愛知県 名古屋市熱田区 デイサービスの求人 2ページ目

グループホームの介護リーダーとして　スタッフマネジメントをお任せ（１フロア９名）　●仕事内容　・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務　・お食事作り、買い出し同行（出前やレトルトの場合もあり）　・介護記録の確認　・担当フロアの備品、設備管理　・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐　・他職員へ業務や介護技術指導等　　【変更範囲：変更無し】

熱田通所リハビリテーションにおける看護業務　　変更範囲：変更無し　　

児童発達支援センターでの給食調理業務　２０２５年度は３４名の乳幼児期のお子さんを受けれている児童発達支援センターです。　・利用児童の給食調理（職員分含む）　　　　「変更範囲：変更なし」　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「高齢者応援求人」

◎グループホームでの介護業務はもちろん、　　マネジメント業務等、施設運営にも携わっていただきます。　・認知症を患うご利用者様が、少人数でユニットごとに　　生活する支援をお願い致します。　　毎食材料が届く為、介護職の皆様にはご利用者様と一緒に　　食事も作っていただきます。　・マネジメント業務としては、職員の育成や研修、　　利用者様・ご家族様の対応、勤怠管理などをお願い致します。　　　　【変更範囲：変更無し】

月給例２９．１万円～※夜勤５回の場合／想定年収３９７万円／上場企業／夜勤体制複数名配置／年間休日１２０日／残業ほぼなし／研修制度あり／会社説明会開催中　－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－　【仕事内容】　入居者様の生活支援をしながら「その人が望む生活をサポートすること」を目的に、多職種で連携しながら関わります。ケアプランに沿った個別ケアの他、食事、入浴、排泄介助がメインの業務となります。　また、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズなども行っています。　　※変更の範囲：会社の定める業務内容

月給例３０．１万円～※夜勤５回の場合／想定年収４１１万円／上場企業／夜勤体制複数名配置／年間休日１２０日／残業ほぼなし／研修制度あり／会社説明会開催中　－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－　【仕事内容】　入居者様の生活支援をしながら「その人が望む生活をサポートすること」を目的に、多職種で連携しながら関わります。ケアプランに沿った個別ケアの他、食事、入浴、排泄介助がメインの業務となります。　また、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズなども行っています。　　※変更の範囲：会社の定める業務内容

■□介護業界への新しいチャレンジをしてみませんか？□■　最初は主に看護師と一緒に入居者様のケアにあたり、看護補助業務・施設内業務を行っていただきます。　働きながら初任者研修を取得していただき、入居者様への食事・入浴・体操・排泄等の介護業務を行っていただきます。　未経験の方でも先輩スタッフが、色々と業務を教えてくれるので安心して働くことができますよ！　　※変更の範囲：会社の定める業務内容　

月給例３３万円～／想定年収４６２万円／上場企業／年間休日１２０日／残業ほぼなし／日勤のみ／研修制度あり／会社説明会開催中　－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－　【仕事内容】　リハビリ職として施設内業務にあたっていただきます。主にご入居者様のニーズに合わせた個別リハビリの提供を行っていただきます。専門施設ならではのＰＤダンスなど集団エクササイズや個別ニーズに沿った外出訓練等も実施しております。病院や一般の施設とは異なるリハビリ職もご入居者様との関わりを大切にし、ご入居者様の叶えたい想いを実現するために一人ひとりのニーズに対応しております。　　※変更の範囲：会社の定める業務内容

【平日・日勤のみ】【入浴・食事介助なし】リハビリ専門デイサービスでの生活相談員のお仕事です。ケアマネジャーや利用者さま・ご家族との連絡調整、書類作成、介護報酬請求事務など、管理者や機能訓練指導員と共同し事業所の運営を行う仕事です。その他、施設内では利用者さまの運動器具への誘導や歩行の見守り、送迎業務も行います。明るいスタッフばかりです。利用者さまも笑顔いっぱいの職場ですので、明るく一緒に雰囲気を盛り上げてください。　　「変更範囲：変更なし」

※夜勤なし！日勤のみのデイサービス　未経験・ブランクの方大歓迎！　ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。　＜主なお仕事内容＞　・お客様に対する食事や入浴、排せつ等の介助　・レクリエーションの企画、実施　・他スタッフと連携してのケア業務全般　・送迎、添乗業務　・各種記録業務　など　※ライフステージに合わせたシフト調整やキャリア・　サービスチェンジ・異動が可能です。　「働き方改革関連認定企業」　（従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

※回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟での勤務。　　　　　　　　　　夜勤月平均　４～５回　　※安心で安全な医療・介護サービスを提供します。　※誠実・奉仕・笑顔の“３Ｓ”を心掛けます。　　「変更の範囲：変更なし」　　

超強化型老健として、ご利用者の在宅復帰と在宅支援に力を注いでおります。　入所・通所部門にて、ご利用者の見守り支援、雑務業務（コップ洗いや清掃等）、送迎車の運転等、可能な範囲で行って頂きます。　　【変更の範囲：変更なし】　　　　＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の　　交付を受けてください。

【設備管理】　法人内各事業所の設備管理　受電設備、空調機、ボイラー、給排水ポンプなど多数の設備機器の点検、動作確認のほか、日常的なメンテナンス、修繕、施設全体の巡回点検業務、物品管理、社用車管理、固定・携帯電話管理等　　変更の範囲：無し