長野県 人事の求人 4ページ目

福利厚生、労務管理、広報、採用　その他幅広くサポートをお願いします。　個人情報の取扱いがあります。　イレギュラーの多い仕事です。　　人事労務の実務および管理職経験豊富な方、定年後のご応募も歓迎します。　　応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ち下さい。　　変更範囲：会社の定める業務

労務管理、採用活動の企画・実施、人事制度運用、社員研修の企画・実施等を担当していただきます。　　変更の範囲：変更なし

既存システムの再構築および新規サービスの開発にあたり、内製化を進めています。サービスの企画・設計・構築までプロダクト全体に関わって頂きます。　福利厚生サービス、健康診断代行サービスなどの自社サービスの移行、開発、保守　ベネワンプラットフォームの要件定義、開発運用　・クラウドマネージドサービスを使用した設計・開発、運用　・アジャイル形式での開発ファンクションのリード　・関係者との折衝を含むプロジェクト管理全般　※ベネワンプラットフォームとは、人事が抱える従業員の個人デー　タを可視化し、従業員と組織のマネジメントをサポート。　（変更の範囲）変更なし