大阪府 精神科の求人 2ページ目

精神科の訪問看護業務　（服薬管理、服薬確認、健康相談、生活援助、安否確認等）　勤務日１日あたりの訪問数は４ー９件※１件ずつ訪問手当あり　平日６５０円ー８００円／件　日祝２，１００円／件　具体的には在宅でのケアを必要とされる方のご自宅に訪問して、　利用者様が日常生活で必要なサポートを行います。　介護業務はほとんどなくオンコールなしの日勤業務。　精神科・訪問看護の経験が未経験の方のご入社がほとんどです。　研修制度が整っておりますのでご安心ください。　　【変更範囲：会社の定める業務】

精神科の訪問看護業務　（服薬管理、服薬確認、健康相談、生活援助、安否確認等）　勤務日１日あたりの訪問数は４ー９件※１件ずつ訪問手当あり　平日６５０円ー８００円／件　日祝２，１００円／件　具体的には在宅でのケアを必要とされる方のご自宅に訪問して、　利用者様が日常生活で必要なサポートを行います。　介護業務はほとんどなくオンコールなしの日勤業務。　精神科・訪問看護の経験が未経験の方のご入社がほとんどです。　研修制度が整っておりますのでご安心ください。　　【変更範囲：会社の定める業務】

精神科訪問看護に力を入れています。　施設入居の利用者様のお部屋に伺い、心身の健康状態の確認や日常生活支援を行います。　【主な業務内容】　・バイタルチェック、状態観察　・精神症状の観察、服薬確認　指示のもと点滴管理、ストマ管理　・不安やストレスの軽減支援、コミュニケーション支援　・医師の指示のもと廊下の歩行訓練などのリハビリ　・関係機関との連携・報告書作成　　業務の変更範囲：なし

精神疾患及び精神障がいの方が中心の訪問看護です。　自宅やグループホームでの看護業務となります。　　　　　　　　※業務の変更範囲：変更無し

・入院相談　・退院支援　・地域連携　・精神保健福祉法に関する事務業務等　　＊未経験者の方も大歓迎です。　　変更の範囲：変更なし

・訪問看護ステーションでの訪問看護業務　・オンコールは導入していません。　・週１日からの勤務相談可　・日曜日、祝日はお休みです。　・残業はありません。

【看護師／松原市】　内科・精神科診療所にて看護業務を行っていただきます。　　【変更範囲：変更なし】

訪問看護ステーションでの看護業務全般　・バイタルチェック、創傷処置、服薬管理、療養上生活指導　　家族相談支援などがメインになります。　・精神疾患をお持ちの方や高齢者のケアを必要とされている患者様のご自宅へ訪問し、看護や助言、援助などのトータルサポート　・オンコールはありません。　・クリニック併設　　変更範囲：会社の定める範囲

＊訪問理学療法士業務　　施設等特定事業所（高年齢者施設など）個人宅に伺い、　　理学療法施術を行っていただきます。　☆理学療法士免許取得が必要な業務です。　　＊作業療法士業務　　施設・在宅での生活動作や筋力運動などの訪問リハビリ、　　精神科訪問リハビリを行っていただきます。　☆作業療法士免許取得が必要な業務です。　　※仕事の内容の詳細については面接時にご説明いたします。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　変更範囲：変更なし

医師や看護師の補助者として　事務的な業務を行っていただきます。　　電話・来客応対　データ入力・リスト作成・庶務業務　看護補佐で普通車、軽自動車の運転業務あり。　　　　　　変更範囲：法人の定める業務

＊外来、入院患者さんの窓口受付、精算　＊診療報酬（レセプト）請求業務　＊夜間当直業務（月５回程度）　　体制：事務当直１名　　　　変更の範囲：法人の定める業務　　　　

＊病院での患者への支援　＊患者やその家族への相談業務　＊入退院の調整業務　　　　変更の範囲：法人の定める業務

病棟内での看護業務全般　病棟内訳　　精神科療養病棟　　　　　４４床　　精神科一般病棟　　　　　５０床　　精神科一般病棟（高齢者）４９床　　精神科救急急性期病棟　　６０床　　＊見学のみの対応もお気軽にご相談ください　　【変更範囲：変更なし】

光愛病院内での作業療法士業務　・プログラム運営　・多職種連携など　　光愛病院では急性期～慢性期の病棟がございます。　様々な患者様に合わせた作業療法を実践していただける環境です。　精神科未経験の方も、相談しやすい環境ですのでご安心ください。　　【変更範囲：変更なし】

病院内において精神保健福祉士業務等に従事　　※大阪府の基幹精神科病院として様々な相談に対応し、　　幅広い分野のケースワークができます　　「変更範囲：変更なし」　

・地域にお住いの方への訪問し，安心して地域で生活し，　　自宅で療養できるよう援助を行います。　　　【変更範囲：変更なし】

・地域にお住いの方への訪問し，安心して地域で生活し，　　自宅で療養できるよう援助を行います。　※未経験の方，ブランクがある方でも安心して勤務して頂けます。　　【変更範囲：変更なし】

○地域で暮らす障がいをもたれた方の障害福祉サービスの利用に伴　う各種サービスの紹介・申請・連絡調整・サービス利用計画作成　などの計画相談支援業務。　　　※仕事と子育て両立可能求人　（ｃ）託児施設を利用できる　　資格：相談支援専門員必須　　　　相談支援従事者初任者研修（７日課程）修了者必須　　【業務の変更範囲：変更無し】

●広報：ＨＰ整備、院内外向け広報紙の作成、病院・診療・職場へ　の案内資料作成と更新、議事録資料整備　※広報をメイン業務としてお任せします。　●人事：採用計画の立案及び採用活動、労働契約の管理、社内各種　　制度、労働条件の見直しと改善、給与計算、社会保険手続き、年　末調整処理　　　　　　　　　　　●労務：労働安全、健康診断・ワクチン接種対応、労働環境の整備　、労務トラブル対応、入職者のサポート、研修実施、勤怠管理　★総務課は杏和会全職員７００名をサポートする管理部門です。労　働法や法令を遵守し、職員の健康や安全が考慮された、安心安全　で働きやすい職場環境作りを担う一員としてご活躍いただきます　【業務の変更範囲：変更無し】

※１９５６年開設。１万坪の敷地に１２病棟６５２床のベッドを保　有。７００名の職員が在籍しています。精神科単科病院として全　ての精神領域を対象とし、救急から認知症・児童精神・メンタル　ケアまで幅広い医療を実践しています。　※入浴介助等の身の回りのお世話や、病室のベッドメイキング等　　をお願いします。　＊病棟にはケアスタッフの他に、医師や看護師が配置されているの　　で、フォロー体制は万全です。　＊各々異なった機能を持つ１２病棟のいずれかに配属となり、定期　　的な異動もございます。　　　※業務の変更範囲：変更無し　＊未経験者も歓迎します。　＊詳細は当院のホームページをご覧ください。