大阪府 東大阪市 介護施設の正社員・転職

施設の介護事務・医療事務職員として、請求やご家族様対応等の事務業務をお願いいたします。　事務職に挑戦されたい方もご応募ＯＫ！　お仕事はイチから丁寧にお教えしますのでご安心ください。　業務は３名程度で分担いたします。　　～主な業務内容～　■ご入居者・ご家族様対応（電話、来客、面会の予約受付など）　■請求業務（医療保険・介護保険・入居施設請求）　■その他事務業務（総務・労務・経理等の一般事務）　　※変更の範囲：会社の定める業務内容

サービス付き高齢者向け住宅内にてサービス提供責任者業務（請求関係、ケアマネやご家族等外部との連絡調整、スタッフさんへの教育・幹部会議への出席等）を主にしていただきます。　　　　　　　　　変更範囲：変更なし

サービス付き高齢者向け住宅内にてサービス提供責任者業務（請求関係、ケアマネやご家族等外部との連絡調整、スタッフさんへの教育・幹部会議への出席等）を主にしていただきます。　　　　　　　　　変更範囲：変更なし

サービス付き高齢者向け住宅内にてサービス提供責任者業務（請求関係、ケアマネやご家族等外部との連絡調整、スタッフさんへの教育・幹部会議への出席等）を主にしていただきます。　　　変更範囲：変更なし

特別養護老人ホーム（定員２９名）での看護業務　バイタルチェック、服薬管理、処置、食事介助　診療の介助　等　　　変更範囲：会社の定める業務

◎医療・施設用ベッド、関連機器の製造　組立：組み立てラインに入り、塗装済み部材の組みつけ作業　　　　電動工具・エアー工具を用いての組みつけ作業　溶接：溶接工程の中で、溶接ロボットのオペレータ　　　　溶接治具へ部材をセットし、溶接ロボットを操作　　　　（プログラム操作あり）　　　　半自動アーク溶接でベッドフレームの溶接作業　　本人の希望、経験を加味して業務を選定し、従事して頂きます　◎未経験者でも入社後の研修で丁寧に指導します　※変更範囲：会社の定める業務

適正な時間管理（残業代は１分単位で支給等）を行っている施設での介護業務　食事・排泄・入浴の介助など生活全般の介護、行事、記録　など　　★残業代は１分単位で支給、着替えや朝礼は勤務時間内に行うなど、適正な時間管理を行っています。　★業務改善等によるライフワークバランスの実現に取り組み、令和元年度大阪介護かがやき表彰を受賞！　★資格があれば介護施設での経験が無くても大丈夫です！　★詳しくは求人に関する特記事項、法人ＨＰをご覧ください　変更範囲：法人が指定する全ての業務

適正な時間管理（残業代は１分単位で支給等）を行っている施設での介護業務　食事・排泄・入浴の介助など生活全般の介護、行事、記録など　　★残業代は１分単位で支給、着替えや朝礼は勤務時間内に行うなど、適正な時間管理を行っています。　★業務改善等によるライフワークバランスの実現に取り組み、令和元年度大阪介護かがやき表彰を受賞。　★資格があれば介護施設での経験がなくて大丈夫です。　★詳しくは求人に関する特記事項、法人ＨＰをご覧ください。　変更範囲：法人が指定する全ての業務

月給例３０．１万円～※夜勤５回の場合／想定年収４１１万円／上場企業／夜勤体制複数名配置／年間休日１２０日／残業ほぼなし／研修制度あり／会社説明会開催中　－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－　【仕事内容】　入居者様の生活支援をしながら「その人が望む生活をサポートすること」を目的に、多職種で連携しながら関わります。　ケアプランに沿った個別ケアの他、食事、入浴、排泄介助がメインの業務となります。　また、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズなども行っています。　　※変更の範囲：会社の定める業務内容

月給例３３万円～／想定年収４６２万円／上場企業／年間休日１２０日／残業ほぼなし／日勤のみ／研修制度あり／会社説明会開催中　－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－　【仕事内容】　リハビリ職として施設内業務にあたっていただきます。主にご入居者様のニーズに合わせた個別リハビリの提供を行っていただきます。専門施設ならではのＰＤダンスなど集団エクササイズや個別ニーズに沿った外出訓練等も実施しております。病院や一般の施設とは異なるリハビリ職もご入居者様との関わりを大切にし、ご入居者様の叶えたい想いを実現するために一人ひとりのニーズに対応しております。　　※変更の範囲：会社の定める業務内容

月給例３３万円～／想定年収４６２万円／上場企業／年間休日１２０日／残業ほぼなし／日勤のみ／研修制度あり／会社説明会開催中　－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－　【仕事内容】　リハビリ職として施設内業務にあたっていただきます。主にご入居者様のニーズに合わせた個別リハビリの提供を行っていただきます。専門施設ならではのＰＤダンスなど集団エクササイズや個別ニーズに沿った外出訓練等も実施しております。病院や一般の施設とは異なるリハビリ職もご入居者様との関わりを大切にし、ご入居者様の叶えたい想いを実現するために一人ひとりのニーズに対応しております。　　※変更の範囲：会社の定める業務内容

適正な時間管理（残業は１分単位で支給等）を行っている介護老人保健施設（入所者９９名）での介護業務。　※４フロア制（利用者２４名／フロア）　※１日あたり介護スタッフ６～１０名、　　看護スタッフ３～５名勤務　★残業代は１分単位で支給、着替えや朝礼は勤務時間に行うなど、適正な時間管理を行っています。　★業務改善等によるライフワークバランスの実現に取り組み、令和元年度大阪介護かがやき表彰を受賞！　★資格があれば介護施設での経験が無くても大丈夫！　★詳しくは求人に関する記載事項、法人ＨＰをご覧ください。　　・変更範囲：法人が指定する全ての業務

適正時間管理（残業代は１分単位で支給等）を行っている施設での介護業務（食事・排泄・入浴の介助など生活全般の介護、行事、記録など）　★残業代は１分単位で支給、着替えや朝礼は勤務時間内に行うなど、適正な時間管理を行っています。　★業務改善等によるライフワークバランスに実現に取り組み、令和元年度大阪介護かがやき表彰を受賞！　★資格があれば介護施設での経験が無くても大丈夫です！　★詳しくは求人に関する特記事項、法人ＨＰをご覧ください　　変更範囲：法人が指定するすべての業務　

★業務改善によるライフワークバランスの実現に取り組み　令和　元年度大阪介護かがやき表彰を受賞　★免許があれば介護施設での経験がなくても大丈夫　★詳しくは求人に関する特記事項　法人ホームページを　ご覧ください　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・変更範囲：変更なし

適正な時間管理（残業代は１分単位で支給など）を行っている施設での看護業務　バイタル測定、処理対応、内服約管理、通院の付き添い、褥瘡予防管理（看取り介護支援）ケアカンファレンスの参加など　　★残業代は１分単位で支給　着替えや朝礼は勤務時間内に行う等適正な時間管理を行っています　★業務改善等によるライフワークバランスの実現に取り組み、令和元年度大阪介護かがやき表彰を受賞　★免許があれば介護施設での経験がなくても大丈夫です　★詳しくは求人に関する特記事項　法人ホームページをご覧ください　　　　　　　　　　　　　　　　・変更範囲：変更なし

月給例２９．１万円～※夜勤５回の場合／想定年収３９７万円／上　場企業／夜勤体制複数名配置／年間休日１２０日／残業ほぼなし／　研修制度あり／会社説明会開催中　－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－　【仕事内容】　入居者様の生活支援をしながら「その人が望む生活をサポートする　こと」を目的に、多職種で連携しながら関わります。ケアプランに沿った個別ケアの他、食事、入浴、排泄介助がメインの業務となります。　また、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズなども行っています。　　※変更の範囲：会社の定める業務内容

◆医療機関へのルート営業職　　＊医療機器、器材の販売業務　（商品の検品・売上・見積・配送等も含みます）　　・病院　　　・介護施設　　・クリニック等　　　　【変更範囲：変更なし】

月給例３３万円～／想定年収４６２万円／上場企業／年間休日１２０日／残業ほぼなし／日勤のみ／研修制度あり／会社説明会開催中　－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－　【仕事内容】　リハビリ職として施設内業務にあたっていただきます。　主にご入居者様のニーズに合わせた個別リハビリの提供を行っていただきます。専門施設ならではのＰＤダンスなど集団エクササイズや個別ニーズに沿った外出訓練等も実施しております。　病院や一般の施設とは異なるリハビリ職もご入居者様との関わりを大切にし、ご入居者様の叶えたい想いを実現するために一人ひとりのニーズに対応しております。　※変更の範囲：会社の定める業務内容

■□介護業界への新しいチャレンジをしてみませんか？□■　最初は主に看護師と一緒に入居者様のケアにあたり、看護補助業務　・施設内業務を行っていただきます。　働きながら初任者研修を取得していただき、入居者様への食事・入　浴・体操・排泄等の介護業務を行っていただきます。　未経験の方でも先輩スタッフが、色々と業務を教えてくれるので安　心して働くことができますよ！　　※変更の範囲：会社の定める業務内容　

月給例３０．１万円～※夜勤５回の場合／想定年収４１１万円／上　場企業／夜勤体制複数名配置／年間休日１２０日／残業ほぼなし／　研修制度あり／会社説明会開催中　－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－　【仕事内容】　入居者様の生活支援をしながら「その人が望む生活をサポートする　こと」を目的に、多職種で連携しながら関わります。ケアプランに沿った個別ケアの他、食事、入浴、排泄介助がメインの業務となります。　また、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズなども行っています。　　※変更の範囲：会社の定める業務内容