大阪府 東大阪市 有料老人ホームの正社員・転職

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副所長(所長補佐)デイサービス/大蓮の湯/東大阪市
所長の補佐やフォロー役として、施設の運営・人材マネジメント をお任せします。  ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・介護サービスの課題分析や計画策定、モニタリング、カンファレ ンス ・スタッフ指導や研修運営 ・サービス品質の管理改善 ・事故や苦情対応などのリスクマネジメント ・介護報酬の請求業務や債権管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・所長の補佐やフォロー対応 など
仕事内容
副所長(所長補佐)デイサービス/大蓮の湯/東大阪市
給与
月給 170,000円~200,000円
休日・休暇
シフト制(月8~10日休み) 日曜・年末年始休み
経理事務(松下会・法人本部)
☆未経験者可!☆ 母体が医療法人なので安心♪ ・会計ソフトへ仕訳入力・資料のファイリング ・勤怠チェック・集計データ作成 ・住民税関係・退職金計算 ・決算業務 ・給与支払報告書、法定調書作成 ・補助金の申請資料作成 ・年末調整 ・その他付随業務 ※駅から徒歩2分の好立地です。
仕事内容
経理事務(松下会・法人本部)
給与
月給 185,500円~255,500円
休日・休暇
会社カレンダーによる
介護スタッフ(すなお高井田の家/東大阪市高井田)
住宅型有料老人ホームにて、ご利用者さまの身の回りにおける食事や入浴、排泄介助など生活上の介護業務全般が主なお仕事です。 会話を楽しみながら、ご利用者さまの生活を支える大切な役割を持っています。  *経験がなくても知識や技術を身につけながら働けるので、未経験の方でも安心して働けます。
仕事内容
介護スタッフ(すなお高井田の家/東大阪市高井田)
給与
月給 207,500円~245,500円
休日・休暇
シフト制 月9日休み(2月は8日) 
ケアマネジャー(すなおケアプランセンター)
要介護の認定申請と介護保険関連手続きの代行、居宅サービス計画(ケアプラン)の作成、住宅改修など、介護サービスを提供する事業者との連絡調整、在宅介護に関する相談窓口など、ケアマネジャー業務全般をお願いします。  *経験がなくても、しっかりと手厚い研修制度がありますのでご安心ください!
仕事内容
ケアマネジャー(すなおケアプランセンター)
給与
月給 200,000円~200,000円
休日・休暇
シフト制 月9日休(2月のみ月8日)
看護師(看護多機能施設)
有料老人ホーム37床、看護小規模多機能型居宅介護9床での看護業務及び訪問看護をお願い致します。 即戦力として動いて頂ける方は大歓迎です。 また、小規模なので落ち着いて業務に取り込むことができます。 残業はほとんどありません。無理なく働いて頂けます。 夜勤もお気軽にご相談ください。 
仕事内容
看護師(看護多機能施設)
給与
月給 266,100円~266,100円
休日・休暇
シフト制
介護支援専門員
居宅介護支援事業所フィットケアでのケアマネージャーを募集致します。 有料老人ホームフィットケア内に事業所があります。 ケアプランの作成 利用者様や家族様、サービス提供責任者との連絡、調整。 わからないことがあればお気軽にご連絡ください。
仕事内容
介護支援専門員
給与
月給 200,500円~230,500円
休日・休暇
有給休暇については入職時に付与されます。 入職時期により付与日数は変わります。
介護事務・医療事務職(PDハウス東大阪2号館)
介護事務・医療事務職員として、請求業務や入居者・ご家族様対応をお願いします。事務職員3名程度で分担し業務にあたります。 ------------------------------ ■請求業務 ・有料老人ホーム請求業務 ・介護・医療・障害保険請求業務 どれかひとつでもご経験があれば歓迎いたします。 ■入居者・ご家族様対応、その他事務業務 ・電話、来客、面会の予約受付など ・総務・労務・経理等の一般事務 (入社退社、勤怠管理、小口現金管理、物品管理等) ※変更の範囲:会社の定める業務内容
仕事内容
介護事務・医療事務職(PDハウス東大阪2号館)
給与
月給 170,000円~170,000円
休日・休暇
シフトによる 月3~4回土日祝出社あり
サービス提供責任者(ケア21東大阪)
・介護保険及び総合支援法に沿った在宅サービスの提供 ・シフト作成 ・カンファレンスへの出席 ・各種書類の作成 ・ヘルパーの指導・教育 等               ◎幅広い年齢層のスタッフが活躍中です。           アットホームで、働きやすい職場です。         ◎スタッフが丁寧にお教えいたします。  
仕事内容
サービス提供責任者(ケア21東大阪)
給与
月給 175,000円~175,000円
休日・休暇
シフトによる (1ヶ月単位の変形労働時間制)
生活相談員・デイサービス/大蓮の湯(東大阪市)
・ご利用者やご家族に対する相談援助 ・新規のご利用者との契約の締結、重要事項説明 ・介護計画書の作成 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネジャーへの訪問活動(ご利用者の状況報告など) ・各種記録(PCやタブレット入力あり) ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・送迎車の添乗や乗降介助(リフト対応あり) など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力(メール打ち程度)ができれば問題ございません
仕事内容
生活相談員・デイサービス/大蓮の湯(東大阪市)
給与
月給 150,000円~189,000円
休日・休暇
シフト制(月8~10日休み) 日曜・年末年始休み
看護職/正社員/グリーンライフ東大阪
介護付有料老人ホーム「グリーンライフ東大阪」での看護師業務をお願い致します。施設での生活を快適に過ごして頂く為の健康面のサポートとして、看護師業務をお願いいたします。 ・入居者様の健康管理、バイタル測定 ・配薬・医師、病院との連携 ・吸引、吸入、経管栄養などの処置 ・医療用物品管理、発注など ・介護記録の記入・作成 ・上記に付随する業務 ※施設定員:52名 平均介護度:2.0以上~2.5未満 変更範囲:変更なし
仕事内容
看護職/正社員/グリーンライフ東大阪
給与
月給 130,000円~130,000円
休日・休暇
シフト制
施設長候補/正社員/グリーンライフ東大阪
グリーンライフ東大阪での管理者、施設長業務をお願い致します。「家庭の延長」 ・新規入居者獲得を目標とする営業活動 ・採用活動、及び人材管理 ・施設スタッフの教育、マネジメント ・イベント、レクリエーションの管理、指導 ・施設運営に関わる業者との連携 ・ご家族、入居者対応 ・社内決裁作成、管理 ・月1回の施設管理者会議への参加 ※平均介護度:2、7(令和5年9月現在) 変更範囲:変更なし
仕事内容
施設長候補/正社員/グリーンライフ東大阪
給与
月給 333,333円~375,000円
休日・休暇
シフト制 月9日公休(2月のみ8日) 
訪問入浴サービス看護職員(東大阪)
◆仕事内容 ・介護スタッフ2名+看護師1名の三人一組で各家庭を訪問し、  入浴できない方に対し、安楽な入浴をお手伝いする仕事です。 ◆難しい医療行為ナシの看護師業務 ・入浴前後の体調チェックと簡単な処置をお任せします。 ・浴槽等のセッティングは介護職員が行います。 ◆訪問入浴はこんな看護師さんにオススメ! ・臨床経験がない方 ・お客様からの感謝の言葉にやりがいを感じながら仕事をしたい方  ※変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
訪問入浴サービス看護職員(東大阪)
給与
月給 153,000円~153,000円
休日・休暇
日曜日+月~土のうちどこか1日 ※シフトによる 月2回の希望休
訪問入浴サービス介護職員(東大阪)
◆仕事内容 ・介護スタッフ2名+看護師1名の三人一組で各家庭を訪問し、  入浴できない方に対し、安楽な入浴をお手伝いする仕事です。  ◆業務内容 ・入浴介助(洗髪・洗体) ・入浴物品の搬入出および設置(軽量浴槽、ホース等) ・1日6~8件を訪問し、最高の入浴を提供する仕事です。 ※日曜休み、夜勤なしで予定が立てやすい ※運転者には別途手当あり ※介護職ならではの「感謝」を最大限感じられる仕事です。 ※変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
訪問入浴サービス介護職員(東大阪)
給与
月給 153,000円~153,000円
休日・休暇
日曜日+月~土のうちどこか1日 ※シフトによる 月2回の希望休