大阪府 泉大津市 管理職系の正社員・転職

　居宅介護支援事業におけるケアマネジメント業務全般　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　～急募～　　　　　　　　変更の範囲：変更なし

＊タグボートの配船業務　　・船舶代理店等からのタグボート要請に係る配船　　・これらに付随する業務　　　（関連企業との連携調整を含む）　　＊料金請求等業務　　・タグボート出勤状況に応じた料金の算定　　・請求書の調整・発送　　・これらに付随する業務

所長の補佐やフォロー役として、施設の運営・人材マネジメント　をお任せします。　　・ご利用者の生活支援や身体介護　・介護サービスの課題分析や計画策定、モニタリング、カンファレ　ンス　・スタッフ指導や研修運営　・サービス品質の管理改善　・事故や苦情対応などのリスクマネジメント　・介護報酬の請求業務や債権管理　・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守　・所長の補佐やフォロー対応　など

＊工場設備の更新企画、計画、工事立会い、完了検査　＊工場設備の突発故障時の修理手配　＊工場設備の保全管理　＊予算管理　＊防災管理　　注）作業の特性上、色の識別が必要となります。

法人営業業務、社内システム、データ入力、請求処理　※無理なノルマや飛び込み営業はありません　※中長期的にミドルマネジメント候補です。　※面接時は交通費として、一律２，０００円を支給します　※資格取得支援（交通費を含め、全額支援）　【入社後の仕事の流れ】　入社後、じっくりと製品や業務の知識を身に着けて頂き、最初は先輩と既存の取引先へ定期的に訪問して頂きます。　その後も先輩やチームでしっかりとフォローしますので、何でも相談してください。　変更の範囲：会社の定める業務

＊総務関連のお仕事全般　＊機器・備品管理　＊施設管理　＊有給管理　＊福利厚生・健康管理　＊社内行事　＊タイムカード・給料計算　＊電話応対、メール対応　＊来客対応　

＊授業以外の教室運営全般を支えて頂く仕事です。　　　　　　具体的には　　・生徒や保護者の問い合わせや電話の対応。　　・授業準備（テストや教材の用意等）。　　・簡単なパソコン入力等。　　生徒と直接触れ合いながら、講師との懸け橋となり生徒たちをサポートしていきます。生徒たちにとって温かい存在になれるようホスピタリティを大切に取り組んでいきましょう。ご経験やスキルに合わせて先輩社員がしっかりサポートします。　

〇眼科診療所での受付・会計業務が主な仕事です。　　＊医療経験の有無よりもコミュニケーション能力を採用ポイント　　にしています。　　＊コンタクトレンズや結膜炎などの軽症の方だけでなく、視力が　　出にくい方やご年配の方が来院されますので、笑顔で丁寧な対応　が求められます。　　＊販売業や飲食業、サービス業での接客経験がある方で、医療事務　の実務経験が無い方も大歓迎です！

賃貸物件の管理業務です。　南大阪にある物件（７０～８０棟）を担当します。　・店内での事務作業　・物件の巡回　・家主さん及び入居者の対応　・入退去の報告、立ち会い　・その他付随する業務

○作業を通して障害者の自立を支援する業務　・利用者の作業指導（補助）等の業務。　・利用者がお弁当を作る作業の支援。　・利用者の介助業務、食事の世話など。　・利用者の送迎（社用車は軽自動車、普通車あり）　・書類作成（簡単なパソコン入力）、その他付随する業務

○作業を通して障害者の自立を支援する業務　・利用者の作業指導（補助）等の業務。　・利用者がお弁当を作る作業の支援。　・利用者の介助業務、食事の世話など。　・利用者の送迎（社用車は軽自動車、普通車あり）　・書類作成（簡単なパソコン入力）その他付随する業務となります

作業を通して障害者の自立支援する業務。　障害のある方の生活介助　（食事の世話・入浴の世話・衣服の着脱・排泄の介助等）　日常生活の社会適応訓練・社会機能訓練のサポート　利用者の送迎、書類作成（簡単なパソコン入力）など。

作業を通して障害者の自立支援する業務。　障害のある方の生活介助　（食事の世話・入浴の世話・衣服の着脱・排泄の介助等）　日常生活の社会適応訓練・社会機能訓練のサポート　利用者の送迎、書類作成（簡単なパソコン入力）など。

＊授業以外の教室運営全般を支えて頂く仕事です。　　　　　　具体的には　■教室の環境整備（清潔・安全の確保など）　■講師・スタッフ管理　■生徒たちの通塾時の安全管理　■保護者面談や質問・相談の対応　■入塾に関する説明、手続き　■説明会などのイベント企画・運営　　生徒と直接触れ合いながら、講師との懸け橋となり生徒たちをサポ　ートしていきます。

＊建築積算・見積業務　　施主・設計事務所との折衝、打ち合わせ業務。　　提出書類の作成全般の業務。　　＊簡単な現場の施工管理業務　　積算・見積業務が主となりますが、積算・見積業務の空き時間に　　お願いする可能性があります。　　＊古い施設の積算の場合、図面が無い事があります。　　施工管理経験は必須ではありませんが、施工管理経験者の方が業　　務しやすいです。

総合職区分は『毎年』選択可！　【ナショナル社員・リージョナル社員・ローカル社員】　・店舗の販売管理や接客対応（目安：１年）　・店長の補佐業務（目安：６か月）　・マネージャー（店舗の稼働計画立案と作業指示）　　詳細は当社ＨＰで確認下さい　　※応募を希望される方は事前にハローワークの『紹介状』の交付を受けて下さい。

施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。　・ご利用者の生活支援、身体介護　・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など）　・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応）　・スタッフの教育や施設研修の企画運営など　・スタッフの人事労務管理　・介護報酬の請求管理　・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守　・施設の売上利益管理や営業活動　など　　将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも可能です。

　パソコン入力　通関業務書類作成補助　電話応対