長野県 松本市 マネージャーの求人

＊要介護者などに対するケアマネジメント業務全般　　　　・メンバー・責任者兼主任１名　　　　　　　ケアマネ３名　　・増員ため１名募集です。　　　　　【変更の範囲】なし

我々の仕事は飲食業じゃない！社会の活力創造業です！注目の成長企業が運営する、信州の美味しい！を集めた人気居酒屋「アルプス食堂」のマネージャー候補募集です。飲食店の現場から、お客様だけでなく地域全体の活力を創造していくお仕事です。店舗のマネジメントをお任せします。未経験でも丁寧に研修します。調理スキルを生かしたい方には独自メニュー導入などの裁量も大きく、スピード昇格事例も多数あり！待遇は業界トップクラスですが、今年度中に「社員平均年収４５０万円＋年間休日１１９日」が実現する見込みです。企業理念は「人に社会に　笑顔と夢を　信州から」。地元食材の需要拡大で地域経済に貢献し、人に笑顔を、街に活力を創造し、しっかり稼いで自分たちも幸せになる。そんな使命に加わってくれる仲間を求めています。県内新規出店のための増員募集です

うなぎ乃助はボリュームある厳選した身厚うなぎをリーズナブルな　価格で心地よく食していただくうなぎ専門店です。　お店をより盛り上げるべく、副店長候補を募集します。　　＜お任せする仕事内容＞　・お客様のご案内、接客　・配膳、下膳、お会計　・簡単な盛り付け、調理（マニュアルに沿って調理）　・仕入れや売上管理や年間計画など　・店舗運営業務や店長サポートなどお任せしていきます。　　　変更の範囲：会社の定める業務

金融系業務システム開発（Ｊａｖａ言語）　【スキル要件】１．フレームワークを活用した、要件定義　　　　　　　　　　客先折衝を含む設計作業、実績保持者　　　　　　　　２．フレームワークを活用したプログラム　　　　　　　　　　製造、テスト作業　　実績保持者　※先ず戦力として活躍して頂きますが、技術に対して素直に成り、難しい仕事を熟して信頼を築き、プロジェクトリーダー（ＰＬ）を任されるように育成して行きます。ＰＬの実力・実績が備わればプロジェクトマネージャーを目指して頂きます。総合顧客満足度Ｎｏ１が目標です。　＊既存ソースプログラム理解力必須　【変更範囲：変更なし】

※営業等管理システム開発（設計・製造・評価）　　　言語はＪＡＶＡ。データベースあり。　＊開発環境はＬｉｎｕｘ。サーバ構築経験者は歓迎　※先ず戦力として活躍して頂きますが、技術に対して素直に成り、　難しい仕事を熟して信頼を築き、プロジェクトリーダー（ＰＬ）　を任されるように育成して行きます。ＰＬの　実力・実績が備わ　ればプロジェクトマネージャーを目指して頂きます。　　総合顧客満足度Ｎｏ１が目標です。　◎Ｕターン・Ｉターン・Ｊターン希望の方も長野での勤務が可能で　すのでご応募をお待ちしています。　　（求人特記事項欄参照）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】

介護支援専門員として、一人ひとりに合わせた日常生活のサポート業務全般をお任せします。　【具体的な仕事内容は・・・】　・ご利用者様とその家族様から要望をお伺いし、ケアプラン作成　・車でご利用者様の自宅へ訪問　・ご利用者様の介護認定の申請業務　・アセスメント業務など　分からないことがあっても先輩スタッフが丁寧に指導いたしますのでブランクがある方でも安心して働けます。　経験が浅くても大歓迎。　興味がございましたら、まずは一度ご連絡くださいませ。　ご応募お待ちしております。「変更の範囲：会社の定める業務」

【無資格・未経験からキャリアアップが可能！】　※ベッドや車椅子を使用した研修や、無料で資格取得が可能！　「統合課程」の資格を取得後ケアに入っていただきます。　　◎障害などで体を動かすことが困難なご利用者様のお宅に伺い　　生活のサポート、マネージャー業務をお願いします。　・見守り　・医療的ケア（たんの吸引、経管栄養など）　・介護記録の記入　・マネージャー業務（シフトの作成など）　等　【業務の変更範囲：会社の定める業務】　※詳細は面接時にお伝えします。

【無資格・未経験からキャリアアップが可能！】　ベッドや車椅子を使用した研修や、無料で資格取得が可能！　「統合課程」の資格を取得後ケアに入っていただきます。　　◎障害などで体を動かすことが困難なご利用者様のお宅に伺い　生活のサポート、マネージャー業務をお願いします。　・見守り　・医療的ケア（たんの吸引、経管栄養など）　・介護記録の記入　・マネージャー業務（シフトの作成など）　等　変更範囲：会社の定める業務　※詳細は面接時にお伝えします。

○店舗の運営を行っていただきます。　　　４店舗の運営となります。　　※雇用条件等の詳細については面接時に説明いたします。　　【変更範囲】：変更なし

・小規模多機能型居宅介護事業所で、利用者１日１０名程度の通所介護業務（入浴、食事、排泄介助、送迎等）と利用者宅への訪問介護業務をスタッフで協力しながら行ないます。　　利用者は、主に要介護２～３前後の方で、認知症の方もおられます。　・送迎や訪問介護業務には軽車両を使用します。　　　　　　　　　　・夜勤業務があります。月２回程度で宿泊者３人程度を対応。　　　＊変更の範囲：事業所の定める業務

■レッスンの実施　■受講受付・カウンセリング　■授業に際してのレッスン練習　■学校行事に関する業務　■生徒管理・ケア　■各種研修への参加　万全の研修体制で未経験者をサポートしています。　また、入社後のキャリア形成として能力や実績により、学校マネージャーや本社に所属する教務スタッフ等としての活躍の道が開かれています。　◇応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。　「変更の範囲：変更なし」

■レッスンの実施　■授業に際してのレッスン練習　■生徒管理・ケア　■受講受付・カウンセリング　■学校行事に関する業務　■各種研修への参加　　　　　　　　　　　　　万全の研修体制で未経験者をサポートしています。　また、入社後のキャリア形成として能力や実績により学校マネージャーや本社に所属する教務スタッフ等としての活躍の道が開かれています。　◆正社員登用制度あり（面接時詳細説明）　変更の範囲：会社の定める業務

■来校者の受付　■生徒のケア　■カウンセリング　■学校運営及び一般事務　　　　　　　　　　　　　将来的に学校運営責任者であるマネージャー登用あり。　　応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ち下さい　　　「変更の範囲：変更なし」

訪問看護ステーションに付随する、居宅介護支援事業所の立ち上げをお任せします。　立ち上げ後は、管理者業務および居宅ケアマネージャーとして、ケアプラン作成や認定調査、ご家族・関係部門との連絡調整等をお願いします。　　＊仕事内容変更範囲：変更なし　　※応募の際は必ずハローワークにて紹介を受けてください。

・支社経営全般を行います。　・早期に支社管理職を目指していただきます。　・営業コース、現業コースよりそれぞれの適正にあったコースよりスタートしていただきます。　・ＯＪＴで経験を積むと共に、定期的に管理職候補研修（座学）への参加も行っていただきます。　・営業マネージャーＯＲ配車管理者を経て支社長を目指していただきます。　　＊変更の範囲：会社の定める業務