神奈川県 川崎市中原区 マネジメントの正社員・転職

検索結果 8のうち 1〜 8件を表示

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店舗運営スタッフ/ホールスタッフ/とらふぐ亭武蔵小杉店
◎ふぐ料理専門店・魚料理を中心とした飲食店を東京都、神奈川県 、埼玉県、千葉県、海外に約70店舗展開しています。  事業拡大に伴い、新たに運営を推進する正社員を募集します。 *現場で接客や料理を学ぶところからスタートし、OJT研修はも ちろん、先輩社員より継続的なサポートがある為、未経験者も安 心してスタートできます。 *業務に慣れてきたら店舗マネジメントや販促企画・推進、スタッ フ教育など幅広い業務をお任せする予定です。 ※将来的には、店長や料理長、エリアマネージャー、本社勤務など 希望と適性を考慮した上でキャリアを選択することができます。  頑張り次第で海外(ニューヨーク)店舗での勤務も可能です。 (変更の範囲)会社の定める業務
仕事内容
店舗運営スタッフ/ホールスタッフ/とらふぐ亭武蔵小杉店
給与
月給 220,000円~256,200円
休日・休暇
月平均休日日数は9.4日
中丸子デイサービス管理者候補/川崎市中原区
認知症デイサービス(定員12名)における 管理運営業務やご利用者様への介護業務全般のお仕事です。 介助、送迎業務(運転および添乗)、スタッフのマネジメント、 スタッフの教育、PC事務作業、居宅介護支援事業所への営業 など施設運営全般をお願いします。  様々な施設でご経験を積んでいただき、おおよそ半年での 管理者登用を目指していただきます。    【業務の変更範囲:会社の定める業務】
仕事内容
中丸子デイサービス管理者候補/川崎市中原区
給与
月給 200,000円~200,000円
休日・休暇
シフト制週休2日 夏季・年末年始休暇各4日間
飲食店のマネージャー・エリアマネージャー候補/武蔵新城
日本のラーメン文化を世界に発信する「だるま大使-無限-」で店舗 マネジメントを担当していただきます。 未経験の方も充実したトレーニングプログラム (グロービートユニバーシティ・オペレーションマイスター制度)を受講することで早期のスキルアップが可能です。 マネージャー・エリアマネージャーを経て、 SV・企画・開発・営業など本部スタッフへの道も拓けています。  変更範囲:会社の定める業務 
仕事内容
飲食店のマネージャー・エリアマネージャー候補/武蔵新城
給与
月給 205,000円~305,000円
休日・休暇
月9日 シフト制
管理者兼児童発達支援管理責任者/ぽるく中原/正社員
【発達に心配のあるお子さんの相談・療育活動全般】 グループ療育、指導、ご家族からの相談対応など児童発達支援管理責任者全般、送迎業務、スタッフのマネジメント業務全般、事業所管理、運営業務全般 定員:10名 スタッフ:2、3名 車種:バネット・クリッパー 運転範囲:川崎市内  ※変更の範囲:法人の定める業務
仕事内容
管理者兼児童発達支援管理責任者/ぽるく中原/正社員
給与
月給 298,000円~298,000円
休日・休暇
※年に数回土曜出勤あり(振休あり)夏季休暇(5日)/冬期休暇(4日)/特別休暇/リフレッシュ休暇など
店長候補(調理・ホールスタッフ)武蔵中原店
伝説のすた丼屋/名物すた丼の店の店舗運営  業務内容  接客・調理・店舗マネジメント   変更範囲:変更なし
仕事内容
店長候補(調理・ホールスタッフ)武蔵中原店
給与
月給 205,000円~371,000円
休日・休暇
シフト制、月9休 夏季・冬季休暇各3日
警備員/川崎市中原区
■大手自動車製造工場の常駐警備業務(川崎市中原区) 《「新川崎駅」「元住吉駅」/大手企業で安心/未経験者歓迎》  ・出入管理業務(来訪者受付業務) ・立哨、座哨業務(警戒/監視業務) ・巡回業務(工場巡回、広域自転車巡回、構外巡回) ・防火防災(消火活動、防災活動、消防設備点検補助) ・緊急対応(消防署/警察署対応、盗難/不法侵入者/苦情対応) ・拾得物/遺失物の受付/管理業務  等   *変更範囲:業務内容の限定なし
仕事内容
警備員/川崎市中原区
給与
月給 202,188円~212,000円
休日・休暇
4週8休のシフトによるローテーション勤務(9日~10日) 年次有給休暇(入社半年後10日付与)/特別休暇(慶弔休暇等)
【ケアマネジャー】正社員「武蔵新城」経験加算最大3万円
有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です。24時間365日、ホームでご生活しているご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等、ケアマネジメント業務全般をお願い致します。日中の正社員でのお仕事です。介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 【更新研修バックアップ】 研修費用は全額会社負担!研修受講日は勤務扱い! 【施設長への登用あり】※キャリアアップの例 担当ヘルパー→教育担当→介護リーダー→施設長補佐→施設長 ケアマネ→施設長補佐→施設長 「変更範囲:変更なし」
仕事内容
【ケアマネジャー】正社員「武蔵新城」経験加算最大3万円
給与
月給 230,000円~230,000円
休日・休暇
休日:1ヶ月毎のシフト制
MGR候補/クリニックの運営及び管理
元住吉こころみクリニックでのマネジメントのお仕事です。 マーケティング、営業、事務関係もお願いします。  ※職場は明るく和気あいあいとした雰囲気の中でしっかりとした仕事をしていく環境となっています。他の業務に従事する総合職は全部で10名いてそれぞれのミッションに責任を持ちながら、各セクションを助け合いながら業務をおこなっています。  「業務の変更範囲:会社の定めるすべての業務」
仕事内容
MGR候補/クリニックの運営及び管理
給与
月給 220,000円~450,000円
休日・休暇
祝日および1日はシフトによる