埼玉県 ケアマネジャーの正社員・転職 2ページ目

検索結果 72のうち 21〜 40件を表示

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介護支援専門員(ケアマネジャー)

医療法人社団 慈誠会 老人保健施設 新座園

介護支援専門員(ケアマネジャー)
☆居宅介護支援事業所(新座園ケアポート)でのお仕事です ☆在宅サービスのケアマネジメントをしていただきます        従事すべき業務の変更範囲:本園の定める業務の範囲
仕事内容
介護支援専門員(ケアマネジャー)
給与
月給 155,000円~180,000円
休日・休暇

理学療法士/作業療法士

モードケア株式会社  『つむぐ訪問看護ステーション』『居宅介護事業所つむぐ』

理学療法士/作業療法士
訪問リハビリ業務: 関節可動域練習・筋力強化練習 歩行練習・基礎動作練習(起き上がり・起立など) 日常生活動作(ADL)練習(着替え・入浴・トイレ動作・家事動作など) 巧緻動作練習(ボタン留め・箸操作・書字など) 福祉用具の選定・住宅環境の調整(手すり設置・動線確保など) 趣味活動や社会参加の支援(QOL向上のためのリハビリ) ご家族・介護者への指導・相談対応(介助方法・動作指導など) 医師・看護師・管理栄養士・ケアマネジャーなどとの連携 *利用者の訪問の場合は社用車使用  軽、普通自動車(AT車)  訪問先:毛呂山町内及び周辺市町               (変更範囲:事業所の定める業務)
仕事内容
理学療法士/作業療法士
給与
月給 250,000円~250,000円
休日・休暇
完全週休2日制

施設ケアマネジャー

社会福祉法人俊仁会 特別養護老人ホームよりい

施設ケアマネジャー
ユニット型介護施設における主な業務 1.ケアプランの作成及び見直し 2.アセスメント 3.担当者会議の実施 4.モニタリングと評価 また、当施設においてはユニットケアを推進しており介護福祉士率8割以上、理学療法士、管理栄養士、看護職員配置による多職種連携及び根拠に基づく介護の実践を行っております。職員との情報共有及び調整、家族との連絡・相談についても業務の内容になります。また、各種委員会活動へ参加して頂き、特別養護老人ホームにおける運営に参加して頂きます。  *業務の変更範囲:法人の定める業務
仕事内容
施設ケアマネジャー
給与
月給 202,300円~251,400円
休日・休暇
1月、7月から9月及び12月は各月10日、2月は8日、3月から6月及び10月、11月は各月9日
管理職候補 医療ソーシャルワーカー
入院相談、入院調整、退院支援、他病院等への広報活動など  *当院は医療療養病床60床の病院です。  入院患者さまは、急性期病院からの継続治療目的、長期療養目的 、リハビリ目的、自宅や施設から体調不良による入院など、慢性期の患者さまを対象にお受入しております。  変更範囲:法人の定める業務
仕事内容
管理職候補 医療ソーシャルワーカー
給与
月給 180,000円~180,000円
休日・休暇
月8~9日 夏季休暇5日間、冬季休暇5日間

主任介護専門員

社会福祉法人 宏仁会  特別養護老人ホーム さくらぎ苑

主任介護専門員
居宅介護支援事業所での  ケアマネジャー及び主任ケアマネジャー業務  ・要介護者の課題分析とサービスとニーズの把握  ・ケアプランの作成  ・ケアプランの継続的な管理と再評価  ・介護保険請求  ・介護者宅への訪問(社有車運転)   *経験者優遇します。  *変更範囲:事業所の指定する業務 
仕事内容
主任介護専門員
給与
月給 185,000円~250,000円
休日・休暇
介護支援専門員/正社員/グリーンライフ草加
介護付有料老人ホーム「グリーンライフ草加」での ケアマネジャー業務をお願い致します。 施設利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や 調整などをお願い致します。  ・入居予定の方のアセスメント、実地調査 ・ケアプランの作成、説明、実施の管理 ・ご家族への説明や相談対応 ・モニタリングと更新 ・支援経過記録 ・介護補助、受診対応、医師対応 ・事務所での電話対応  ※施設定員:50名  ・変更範囲:なし
仕事内容
介護支援専門員/正社員/グリーンライフ草加
給与
月給 130,000円~130,000円
休日・休暇
シフト制 月9日公休(2月のみ8日) 
ケアマネージャー/正社員/メディス川越
介護付有料老人ホーム「メディス川越」での ケアマネジャー業務をお願い致します。  ・入居予定の方のアセスメント、実地調査 ・ケアプランの作成、説明、実施の管理 ・ご家族ご本人へのプラン説明や相談対応 ・介護業務補助受診対応、受付対応電話対応、支援経過記録 ・介護保険の認定更新、区分変更 ・入居時の契約 ・事務所での来館者や電話、問い合わせの対応など  家庭的であたたかい雰囲気のある施設です。一緒に働きませんか。 ※施設定員:40名  ・変更範囲:なし
仕事内容
ケアマネージャー/正社員/メディス川越
給与
月給 130,000円~130,000円
休日・休暇
シフト制 月9日公休(2月のみ8日)
ケアマネジャー/正社員/メディス越谷蒲生
介護付有料老人ホーム「メディス越谷蒲生」での ケアマネジャー業務をお願い致します。 「家庭の延長」を理念とした、ご利用者様のケアプラン作成、 サービス提供状況の把握や調整などの業務をお願い致します。  ・ご入居予定の方へアセスメント ・ケアプランの作成、説明、実施 ・ご家族への説明、ケアプランの見直しなど ・介護業務補助、受診対応、窓口受付、電話対応 リハビリ医療面についてスキルアップできる環境が整っています  ※施設定員:100名  ・変更範囲:なし
仕事内容
ケアマネジャー/正社員/メディス越谷蒲生
給与
月給 141,800円~158,780円
休日・休暇
シフト制 月9日公休(2月のみ8日) 
ケアマネージャー/正社員/グリーンライフ蕨
介護付有料老人ホーム「グリーンライフ蕨」での ケアマネジャー業務をお願い致します。 「家庭の延長」を理念とした施設での生活を快適に過ごして 頂く為のサポート、マネジメントが主な業務です。 ・新規入居者の入居相談 ・ケアプラン作成のためのアセスメント ・入居者・ご家族相談対応 ・モニタリング ・担当者会議等 ・上記に付随する業務  ※施設定員:81名  ・変更範囲:なし
仕事内容
ケアマネージャー/正社員/グリーンライフ蕨
給与
月給 130,000円~130,000円
休日・休暇
シフト制 月9日公休(2月のみ8日) 
居宅介護支援事業所の介護支援専門員(正社員)
当施設に於いて、ケアマネジャーとしての業務を担当 していただきます。 (主な担当業務) ・ケアプランの作成 ・訪問調査 ・介護保険代理申請 ・居宅サービス計画書作成 ・その他、ケアマネジャー業務 *制服貸与 *社用車を利用して外出する場合もあります。  業務の変更の範囲:会社の定める業務
仕事内容
居宅介護支援事業所の介護支援専門員(正社員)
給与
月給 181,580円~181,580円
休日・休暇
シフト制 

主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)

社会福祉法人埼友会 介護老人保健施設アヴニール

主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所における主任介護支援専門員業務全般 *新規相談・面接、訪問調査、ケアプラン作成 *モニタリング訪問、給付管理業務など  変更範囲:変更なし  当施設の詳しい情報は、ホームページがありますので 参照してください。
仕事内容
主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
給与
月給 190,000円~220,000円
休日・休暇
休日は毎月下旬に翌月のシフト表を作成。日曜・祝日は定休。
ケアマネジャー(介護支援専門員)(富士見市)経験者
◇居宅において、ケアマネジャー業務全般を担当して頂きます。   ・利用者様の相談受付  ・利用者様のケアプラン(介護サービス計画)の作成  ・サービス担当者会議の運営  ・ケアプランの継続的管理及び再評価  ・介護支援サービスの記録作成 等  ※変更範囲:会社の定める業務 ◆検索コード ・・・ 「介護」
仕事内容
ケアマネジャー(介護支援専門員)(富士見市)経験者
給与
月給 250,000円~250,000円
休日・休暇
年末年始休暇 12/29~1/3
ケアマネジャー(富士見市針ヶ谷)経験者
◇居宅において、ケアマネジャー業務全般を担当して頂きま す。   ・利用者様の相談受付  ・利用者様のケアプラン(介護サービス計画)の作成  ・サービス担当者会議の運営  ・ケアプランの継続的管理及び再評価  ・介護支援サービスの記録作成 等  ※変更範囲:会社の定める業務 ◆検索コード ・・・ 「介護」
仕事内容
ケアマネジャー(富士見市針ヶ谷)経験者
給与
月給 250,000円~250,000円
休日・休暇
年末年始休暇 12/29~1/3

デイサービス相談員/正社員

株式会社SOYOKAZE おおいケアセンターそよ風

デイサービス相談員/正社員
◇ショートステイでの生活相談員業務です ・施設の入退所の手続き・サービスの利用開始や中止に関する業務 ・利用者および家族に対する相談援助 ・ケアマネジャー、地域、他機関との連絡・調整業務 ・施設内における連絡・調整業務 ・介護スタッフのサポート ・苦情などの対応・窓口業務 ・デイサービス等の個別援助計画の作成・ケアプラン作成の援助 「変更範囲:会社の定める業務」 ◆検索コード「介護」 定員:30名
仕事内容
デイサービス相談員/正社員
給与
月給 240,000円~240,000円
休日・休暇
月間9日間の公休(但し、2月は月8日の公休) リフレッシュ休暇:年間17日:会社規定あり

介護支援専門員 ケアマネジャー 正社員

株式会社SOYOKAZE 熊谷ケアセンターそよ風

介護支援専門員 ケアマネジャー 正社員
○居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務  〇居宅介護支援事業所のケアマネージャーとして、  お客様の介護サービスプランを担当するお仕事です! ・介護保険制度含めた制度の紹介 ・医師やサービス事業所との連携 ・お客様・地域の方からの相談業務・給付管理、  ケアプランの立案・作成、ケアマネジメント  ○OJT(職場内研修)など各種研修充実  *業務の変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
介護支援専門員 ケアマネジャー 正社員
給与
月給 230,000円~250,000円
休日・休暇
・シフト制となります。・月9日間の休日(2月は8日間) ・リフレッシュ休暇17日間
主任介護支援専門員 主任ケアマネジャー 正社員
○居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務  〇居宅介護支援事業所のケアマネージャーとして、  お客様の介護サービスプランを担当するお仕事です! ・介護保険制度含めた制度の紹介 ・医師やサービス事業所との連携 ・お客様・地域の方からの相談業務・給付管理、   ケアプランの立案・作成、ケアマネジメント  ○OJT(職場内研修)など各種研修充実  *業務の変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
主任介護支援専門員 主任ケアマネジャー 正社員
給与
月給 245,000円~265,000円
休日・休暇
・シフト制となります。・月9日間の休日(2月は8日間) ・リフレッシュ休暇17日間

主任ケアマネジャー 正社員

株式会社SOYOKAZE 熊谷南ケアセンターそよ風

主任ケアマネジャー 正社員
〇居宅介護支援事業所のケアマネージャーとして、お客様の介護 サービスプランを担当するお仕事です! ・介護保険制度含めた制度の紹介 ・医師やサービス事業所との連携 ・お客様・地域の方からの相談業務・給付管理、 ケアプランの立案・作成、ケアマネジメント   業務の変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
主任ケアマネジャー 正社員
給与
月給 270,000円~270,000円
休日・休暇
月9休となります(2月は8日)。会社勤務シフト表によります。

ケアマネジャー 正社員

株式会社SOYOKAZE 熊谷南ケアセンターそよ風

ケアマネジャー 正社員
〇居宅介護支援事業所のケアマネージャーとして、お客様の介護 サービスプランを担当するお仕事です! ・介護保険制度含めた制度の紹介 ・医師やサービス事業所との連携 ・お客様・地域の方からの相談業務・給付管理、 ケアプランの立案・作成、ケアマネジメント   *業務の変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
ケアマネジャー 正社員
給与
月給 250,000円~250,000円
休日・休暇
月9休となります(2月は8日)。会社勤務シフト表によります。

主任介護支援専門員 主任ケアマネジャー 正社員

株式会社 SOYOKAZE 鶴ヶ島ケアセンターそよ風

主任介護支援専門員 主任ケアマネジャー 正社員
○居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務 〇賞与有(年2回)リフレッシュ休暇17日 ○OJT(職場内研修)など各種研修充実  〇居宅介護支援事業所の主任ケアマネージャーとして、  お客様の介護サービスプランを担当するお仕事です! ・介護保険制度含めた制度の紹介 ・医師やサービス事業所との連携 ・お客様・地域の方からの相談業務・給付管理、  ケアプランの立案・作成、ケアマネジメント  【業務の変更範囲:会社の定める業務】 検索コード「介護」
仕事内容
主任介護支援専門員 主任ケアマネジャー 正社員
給与
月給 230,000円~250,000円
休日・休暇
*シフト制 4週9休制(2月は8休) *リフレッシュ休暇:年間17日付与
生活相談員・デイサービス/栄の湯(新座市)
生活相談員は、介護業務を中心に、ご利用者やご家族との関わりやチーム内の連携にも携わるポジション! 現場で経験を積みたい方も、将来キャリアアップを目指す方も、自分のペースで成長できる環境があります。 ・相談援助、契約手続き・重要事項の説明   ・介護計画書の作成、サービス担当者会議への出席   ・ケアマネジャーとの連携(訪問・報告)   ・記録業務(PC・タブレット入力あり)   ・生活支援・身体介護   ・送迎時の添乗・乗降介助(リフト車対応) など 変更範囲:変更なし
仕事内容
生活相談員・デイサービス/栄の湯(新座市)
給与
月給 154,000円~199,000円
休日・休暇
シフト制(月8~10日休) 年末年始休み