埼玉県 ダイバーの求人

●初期配属部署：人材戦略部ダイバーシティ推進課　１）大学との連携及び協定締結に関する業務　２）Ｗｅｂサイトを活用した情報発信　３）ポジティブ・アクションに係る業務の企画・運営　４）女性研究者の活躍推進に係る調査・分析及び評価　５）両立支援に係る支援制度の設計・運用　６）両立支援セミナー・ダイバーシティセミナー等の企画立案・実施　７）その他、推進室の運営に必要な業務　※担当業務の見直しあり。　従事すべき業務の変更範囲：当研究所の定める業務