神奈川県 横浜市神奈川区 保育の正社員・転職

横浜市認可保育所での保育士のお仕事です。　アットホームな雰囲気の中、一人一人のこどもの成長や発達を　間近に感じることができ、丁寧に向き合える環境です。　「豊かに生きる力を育てる」という保育理念と　「子どもたちの未来のために」という企業理念を大切にし、　こどもを中心とした保育の実践を行っております。　グローバルキッズは８割以上が中途入社の方で、　未経験の方もブランクのある方も安心して働けるように、　研修も充実しております。　子どもたちの笑顔を毎日見ながら一緒に働いてみませんか。　　変更範囲：その他、会社が指定した業務

横浜市認可保育所での保育士のお仕事です。　アットホームな雰囲気の中、一人一人のこどもの成長や発達を　間近に感じることができ、丁寧に向き合える環境です。　「豊かに生きる力を育てる」という保育理念と　「子どもたちの未来のために」という企業理念を大切にし、　こどもを中心とした保育の実践を行っております。　グローバルキッズは８割以上が中途入社の方で、　未経験の方もブランクのある方も安心して働けるように、　研修も充実しております。　子どもたちの笑顔を毎日見ながら一緒に働いてみませんか。　　変更範囲：その他、会社が指定した業務

横浜市認可保育所での保育士のお仕事です。　アットホームな雰囲気の中、一人一人のこどもの成長や発達を　間近に感じることができ、丁寧に向き合える環境です。　「豊かに生きる力を育てる」という保育理念と　「子どもたちの未来のために」という企業理念を大切にし、　こどもを中心とした保育の実践を行っております。　グローバルキッズは８割以上が中途入社の方で、　未経験の方もブランクのある方も安心して働けるように、　研修も充実しております。　子どもたちの笑顔を毎日見ながら一緒に働いてみませんか。　　変更範囲：その他、会社が指定した業務

横浜市認可保育所での保育士のお仕事です。　アットホームな雰囲気の中、一人一人のこどもの成長や発達を　間近に感じることができ、丁寧に向き合える環境です。　「豊かに生きる力を育てる」という保育理念と　「子どもたちの未来のために」という企業理念を大切にし、　こどもを中心とした保育の実践を行っております。　グローバルキッズは８割以上が中途入社の方で、　未経験の方もブランクのある方も安心して働けるように、　研修も充実しております。　子どもたちの笑顔を毎日見ながら一緒に働いてみませんか。　　変更範囲：その他、会社が指定した業務

小規模保育園（０～２歳児）での保育士業務全般　　日誌・ノートの作成など　　　　　【変更範囲：変更なし】

１．ミャンマーからの技能実習生／特定技能の管理業務　　　（ミャンマー語での通訳・翻訳含む）　２．ミャンマー人実習生の教育指導　３．法人本部での労務管理・庶務全般業務　４．書類作成（ＰＣ入力含む）　５．実習生への相談業務、生活面でのフォロー　６．上記に付随する一切の業務　７．ミャンマー人実習生への日本語教育　８．ミャンマー人実習生への介護業務教育　　（業務変更の範囲：法人が指定する業務全般）

秀峰会の様々なサービスの採用に関わることができます。多職種の事業所の運営を陰で支えるお仕事です。　　・新卒、中卒採用の施策立案、計画、実施等　・求人媒体とのやりとり　・説明会、面接などの実施　・福利厚生の企画立案、運営　・社宅の管理、手続き等　　必要な経験・知識・技能等　あれば尚可　新卒、中卒採用業務経験者歓迎　（業務変更の範囲：法人が指定する業務全般）

幼稚園の給食室で子供たちに喜ばれる美味しい給食作りの仕事。栄養士の立てた献立を調理します。　事前の打ち合わせのもと、先輩社員と一緒に作業を行うので未経験者でも安心です。給食提供後は、調理に使用した器具や子供たちが使った食器の洗浄・調理室の清掃作業があります。　　　　＊変更範囲：会社の定める業務

学校の給食室で子供たちに喜ばれる美味しい給食作りの仕事。　栄養士の立てた献立を調理する仕事です。　事前の打ち合わせのもと、先輩社員と一緒に作業を行うので未経験者でも安心です。給食提供後は、調理に使用した器具や子供たちが使った食器の洗浄・調理室の清掃作業があります。　　　・休憩室・更衣室有り　　変更範囲：会社の定める業務

■事業所でのご利用者様対応（入浴・排泄・食事介助など）　■食事準備（温めもりつけ程度の簡単なもの）　■レクリエーションの企画実施　■施設長のサポート（通所介護計画書の作成サポート等）　■送迎　　※拠点周辺　※軽自動車・ミニバン運転　　働く環境の向上と各事業所の情報共有のためエリア内のすべての施　設をサポートする「エリア生活相談員制度」を取り入れています。　エリア内で事前に要望があった事業所で業務を行って頂くためいろ　いろな事業所での経験を積むことができ、生活相談員としてのキャ　リアアップも望めます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更の範囲】変更なし

「働く先生が働きやすい環境をトコトン考える保育園」で働きませんか？　保育園は毎日忙しくハードな仕事。でも、誇り高く楽しい仕事！互いを思いやり一緒に働く仲間を求めています。　令和５年度より、入社祝い休暇（２日間・入社後半年間に利用）を導入！　職員食提供、借上げ社宅利用可、誕生日休暇や夏季休暇の取得率は１００％です。　こども一人ひとりに寄り添う保育を実践してください！　※入職後、職務内容変更の予定なし

【お一人におひとりに合った最適なケアプランをご提案します】　介護に関するご相談から、ケアプラン（居宅サービス計画）の作成、サービスを提供する事業所との連絡・調整、各種手続きなどを行い、ご自宅での介護を必要とする方が適切なサービスを受けられるよう支援します。　＜業務内容＞　・ケアプランの作成　・介護サービス事業者との連絡・調整　・要介護認定の申請代行、更新手続き　・福祉用具や住宅改修のご相談　・介護に関するご相談　など　（業務変更の範囲：法人が指定する業務全般）

【ご自宅で過ごされているご利用者宅への巡回スタッフ募集！】　１回の訪問は短時間で、一人のご利用者宅に１日複数回訪問するのが特徴です。身体介護がメインで、調理などは少なめです。　　「定期巡回・随時対応型訪問介護看護」サービスは、日中・夜間を通じて１日複数回の訪問を行う「定期巡回訪問」と、ご利用者やご家族からの通報により訪問を行う「随時訪問」を組み合わせたサービスです。　＊訪問介護員としての介護業務全般（社用車で巡回します）　・排泄介助、体位交換、水分補給、服薬確認、安否確認、　・食事の準備（配膳・下膳）、環境整備（簡単な清掃）　など　（業務変更の範囲：法人が指定する業務全般）

【本部の総務部門にて各種業務を担当】経理・人事業務は別部署で対応するため、総務業務に専念できる環境です　　＜業務内容＞　・車両管理　・社宅管理　・不動産管理（駐車場）　・車両の事故対応　・車両の修理対応　・車両の補助事業申請　・事務所設備の修繕対応　・法人管理物品等の移動　・その他　総務業務　等　　（業務変更の範囲：法人が指定する業務全般）

法人職員約３０００名のうち、２００名～３００名の給与計算業務を中心に、社会保険（傷病手当金・産休育休対応ほか）／労務管理（雇用契約書作成・有給休暇管理他）の中からご経験に合わせて担当していただきます。　※業務ツールとしてはアマノ／大塚商会のスマイルを使用します。　※採用業務は行いません。給与・労務に特化しています。　・給与は月末締め翌月２５日、各事業所より月末締めの勤怠データ受け取り　・勤怠データの確認後、給与ソフトに取り込み給与計算作業　・社会保険データや各諸税の集計取りまとめ　・給与明細の作成、各事業所へ発送手配　（業務変更の範囲：法人が指定する業務全般）

経理メンバーとして、伝票起票やデータ入力／金融機関等への外出／現金・入出金の管理／月次管理／決算処理をお任せいたします。業務に慣れていただいた後は、予算業務や予実管理等もご担当いただきます。　　・伝票起票やデータ入力　・金融機関等への外出　・現金、入出金管理　・月次管理　・決算処理　　（業務変更の範囲：法人が指定する業務全般）