お楽しみ会や創作的活動などの行事の提供などです。　◎ご利用者様の『やりたいこと！』★夢★を叶えるお仕事です。　　　★～☆～★　働きやすさポイント　★～☆～★　　仕事に慣れるまで、丁寧にレクチャーいたします。　※正社員は夜勤が必須です。　　夜勤ができない場合は、フルタイムパートとなり昇給・賞与も異　　なります。相談大歓迎です！！　　変更範囲：変更なし

【特別養護老人ホーム】身体介護（食事や排泄、入浴の介助）、　身体機能・生活能力の維持に必要なリハビリ等の支援、　お楽しみ会や創作的活動などの行事の提供などです。　◎ご利用者様の『やりたいこと！』★夢★を叶えるお仕事です。　　　★～☆～★　働きやすさポイント　★～☆～★　　仕事に慣れるまで、丁寧にレクチャーいたします。　※正社員は夜勤が必須です。　　夜勤ができない場合は、フルタイムパートとなり昇給・賞与も異　　なります。相談大歓迎です！！　　　変更範囲：変更なし

＊ユニット型特別養護老人ホームの介護職員として、ご入居されて　いる高齢者の移動・入浴・排泄・食事等の介護に携わります。　　・日中の生活支援では体操やレクリエーション活動の他、地域交　　流スペースで行うイベント行事への企画・参加もあります。　　・記録はパソコン、ｉＰａｄを使用します。食事、排泄などの音　　声入力が可能になりました。　　・業務に慣れるまでは早番・日勤・遅番メインで勤務し、夜勤は　　慣れるまで、職員と一緒に複数回入れます。　※ご入居の方が自分の家と思い安心して過ごしていただけるよう、　私服勤務にしています。（ポロシャツ・チノパン等）　※夜勤は姉妹ユニットに１名配置します。※一人当たり２０名対応　　【変更の範囲】法人の定める業務（資格必須の業務は対象外）