長野県 松本市 マネージャーの求人

人手不足で困っている飲食店に対し、飲食店専門の求人情報サイト「求人飲食店ドットコム」を活用した採用提案を行います。　商談スタイルはオンライン７割、訪問３割程度。受注後は飲食店の求人課題を改善するために、お店の強みや採用したい人材のターゲット層などを整理し、最適な掲載プランを練って提案します。飲食店に特化した求人メディアとして、掲載が終了した後も採用活動を振り返り、お客様と次の打ち手を一緒に考えることで、長いお付き合いが出来るパートナーを目指します。　代理店として事業をスタートしたばかりなので、あなたのアイデアや自由な発想で裁量高く働くことが出来ます。将来的なキャリアとして、リーダー・マネージャーも目指せます◎　【変更の範囲：変更なし】

我々の仕事は飲食業じゃない！社会の活力創造業です！注目の成長企業が運営する、信州の美味しい！を集めた人気居酒屋「アルプス食堂」のマネージャー候補募集です。飲食店の現場から、お客様だけでなく地域全体の活力を創造していくお仕事です。店舗のマネジメントをお任せします。未経験でも丁寧に研修します。調理スキルを生かしたい方には独自メニュー導入などの裁量も大きく、スピード昇格事例も多数あり！待遇は業界トップクラスですが、今年度中に「社員平均年収４５０万円＋年間休日１１９日」が実現する見込みです。企業理念は「人に社会に　笑顔と夢を　信州から」。地元食材の需要拡大で地域経済に貢献し、人に笑顔を、街に活力を創造し、しっかり稼いで自分たちも幸せになる。そんな使命に加わってくれる仲間を求めています。県内新規出店のための増員募集です

○店舗の運営を行っていただきます。　　　４店舗の運営となります。　　※雇用条件等の詳細については面接時に説明いたします。　　【変更範囲】：変更なし

請負案件のプロジェクトリーダー候補を募集いたします。　■業務内容：技術と信頼から多数のソフトウェア・ファームウェア案件を受注する当社にて、各案件のプロジェクト推進をお任せ致します。　■案件について：ＷＥＢのシステム開発、アプリ開発の請負案件が中心です。クライアントとの要件定義からチームの管理まで担当いただきます。案件は大手ＳＩｅｒからの２次請け案件が中心となり、案件リードタイムは２～６カ月程度です。案件ごとにチームを組み（１チーム２～３名ほど）進めています。　　※応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ち下さい。　「変更範囲：契約先の定める業務」

・支社経営全般を行います。　・早期に支社管理職を目指していただきます。　・営業コース、現業コースよりそれぞれの適正にあったコースよりスタートしていただきます。ＯＪＴで経験を積むと共に、定期的に管理職候補研修（座学）への参加も行っていただきます。　・営業マネージャーＯＲ配車管理者を経て支社長を目指していただきます。　　　　＊変更の範囲：会社の定める業務

介護事業所の自前給食で、昼食（利用者と介護スタッフ）などを作る調理員です。基本はお一人で１５人程度の食事作りと、おやつの用意など。献立立案と材料の買出しも対応いただきます。　　変更の範囲：組合の定める業務

・小規模多機能型居宅介護事業所で、利用者１日１０名程度の通所介護業務（入浴、食事、排泄介助、送迎等）と利用者宅への訪問介護業務をスタッフで協力しながら行ないます。　　利用者は、主に要介護２～３前後の方で、認知症の方もおられます。　・送迎や訪問介護業務には軽車両を使用します。　　　　　　　　　　・夜勤業務があります。月２～３回で宿泊者２～３人程度を対応。　　・変更の範囲：なし

要支援・要介護者の在宅での生活について、マネージメントを行　う業務です。　居宅ケアマネージャーの実務経験が必要です。　　※経験・能力により賃金を優遇いたします。　　　　※応募する方はハローワークの紹介状をお持ちください。　※変更の範囲：法人の定める業務

弊社が運営する居酒屋・レストラン・カフェ等の、飲食部門の店舗業務や運営管理をしていただきます。　現在居酒屋・レストラン・カフェ等を県内にて１３店舗展開中。　　●売上、経費管理　●スタッフの労務管理　●飲食現場業務　●営業活動　●新規事業の立ち上げ　など　　「業務変更の範囲：会社が定める範囲」

障害をお持ちの方やご高齢者のご自宅に直接訪問して、身の回りの　お世話をお願いします。現場を経験しながら、スタッフコーディネ　ーターへのステップアップを目指せます。未経験・無資格でも、当　社が運営している研修施設で資格取得が可能です。　・食事や入浴、排せつなどの身体介助　　・就寝時の見守り、体位交換　　・洗濯、掃除などの生活援助など　　　※直行直帰ＯＫ！先輩と同行研修、丁寧なＯＪＴがあります。　　※ご利用者、ケアマネージャー、ヘルパーとの人間関係を大事にで　きる方であれば、資格のみで業界未経験も大歓迎です。　　変更範囲：会社の定める業務

動作訓練　歩行訓練、移動訓練など　　筋力強化訓練　日常生活動作訓練　家族や介護者への指導／サポート　ステーションでのリハビリ業務　個別リハビリプランの作成・実施　他職種　医師、看護師、ケアマネージャー等連携　※訪問看護事業のほかにケアマネや病院の地域連携室　個人医院に定期的に挨拶にお伺いします　車での長距離移動が伴います。　　変更の範囲：会社の定める業務

■来校者の受付　■生徒のケア　■カウンセリング　■学校運営及び一般事務　　　　　　　　　　　　　将来的に学校運営責任者であるマネージャー登用あり。　　応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ち下さい　　　「業務変更の範囲：会社が定める業務」